転職体験レポート
エン ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2012/07/17

前職の会社が突如吸収され、社内の空気が徐々に変化。入社以来大事にしてきた考えを否定され、転職を決意しました。

ペンネーム : Kei(40歳・男性)
職種・ポジション : マーケティング(酒類)
入社日 : 2011年4月1日
人材紹介会社 : 平成ビジネスアソシエイツ株式会社
転職先が決まったきっかけ : スカウト
登録した人材紹介会社数 4社
紹介を受け、応募した社数 2社
転職活動期間 約5ヶ月

転職理由

所属していた会社が、突如の規模の大きな同業他社に吸収され社内の空気が徐々に変化して行きました。

大企業なりの良好な改善があったのも事実ですが、社内に産まれたヒエラルキーと業務進行方法の衝突、そして入社以来大事にして来た「造りへの思い」が企業方針の違いもあり否定された事が大きな切っ掛けで会社への思いが離れて行った事が原因です。

とはいえ、そもそも好きな業種ではあったし他の人には負けない経験値を積んできたので「自分の力を最大限に発揮出来る職場が必ずあるはず」だという信念の元に新たな活躍の場を探す決心を致しました。

転職活動と内定までの経緯

そもそも今回の件をお声がけ頂いたのは最終決定の3ヶ月以上前だったのですが、書類をお送りしてから長くお返事が頂けなかった事がもどかしく思っていた部分です。その間にも、いくつかの会社からお声がけ頂いていたのですが、今回の話は自分でも「ここで仕事ができるのなら、それが一番良い」と思えるお話であった為、後ろ髪を引かれながらも他社をお断りする事が心苦しくありました。

再度ご連絡を頂いた時は、それはそれで話が突然で「来週にもお会いしたい」と言う様な流れで気持ちの切り替えに苦慮しました。面接を受けてからも結構スピーディな展開で、面接2週間後の社内行事に参加して挨拶して欲しいと言うオーダーでした。

短期間で、会社に事情を説明し辞意を表明。残す2ヶ月での業務整理の計画を決めて行くと言うプロセス作りには、かなり苦慮しました。

幸い、当時の上司が入社当時から一緒に仕事をしていた先輩と言う事もあり、私の気持ちを十二分に汲んで頂けた事で、スムーズに退社をする事も出来ました。

転職活動中の人へ、一言アドバイス

転職を決めてからは、元居た会社を去る時に綺麗に飛び立つ事が出来る様にしっかりと準備をしておく事が肝要です。是が出来ていないと、特に同業他社に転職しても「あいつは...」と言う悪い噂が飛び交う事になると思います。

逆に、しっかりと引き継ぎを行い出て行けば、其の時の行動が元居た会社の人から新しい会社の同僚や上司にも伝わり、スムースに仕事を進める事が出来る事になると思います。

また、日頃から業務の棚卸しを行い自らのSWOT分析を常に行い「強み」と「弱み」を把握しアピールするべきポイントを明確にしておく事が成功に繋がると思います。

あと、転職時のエージェントはしっかりと選んだ方が良いと思います。今回の転職で、数社とお話をしたのですがエージェントの経験値そして勘所の差には大きな開きがある事を体験出来ました。ここが、実のところ非常に重要なポイントと成ります。

お世話になったコンサルタントへのメッセージ

あのときから1年以上経っての体験談と成りますが、本当に感謝しております。私自身、この年齢に成るまで転職を考えた事が無かった中細かい部分でフォローして頂いた事を非常に感謝しております。

また、条件面で細かい質問事項も多いなか根気よくヒアリングを重ねて頂きありがとうございました。

まさかの当日前日の情報フォローまで頂き、ベストの状態で面接に望めた事は間違いありません。
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