転職体験レポート
エン ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2006/05/08

書類選考を突破するために3パターンの職務経歴書を用意しました

ペンネーム : T(25歳・男性)
職種・ポジション : 営業
入社日 : 2006年5月1日
人材紹介会社 : イーアイ・サポート
転職先が決まったきっかけ : スカウト
登録した人材紹介会社数 6社
紹介を受け、応募した社数 30社
転職活動期間 約2ヶ月

転職理由

法人向けの営業で「ものづくり」に貢献したいと考え、転職活動を始めました。業界については最も興味のある半導体を選び、お客様によりベターな提案をトータルで行える企業で勤めたいと考えていました。

転職活動と内定までの経緯

異業界への転職、新卒で入社した会社の在籍期間が短いなど、ネックとなる要素が多く、書類で落とされる可能性が高いことを予想していました。そのため、書類選考を突破するために、いかに効果的な職務経歴書を作成するかというのが最初の課題でした。

様々なサンプルを比べ、良いところを参考にし、3パターンの職務経歴書を作りました。その上で、エージェントの方に面談の中でアドバイスをいただき、満足のいくものに仕上げられたと思います。いただいたアドバイスは「次の仕事に役立つアピールポイントをより強調し、デメリット部分のインパクトを薄くするということ」と「見やすさを重視したレイアウト」の2点です。

私の場合、派遣期間での就業が2年間以上あり、それがネックとなって書類を通過しないことが続きました。ただ、派遣就業時の結果には自信を持ってアピールできる実績があったので、具体的な数字を出し派遣社員というネックを乗り越えました。

また、応募企業への興味をアピールするため、HPの熟読、業界ニュースのチェックをし、面接の際には1歩突っ込んだ質問をするように心掛けました。

今回は、募集条件を全て満たしていたわけではありませんでしたが、企業側が若手を求めていたこともあり、無事内定につながりました。また、自分の趣味が取扱商品と深い関係があり、説得力のある志望動機が伝えられたのも評価されたのだと思います。

転職活動中の人へ、一言アドバイス

厳しい状況でもやはり「根気」が一番大切だと思います。

また、徹底的に情報収集し、面接の場でいかにその企業に興味を持っているかということを伝えられるかどうかが肝心です。そのためにはニュースや新聞はもちろん、インターネットもやはり欠かせませんでした。

人材紹介会社を利用することによって、視野の広い転職活動が行えると思います。応募企業の事前情報や応募書類についてのアドバイス、前向きな気持ちにさせてくれる励ましなど、心強いサポートをしていただけます。

お世話になったコンサルタントへのメッセージ

遠方でコミュニケーションが取り辛いという条件にも関わらず、小マメなメールやお電話でしっかりフォローをしていただき本当に助かりました。事前のやり取りで、信頼のおける、面倒見の良い方という印象を持っていましたが、実際にお会いしてみるとやはり予想通りの方でした!やはり、その方の内面がやり取りにも出てくるものだなと感心しました。本当にありがとうございました!

また、今回は期待に沿えなかったエージェントの方にも親切にサポートしていただき、大変嬉しく思いっています。心より感謝します。
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