ミドルの転職体験レポート
2009/11/16

経営統合によって、会社の体質が売上至上主義に…。将来の設計も立てられないと感じ、転職を決意しました。

ごん太さん 38歳 / 男性 /  経理・財務 課長代理
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

東証一部上場企業との経営統合が終了し、自分の会計・税務のスキルが活かせなくなっただけでなく、売上至上主義となるスローガンを掲げられ、内勤者の扱いが極端に悪化。責任感のない役職者との給与格差はひどくなるばかり。このような状況では将来設計が出来ないため、転職を決意しました。

自分のスキルを活かせ、かつ個人主義ではなく、全社で努力邁進できるような雰囲気で働きたいと思い、ミドルの転職に登録しました。

転職成功までのステップ

事務職であり、間接部門の採用が控えられている現状、加えて地方という条件なので、当初は不安でした。家族は給与条件が同等で本人が良いと思えば転職も可と条件…

転職活動中の方へのアドバイス

転職は様々な条件が重なり、スムーズに事が運ぶとは限りません。しかし、自分史である職務経歴書を作成し、やってきたことをしっかり確認し、自分が何をやりたい…

エージェントの対応・もらったアドバイス

連絡頂いた人材紹介会社の担当者の方々は、とても親切で丁寧な対応でした。その中で、(株)アソウ・ヒューマニーセンターの西尾さんには特にキメ細やかな対応を…

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