管理職・マネジャーの人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧（3ページ目）

仕事内容: M3グループの一員となり、第二創業期を迎えたミナケア社において、特に人事制度や採用、人材育成等、ヒトの観点での仕組み作りを通じて、今後の事業拡大や多角化を見据えた組織開発をお任せいたします。
経営メンバーとともに、下記業務を中心に多岐に亘るテーマに制限無く、意思を持って取り組んで頂くことをお願いします。・事業統…

応募資格

必須: ・複数ケースでの等級/評価/報酬にかかる人事制度のゼロイチでの構築・運用経験・人…

歓迎: ・従業員100名程度未満のスタートアップでの実務経験・部門横断でのプロジェクトマ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: 1．健康経営・コラボヘルス支援事業 2．データヘルス支援事業 3．データ解析事業 4．…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

【高松】人事労務管理者候補/成長中のIT企業の人事基盤を強化する管理者候補

株式会社エースシステム

管理職・マネジャー

仕事内容: 【具体的な業務】 ◎人事戦略の立案◎採用計画の策定◎労務管理◎採用活動の推進◎社員研修の実施◎評価制度の構築、運用・労働条…

応募資格

必須: 【必須要件：直近の就業経験】 ◎管理職クラス以下の従業員採用戦略の立案～実行経験1…

歓迎: 【歓迎要件】 IT企業（自社製品、サービスを有するメーカ）の人事労務の責任者

勤務地: 香川県

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 当社は、介護サービス業（福祉用具貸与）やリネンサプライ業等の法人向けクラウドサー…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

安全衛生責任者候補【来年4月に横須賀の工場新設／立ち上げをお任せ】

住友建機株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 設立予定の新工場にて、安全衛生体制の立ち上げと安定稼働を担っていただきます。
・工場内の安全衛生対応・火災・防災担当・事業所運営管理業務（設備管理含む）現在、安全衛生責任者は千葉工場に1名のみであり…

応募資格

必須: 安全衛生の経験

勤務地: 千葉県 / 神奈川県

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 建設機械の開発、製造、海外営業

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用担当課長候補　～BPOセンターの採用をお任せ～

SocioFuture株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、BPOセンターにおけるスタッフ採用の戦略立案から実行までお任せします。
・母集団形成および採用チャネルの構築・多様化・採用の各段階の効率改善と応募から採用までの成功率向上・一次～最終面接の準備…

応募資格

必須: ・採用戦略立案・実行の経験・マネジメント経験

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 金融サービスなどを展開しています。

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用戦略マネージャー【新卒採用をメインにお任せ／社員口コミ◎／設立60年以上の安定企業】

株式会社構造計画研究所

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新卒採用チームのマネージャーとして、母集団形成からクロージング・競合とバッティングした際のフォローアップまで、新卒採用活動の一連の流れに携わっていただきます。
・採用計画の立案・実行・企業情報の作成・管理・求人票の作成・管理・応募受付・会社説明会の開催・選考（書類、面接）・オファ…

応募資格

必須: ・新卒採用戦略立案～実行の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 1956年に建物の構造設計業務からスタートした同社は、1961年に構造設計にコン…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー【原則リモート勤務／フレックス／服装・髪型自由な環境】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: マネージャーとして以下業務をお任せします。
・採用戦略の立案実行・採用業務全般　- 採用計画の立案実行　- 人材紹介エージェント等パートナー企業とのコミュニケーショ…

応募資格

必須: ・採用戦略の企画やプロジェクトへの参加経験・エンジニア新卒・中途採用のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: システム運用自動化サービスを展開しています。

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

グローバル人事（課長候補）【バルブ製品世界トップクラス／福利厚生充実】

株式会社フジキン

大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 海外駐在員の規定や各種関連規定の改訂、海外駐在を前提とした人材育成プランや海外駐在員のキャリアパスプラン策定など、海外現法にかかる人事関連課題を解決のために業務を行っていただきます。
海外駐在員関連・規程の改定、整備・リスク管理の仕組み構築と運用・人事ローテーション基準、及び、サクセッションプラン策定・…

応募資格

必須: ・人事制度の運用経験・英語に抵抗ない方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～899万円

会社概要: 【事業内容】バルブをメインとしたメーカーです。半導体製造装置用バルブの開発・生産…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

法務管理職【第2創業期/急募/平均残業6時間】

株式会社ディメンショナルパートナーズ

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 契約法務や戦略法務などご志向に合わせ幅広くお任せします。【業務内容】・契約書の作成・審査・管理業務・法務相談による迅速…

応募資格

必須: ・企業法務における実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1049万円

会社概要: 会計処理税務相談申告（会社/個人）コンサルティング業務顧客対応支援業務代行支援

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事部長【将来のCHRO候補／2023年以降売上139％成長】

