管理部門系の転職体験レポート

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管理部門系の転職体験レポート

「年齢的にも転職は相当ハードルが高いと感じていたため、いくつかの転職サイトに登録をしてみた。」商社の人事企画（52歳）が、機械メーカーの人事企画へ年収800万円で転職成功。

「このまま現職に残っても後々後悔することになると考えた。」医薬品・医療機器メーカーの人事企画（44歳）が、IT企業の人事企画へ年収900万円で転職成功。

「転職回数が多く年齢も高いため、書類選考通過がかなり難しかった…」メーカーの総務（49歳）が、化学・素材商社の総務へ転職成功。

「職務経歴書は何度もアップデートすることが必要。」機械メーカーの生産技術（60歳）が、管理系職に転職成功。

「コンサルでの知見を、社労士業務にミックスして働きたい」人事労務コンサル（52歳）が、流通・小売りの人事に転職成功。

「履歴書と職務経歴書は常にブラッシュアップをするよう工夫した。」その他の業種のSV（46歳）が、不動産業の内部監査にキャリアチェンジ。

「定年退職後の再就職は、年齢が何よりも大きなハンディキャップとなってしまう」小売業の内部監査（61歳）が、フード・レストラン業の経理に年収900万円でキャリアチェンジ。

「自分の武器や経歴に自信を持ちアピールすることが大事。」小売業の経理（48歳）が、通信キャリアの経理へ年収700万円で転職成功。

「役職離任を控え、勤め先のグループ会社が本社に吸収」IT系企業の法務（57歳）が、シビアな転職活動で出会った理解あるエージェント。

「経営と距離が近い環境で、幅広い経験を積みキャリアアップしたい。」人材ビジネスの人事（33歳）が、商社の人事へ転職成功。

「転職するには最後のチャンスではないかと考えた。」食品商社の管理部長（54歳）が、不動産業の総務にキャリアチェンジ。

「予め情報があるのと無いのでは、合否にかなり影響があることを実感した」その他の業種の総務（54歳）が、建築・土木業の経理にキャリアチェンジ。

「今後のキャリアパスやスキルアップを目指し、転職を決意。」IT企業の社内SE・システム管理（47歳）が、小売業の内部監査に年収800万円でキャリアチェンジ。

「60歳の定年間近。再雇用より新たな職場で活躍したい」機械メーカーの管理部門職（59歳）が、順調に転職成功できた理由。

「第二子が生まれたことで、家族との時間を少しでも増やしたいと考えた。」IT企業の総務（40歳）が、インターネット・ゲーム業の総務へ転職成功。

「リスクがあっても収入が無ければメンタルが保てないと考えて、転職に踏み切った。」建築・土木業の経理（48歳）が、鉄鋼・金属商社の経理へ年収1000万円で転職成功。

「2年前に転職するも、この先の給与アップがあまり望めず再転職を決意。」小売業の経理（51歳）が、広告・出版業の経理へ年収1000万円で転職成功。

「現職の状況や妻の出産をきっかけに、自分自身の将来を考えるようになった。」その他の業種のコンサルタント（47歳）が、小売業の人事にキャリアチェンジ。

「IPOが大幅延期になったことを機に、地元へUターン転職」建築・土木の内部監査（54歳）が出会った、キャリアが活かせる機械メーカー。

「マネジメント中心からプレイヤー割合を高め、家族との時間を確保したい」不動産の経理（46歳）が、異業種転職で叶えたかった条件。

「諦めずに転職活動を継続した結果、希望に合った内定先が見つかった」IT企業の総務（47歳）が、メーカーの総務へ年収700万円で転職成功。

「22年勤めた会社からの転職で、退職理由を怪しまれた」物流の倉庫管理（48歳）が、転職活動で実施した面接対策。

「現場に人事のプロとして貢献したかった。」コンサル・シンクタンクの組織・人事コンサルタント（56歳）が、自動車・輸送機器メーカーの人事企画に年収1150万円でキャリアチェンジ。

