ミドルの転職体験レポート
2024/11/12

「面接官の人柄や、何を重視し評価しているかなど出来る限り確認した」不動産業の組織・人事コンサルタント(39歳)が、化学・素材メーカーの人事企画に年収800万円でキャリアチェンジ。

タナカさん 39歳 / 男性 /  人事・課長
  • 前職 年収:700万円 職種:組織・人事コンサルタント 業種:不動産
  • 現職 年収:800万円 職種:人事制度・企画 業種:メーカー(化学・素材)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

転職前はコンサル業で他社の管理部門の方や経営陣と仕事をしていました。その前はメーカーの人事の業務に従事しており、そのときの方がやりがいを持って働いていたと気付いたのがきっかけです。
実際の従業員と接点を持ちながらの企業内人事業務にまた従事したいという思いが強くなり、転職を意識しはじめました。

転職成功までのステップ

面接前に選考企業だけでなく、その業界の市況、これからの動向などとにかく調べました。そこから選考企業が業界の中でどのような強みがあるか、技術的に何が優れ…

転職活動中の方へのアドバイス

今は生成AIなども上手く利用すれば、業界情報や製品・最新技術情報が効率よく情報が得やすい時代になっていると思います(信頼あるチャンネルであればYouT…

エージェントの対応・もらったアドバイス

面接官の人柄情報や、何を重視して評価しているかなど出来る限り確認していただいた。
持っていない情報であっても、面接直前まで先方の採用担当の方に確認を取ろ…

タナカさんの担当コンサルタント
和田雅洋

一度きりの人生、悔いのないご決断ができるよう、先を見据えた面談を心掛けています。顕在化していない想いを言語化し、一人ひとりに合ったキャリア選択をサポー…

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2020/01/11
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