株式会社ギークリー

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、従業員の育成・定着を主軸とした人材戦略の強化をお任せします。
・人材育成計画の立案・研修企画の立案・タレントマネジメントシステムの運用設計・全社サーベイの運用と発生課題の解決・採用計…

応募資格

必須: 人材育成を含む人事の幅広い経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: IT業界に特化した人材紹介サービスを運営しています。【IT業界×人材業界という、…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー候補【スキル向上のための企画立案／創業以来黒字経営／昨年度賞与6か月分】

トーセイ株式会社

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 社員のスキルや能力を整理して見える化していただきます。
・戦略的な人事企画、制度設計（親会社での先行事例も参考にしながら、スキルマップの整備を推進）・教育、育成制度の企画、実行…

応募資格

必須: ・人事企画のご経験・チームマネジメント経験（3名以上）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: プライム上場企業であるトーセイグループは、不動産流動化・開発・賃貸・ファンドおよ…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

総務人事部長/総務メイン【マイカー通勤可/健康経営優良法人認定/定年65】

株式会社TOAシブル

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 総務業務（文書管理、取締役会、経営会議関連業務など）をメインでご担当いただく予定です。
◇総務・文書管理・施設管理・購買業務・各種契約書の統括、管理に関する事項・株主総会関連業務・取締役会、経営会議関連業務・…

応募資格

必須: ・株主総会、取締役会等の運営経験・人事労務領域に関する知見・マネジメント経験

勤務地: 千葉県

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 【企業概要】産業廃油の収集運搬およびリサイクル事業を手がける。処理済の廃油を再生…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務マネージャー【定年65歳／世界150以上にネットワークを持つ会計事務所】

太陽グラントソントン税理士法人

管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 太陽グラントソントン社会保険労務士法人に出向いただき、クライアントの給与計算・社会保険手続き業務とマネジメントをメインにお任せします。
・給与計算・社会保険業務およびレビュー・就業規則の作成およびレビュー・年末調整計算・メンバーマネジメントクライアントは外…

応募資格

必須: ・給与計算・社会保険業務の経験・メンバーマネジメントの経験・会話レベルの英語力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: BIG 4の次点に位置する比較的大手なファームです。BIG 4同様、本部ロンドン…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事責任者（中途採用メイン）【CHROへのキャリアパス有／2026年上場目標】

株式会社No.ホールディングス

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中途採用業務を責任者としてお任せします。
・人材紹介エージェントとの折衝・媒体選定、掲載準備・ダイレクトリクルーティング・採用計画、戦略設計、ターゲットの設定・選…

応募資格

必須: 中途採用業務の一通りの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 2016年に設立されたWEB広告ベンチャー企業です。アドテクノロジーカンパニーと…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー候補【執行役員直下／エンゲージメント向上に向けた施策実行をお任せ】

株式会社レコチョク

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 社内のエンゲージメント向上に向けた施策実行、人事制度の運用を中心に人事業務全般をお任せします。すでに設計されている制度はあるため、運用をメインでお任せします。
・制度設計、運用・社内のエンゲージメント向上に向けた施策・関連部署と連携した組織設計・人材育成企画の立案／実施・教育研…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～849万円

会社概要: 国内メジャーレコード会社、携帯キャリアと協業サービスを展開するなど強力なパートナ…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人財開発部長候補【高松コンストラクションG／定年65歳】

髙松建設株式会社

大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事部の研修戦略の策定及び実行をリードし、全社的な研修プログラムの企画・運営を担当いただきます。
・社内等級研修ほか研修の企画の立案・社内セクト研修の企画立案(設計、工事、営業) ・社内研修の講師・外部講師を手配しての研…

応募資格

必須: 人事部門でのマネジメント経験教育、研修業務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1349万円

会社概要: 「アイデアが土地を活かす」を旗印に、賃貸マンション・オフィスビルなど土地資産の有…

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事管理課長候補

管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 部門長と共に、メンバー2名のマネジメントを中心に以下業務をお任せします。
・各部門との連携・教育、育成業務担当メンバー（東京）の実務支援と育成・部内のメンバー担当業務への支援・特命事案への対応・…

応募資格

必須: 以下のいずれかの実務経験人事制度運用（考課、登用、報酬制度、就業規則改定など）…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 950万円～1299万円

会社概要: コンシューマ用ゲームソフトの開発をしています。

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務マネージャー【エン経由で複数成約実績有／定年65歳】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 業務フローの確立およびメンバーマネジメントをメインにお任せします。
・新システム（給与奉行）での業務フローの確立・給与や労務データの分析及び、経営層へのレポーティング・メンバーマネジメント…

