ミドルの転職体験レポート
2023/12/07

「急拡大のスタートアップにて、帰属意識が低下」IT系の法人営業(31歳)が、裁量とミッションに共感できるコンサル会社へ転職。

エスケーさん 31歳 / 男性 /  コンサルタント
  • 前職 年収:550万円 職種:営業(法人向け) 業種:IT
  • 現職 年収:550万円 職種:その他、コンサルタント系 業種:コンサルティングファーム・シンクタンク
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

急拡大で一定の人数がいる企業になった事から、指揮命令で複数名を経由する組織となった。
結果、うまくいったチームの解体なども背景が伝わらないままに行われた。帰属意識の低下に伴い、駒のような働き方にネガティブな感情を抱いてしまい、転職活動にいたりました。

転職では、
(1)責任ある業務を任せていただける且つ成果に伴いスピーディーに裁量あるポジションを任せていただける組織
(2)ミッションに共感がある企業
の2軸で検討いたしました。

転職成功までのステップ

苦労した点はエージェントさんとの付き合いです。
複数のエージェントさんから、意向に合わない企業の感想を求められ、面接を促されたため工数が不足してしまいま…

転職活動中の方へのアドバイス

転職活動は人生の大きな岐路かと思います。違和感があれば慎重になるべきですが、現状無いのであれば行動が望ましいと感じます。よく言う事ですが、決断を正解に…

エージェントの対応・もらったアドバイス

現職のコンサルタント職は当初転職活動のスコープには入っておりませんでした。
というのも、何かしらのプロダクトを持ち、社会に変化を与えていくような感覚を持…

エスケーさんの担当コンサルタント
本田 悠登
所属人材紹介会社
株式会社イードア

長期的なライフプラン設計に基づく、
後悔のない意思決定に向けたあらゆるご支援をいたします。

スキルやご経験だけではなく、
ご志向性やお人柄もお伺いした上で、…

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