「会社の先行きに不安を覚えるようになり、転職を検討するようになった。」その他の業種の経理（42歳）が、食品商社の経理へ転職成功。

「自身の強みと経験を活かせる環境へ…再転職へのチャレンジ。」医薬品・医療機器メーカーの人事（54歳）が、人事企画に年収1050万円で転職成功。

「上場準備会社のはずが、業績が伸びず延期に」物流系企業の経理（54歳）が、スキルアップを求めて不動産会社へ転職成功。

「自分自身ができる仕事、環境がある企業へのステップアップを目指し転職を決意。」その他の業種の総務、55歳での転職成功。

「書類通過率は10パーセントにも満たないほどで、想像以上に厳しかった…」IT企業の管理系職（53歳）が、その他の業種の管理系職へ年収700万円で転職成功。

「現職の仕事量が激減…キャリアアップを目指し転職を決意。」その他の業種の経理（48歳）が、広告・出版業の経理へ転職成功。

「不本意な異動辞令に退職を決意」医療機関の人事企画（54歳）がチャレンジした、人生最後の転職活動。

「他の会社で自分がどこまで通用するか挑戦してみたい…」小売業の総務（31歳）が、自動車・輸送機器メーカーの人事にキャリアチェンジ。

「転職後頼まれる仕事と、募集内容にギャップあり」流通・小売の人事企画（46歳）が、経験の活きる人材ビジネスの経理職にキャリアチェンジ。

「50代という事もあり、転職が出来るのかという葛藤が長く続いた…」教育業の事務（54歳）が、広報・IRに年収800万円で転職成功。

「妥協せずに納得がいくように転職活動を進めることが大事。」食品販売業の経理（44歳）、年収700万円で転職成功。

「今までの経験がほとんど活かせそうになかった点と、家庭問題が重なり退職を決意。」IT企業の管理系職（54歳）が、小売業の管理系職へ年収700万円で転職成功。

「わがままオーナー社長を我慢して、居残る選択肢はなかった」流通・小売の管理部長（56歳）が、5年～10年先を見据えて転職した上場企業。

「現職の業績悪化により、将来への不安を感じた…」その他の業種の特許・知財（44歳）が、機械メーカーの特許・知財へ年収700万円で転職成功。

「転職活動は妥協しない事が大事。」小売業の営業マネージャー（46歳）が、建築・土木業の経理にキャリアチェンジ。

「在職中に仕事をしながらの転職活動…時間を捻出することが大変だった。」医療機関の総務（43歳）が、化学・素材メーカーの内部監査にキャリアチェンジ。

「約7か月の活動で150社に応募し、内定獲得。」電気・電子・半導体メーカーの内部監査（50歳）が、化学・素材メーカーの内部監査へ転職成功。

「上席からの言動、仕事での強要に耐えかねて転職を決意」メーカーの経理（54歳）が、慣れない転職活動で工夫したポイント。

「転職回数が多いことや、60歳直前での転職は非常に難しいと思っていた…」小売業の内部監査（59歳）が、フード・レストラン業の内部監査へ転職成功。

「現状の賃金形態、今後を見据えた時に不安要素が大きかった…」小売業の営業マネージャー（46歳）が、その他の業種の経理にキャリアチェンジ。

「ご縁が無ければ冷静に割り切って、次に進むことが重要。」メーカーの人事企画（50歳）が、小売業の人事企画へ年収900万円で転職成功。

「今度こそ最後まで働ける、経験を生かせる会社を探していた。」証券会社の法務・コンプライアンス（56歳）が、広告・出版業の経理に年収700万円でキャリアチェンジ。

「50歳を過ぎての転職活動。書類選考が通過しなかったことが一番の苦労と不安だった…」建築・土木業の人事（52歳）が、物流・倉庫業の人事へ転職成功。

「裁量や権限・責任を有する立場でやりがいを感じたい…」住宅・建材・エクステリア商社の内部監査（55歳）が、インターネット広告・メディアの内部監査へ年収800万円で転職成功。

「自身の業務を棚卸するのに非常に苦戦した。」メーカーの営業系職（33歳）が、機械メーカーの管理系職にキャリアチェンジ。

「最終面接で落ちてしまうことが数回…この経験があったから自分の特徴や強みを見出すことができた。」機械メーカーの経理（52歳）が、官公庁・団体の総務に年収750万円でキャリアチェンジ。

「職務経歴書は見やすさと訴求力を追求したが、なかなか書類選考が通らなかった…」医薬品・医療機器メーカーの人事（46歳）が、機械メーカーの人事企画にキャリアチェンジ。