応募資格

必須: ・給与計算を含む労務の幅広い経験・メンバーマネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 連結会計システムの開発等を展開しています。

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事本部長【プレイングマネージャーとしてお任せ】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 業務プロセスの設計、業務改善の為、社内の重要会議への参加等をして頂きバックオフィスの組織作りをお任せする予定です。
人事労務(人事制度構築、人事評課、賃金制度、採用計画、労務トラブル対応等) ・総務法務（リーガルチェック、契約書管理、経費…

応募資格

必須: ・人事総務の幅広いご経験・マネジメントのご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1549万円

会社概要: 調剤薬局事業を展開しています。

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人材開発マネージャー【グループ全体の研修企画をメインにお任せ／リモート週3日】

デロイトトーマツグループ合同会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: デロイトトーマツグループ内の共有研修の企画および導入のリードおよび、グループ全体の研修の品質とコストバランスを追求していただきます。
■研修企画業務（全体の約70％）・グループ戦略を踏まえた研修企画およびラインナップの見直し・実行推進のための関係内外部門…

応募資格

必須: ・大規模研修の企画経験、あるいはプロフェッショナルファームでのHR経験・マネジメ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1449万円

会社概要: デロイトトーマツグループ内の主要事業法人の主要コーポレート機能を移管・集約し…

気になる

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掲載期間：25/12/02～25/12/15

再掲載人事（採用・労務・教育など）

【人事労務業務】「労働者の給与計算・社会保険の加入手続き」安心できる労働環境を共に創りませんか？

NITOH株式会社

ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業土日祝休み

仕事内容: 人事労務業務を担っていただける方を採用いたします「全労働者が正当に評価され、労働パフォーマンスを発揮しやすい環境を作る」ことに特化した専門知識を兼ね備えている方を募集いたします。
人事労務の責任者として、以下の業務をお任せします。 ◇人事評価制度の構築・運用　・代表と共に、社員の頑張りを正当に評価する…

応募資格

必須: 【必須スキル・経験】・人事労務の実務経験3年以上・給与計算、社会保険手続きの実務…

歓迎: 【歓迎スキル・経験】・人事評価制度の構築・運用経験・就業規則、社内ルールの作成・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～899万円

会社概要: マンションの企画、開発、販売マンションのリノベーションその他不動産に関わる業務

気になる

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掲載期間：25/12/01～25/12/14

再掲載人事（採用・労務・教育など）

採用責任者候補/会社の未来は、あなたがつくる。採用戦略の全てを任せる、コアメンバーを募集。

株式会社irodas

ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: ◆仕事内容これまでのご経験に応じて、下記のいずれか、または複数の領域をお任せします。 ▷採用リーダーポジション（リーダー想…

応募資格

必須: 【必須（MUST）】※いずれかのご経験・事業会社での中途・新卒採用経験（企画・戦…

歓迎: ・チームマネジメント・育成の経験・経営陣や部門責任者との折衝・合意形成経験・採用…

勤務地: 東京都 / 大阪府

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: 【事業内容】新卒人材紹介事業：『irodas SALON』『新卒エージェント』『…

気になる

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掲載期間：25/12/01～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

HRBP【三菱商事グループ／フレックス／導入数業界トップクラスSaaS】

エムシーディースリー株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用及び人事評価制度の策定・運用がメインミッションです。前任者のいない新規ポジションとなります。
・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント・事業部の採用ブランディング・事業部メンバーの能力開発・オンボーディングの最適…

応募資格

必須: ・採用戦略の立案・人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 三菱商事グループのDX戦略を担う中核企業です。建設業界向けSaaSで国内トップク…

気になる

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掲載期間：25/12/01～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー【役員人事をメインにお任せ／リモート週3日】

デロイトトーマツグループ合同会社

大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 役員専門の人事として、執行役員クラスの人事全般の企画・運営をお任せします。
▼人事企画（50％）人事企画）経営戦略・ビジネス等の変化・進化を踏まえた経営人材に対するあるべき姿・課題設定、課題に対す…

応募資格

必須: 人事制度構築の改定プロジェクトまたは企画業務の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: デロイトトーマツグループ内の主要事業法人の主要コーポレート機能を移管・集約し…

気になる

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掲載期間：25/12/01～25/12/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

HRBP（プロフェッショナル）【経営層のパートナーとしてカルチャー変革をリード】

日本電気株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: CLCOや海外拠点のリーダーのパートナーとして、中期経営計画の実現に向けたや組織開発施策の提案～実行等による人材の質の高度化、人員配置・総額人件費の最適化を図っていただきます。
・事業変革に伴う人材戦略立案と実装（人材獲得、後継者計画・育成、リソースマネジメント等）・事業変革と連動した組織開発とチ…

応募資格