ミドルの転職体験レポート
2020/09/09

「店舗の閉店や人員整理などが始まり、会社の将来性に不安を感じた」39歳、流通・小売(ファッション・アパレル)の店長・販売・店舗管理。

けいさん 39歳 / 男性 /  店長職
  • 前職 年収:500万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:流通・小売(ファッション・アパレル)
  • 現職 年収:450万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:流通・小売(ファッション・アパレル)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

コロナ禍により、所属している会社が経営悪化となり、店舗の閉店や人員整理などが始まり、会社の将来性に不安を感じたため。もともと社内のキャリアパスの環境は整っておらず、社内公募などもなくキャリアアップが難しい状況だったが、経営悪化により、さらにキャリアアップのチャンスの機会が喪失されたと思ったため。

転職成功までのステップ

転職は初めてではないですが、今回は、前回と比較しても苦労したと感じております。
最初は、慎重な姿勢で応募をしておりましたが、選書類選考の命中率もかなり低…

転職活動中の方へのアドバイス

コロナ禍で転職活動も比較的大変な状況ですが、応募は慎重になりすぎず「数打てばあたる方式」でたくさん応募をしたほうがいいと思います。志望動機がさほど高く…

エージェントの対応・もらったアドバイス

企業の面接情報を詳細に教えていただき、非常に役に立ちました。他の応募者の面接のざっくりとした内容や企業の採用の背景、応募者に求めているスキル・経験・人…

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