ミドルの転職体験レポート
2019/04/04

自身がどういうビジョンで応募し、入社の暁には何をしたいのかをしっかり持っておくことが一番必要。

Aluena81さん 37歳 / 男性 /  店長・販売・店舗管理
  • 前職 年収:500万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:流通・小売(ファッション・アパレル)
  • 現職 年収:550万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:流通・小売(ファッション・アパレル)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

会社の方向性と役職における責務に伴わない報酬に不満と不安を感じ始め転職活動を開始。10代から同業種での同業態で勤務してきたため、30代後半から転職することに懸念を抱いたが、エージェントの親身な対応により払拭できた。結果として数社から内定をいただき、自身の希望とこれまでの経験を見合わせ、報酬面も含め内定先を選ぶことができた。

転職成功までのステップ

面接を受ける企業の情報を収集し、自身が勤務するイメージを沸かせる事がやや困難であった。単純に興味があるだけではもちろん採用にまでは至らないので、興味か…

転職活動中の方へのアドバイス

ネットの情報はたくさんありとても便利だが、人対人の面接である事を考えれば半々で得ておく必要があり、転職に一番必要なことはいかに自身がどういうビジョンで…

エージェントの対応・もらったアドバイス

この度は大変お世話になりました。メールと電話から自分の場合はスタートし、就業中の都合から中々直接会うことができませんでした。しかしながら、直接お会いし…

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