転職体験レポート
エン ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2006/03/02

脈絡もなく色々な会社に応募しているうちは、不安が募るばかりでした。

ペンネーム : やさぐれ芸人(36歳・男性)
職種・ポジション : 営業
入社日 : 2006年2月1日
人材紹介会社 : メイツ
転職先が決まったきっかけ : スカウト
登録した人材紹介会社数 7社
紹介を受け、応募した社数 4社
転職活動期間 約1ヶ月

転職理由

家庭の都合で10年間勤めていた自動車部品会社を辞め、つなぎとして個人への集金委託業務を2年間行っていました。昨今、不祥事が多発して今後も仕事が有るかどうかわからない状況になったため、転職を決意しました。

転職活動と内定までの経緯

将来への不安からの転職活動だったので、当初は、脈絡もなく色々な会社に応募していました。ただ、年齢が原因なのか書類選考で落ちることが多く、本当に転職出来るのだろうか、と考えると、さらに不安な気持ちで毎日を過ごしました。

そこで、職務経歴書の見直しを行い、「何をやったか、何が出来るのか」を入社当初からひとつ残らず書き出し(自分の場合は12枚にもなりました)、それをA4 1枚に見やすくまとめ直しました。そうすることで、自分の長所が確認でき、「自分」という商品の売込みがうまくできるようになりました。

結果、8社からスカウトがあり、その内の4社と面接し、3社から内定をいただくことができました。そして、一番働きたいと思える会社に転職しました。

転職活動中の人へ、一言アドバイス

「書類や人物に何か感じるものがないと採らない。」と内定をいただいた会社から言われました。何通もの書類の中から選考される場合、何か自分なりの一工夫があると有利に進められると思います。

最終面接の時、社長以下6名と面接することがあり、「それだけ評価されているからだ」と思い、自信を持って面接を受けました。実際、面接側の人数が多い方が期待度も高く、内定後の条件折衝でも有利に話を進められました。皆さんも最終面接では多くの面接官を集められると内定が出やすいと思います。

お世話になったコンサルタントへのメッセージ

2年間のブランクがあったにもかかわらず、希望以上の会社をご紹介いただき、本当にありがとうございました。
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