課長クラスの人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧

仕事内容: プレイングマネージャーとして、クライアントの（OCHDグループ7社/グループ外2社）の人事総務関連（給与計算や社会保険手続きメイン）の実務と、メンバーのマネジメントをお任せします。イ
・給与・賞与計算（使用ソフト：オービック７、給与奉行）・社会保険手続き・人件費資料作成・総務事務（社宅手続き、法改正対応…

応募資格

必須: ・給与計算/社会保険手続きの経験・メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 海外・民間・国内公共の社会インフラを中心に、企画・提案～計画・設計～建設・監理～…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用マネージャー候補【国内外400店舗以上展開／日本の食文化を海外へ】

株式会社ダイニングイノベーション

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 採用業務（中途採用メイン）を中心とした以下業務をお任せします。
・応募者管理、日程調整・店舗社員一次面接対応・各求人広告代理店や人材紹介会社との商談・応募・面接・採用における歩留まり管…

応募資格

必須: 中途採用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 牛角の創業者であり、(株)レインズインターナショナルの社長の経歴をもつ、西山知義…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務マネージャー

管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 労務問題対応や安全衛生業務をメインでお任せします。
・安全衛生関連業務・労務問題相談窓口・産業医との連携・メンバーマネジメント・入退社管理・社会保険手続き・休職者対応（育児…

応募資格

必須: ・労務相談対応の経験・メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 製造小売業を展開しています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

管理課長／部長の右腕として、人事総務をメインに管理部門を幅広くお任せ【創業55年超の素材専門商社】

フジサキテキスタイル株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 管理部門にて、部長の右腕として人事・総務・経理業務全般の取りまとめ・プレイングをお任せします。本ポジションの方には、人事総務業務をメインで担っていただく想定です。
■人事業務・新人事制度の運用、見直し　⇒昨年整備を行ったばかりの人事制度について、運用・見直し全般をお任せします・採用業…

応募資格

必須: ・人事／総務としての実務経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: １９６８年の創業以来、約半世紀にわたってカットソー・布帛を中心に幅広いテキスタイ…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

給与計算マネージャー【残業15時間程度/時差出勤可/ママさん社員多数活躍中】

株式会社ビーピーエムアソシエイツ

管理職・マネジャー英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 給与計算プレイングマネージャーとしてメンバーと共にクライアントの以下労務業務を行い、平行して５～10名程度のマネジメントを担当いただきます。
・月次給与計算並びに賞与計算、給与明細等の作成・クライアント口座からの給与/賞与振込、源泉税等の納付・年末調整計算、源泉…

応募資格

必須: 事業会社での労務実務経験ビジネスでの英語使用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 【企業概要】 1985年にクーパース・アンド・ライブランドJapanのゼネラルサー…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人材育成・開発【課長クラス/多角的な企画業務お任せ/経営視点で次世代の会社成長に貢献】

トランスコスモス株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人材育成に関わる教育研修や社内公募などの育成施策の運用管理をお任せします。
・人材育成施策の運用　※経営理念研修、階層別研修、デジタルスキル研修、新卒研修など　※研修カリキュラム作成及び研修講師を…

応募資格

必須: 人材育成/研修領域での経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 【日本国内業界トップクラス、グローバルでも影響力を持つ今注目の東証プライム上場企…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー【フルフレックス/日立製作所×ニチレイ合弁会社/70歳まで再雇用可】

株式会社日立フーズ&ロジスティクスシステムズ

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新卒中途採用企画立案～実務を中心に、メンバーマネジメントもお任せします。
・採用イベント、選考における実務・運用・新卒/中途採用業務における企画立案・マネジメント・階層別教育、テーマ別教育の企画…

応募資格

必須: 新卒/中途採用戦略の立案～実行の経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 【食品IT業界を牽引する企業です】「食品・食品物流システムのプロフェッショナル」…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用課長【登戸勤務／マイカー通勤可能／業界経験不問／採用の戦略企画・実行をお任せ】

医療法人メディカルクラスタ

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 採用課長として中途採用の戦略企画から実行までをお任せいたします。採用後の定着にも目を向け、課題特定から施策実行にも携わっていただきます。
採用課長として中途採用の戦略企画から実行までをお任せいたします。業界未経験の方でも専門知識は必要ございません。現在採用を…

応募資格

必須: 採用戦略立案の経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 川崎市多摩区を中心に医療・福祉・介護・保健に取り組む医療法人グループです。地域に…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用マネージャー候補＜ITコンサル企業＞【採用戦略からお任せ/11年連続の黒字経営】

Ascent Business Consulting株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社の採用担当マネージャーとして下記の業務をお任せします。
新卒採用や中途採用チームのマネジメントを担当して頂く予定です。・採用計画戦略策定・母集団形成のための採用ツール選定・採用…

応募資格

必須: 事業会社での採用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: Ascent Business Consulting株式会社は、2012年に「自…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用マネジャー【上場G会社／40代50代活躍中／保育士、看護師等の採用がメイン】

株式会社ポピンズエデュケア

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用計画の見直しなどの上流の業務から、採用手法の選定・見直し、面接対応、クロージングまで幅広く従事をしていただきます。
・中途採用戦略立案～実行　　※新卒採用の戦略立案等の上流業務は現マネージャーの得意領域です。・人材紹介会社マネジメントに…

応募資格

必須: 中途採用戦略立案～実行の経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 【会社概要】 1987年に創業、女性の育児と仕事の両立を応援するために日本で先駆け…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務マネージャー候補【上場グループ】

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして以下業務の業務管理とメンバー育成、役員メンバーへの提案や労務観点からの経営サポートをお任せします。
・給与計算・社保手続き・就業規則・労使協定作成・改正（36協定がインプットできている）　・労働者派遣事業及び有料職業紹介…

応募資格

必須: ・給与・社保の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: IT企業です。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー【採用計画から人材開発までお任せ／東証プライム上場G／働き方・福利厚生充実】

株式会社リーディング・エッジ社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして以下業務をお任せします。人材開発課に所属となるため管轄範囲は採用と人材開発です。
・採用計画策定・採用予算管理・採用手法立案・採用実務・研修制度の企画・立案～実行・メンバーマネジメント目の前のミッション…

応募資格

必須: 採用計画策定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 東証プライム上場企業であるクリーク・アンド・リバー社のグループ会社であり、エンジ…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

再掲載人事（採用・労務・教育など）

人事（課長クラス）【大阪・本町／1925年創業／エンエージェント経由の入社実績有／退職金有】

株式会社美々卯

管理職・マネジャー転勤なし

仕事内容: "うどんすき"でお馴染みの同社にて、人事の課長～課長候補として、以下業務をお任せします。
■労務管理（給与計算・勤怠管理） ■人事制度改善運用 ■福利厚生制度や社内制度の見直し　 ■営繕 ■労務相談 ■問い合わせ窓口か…

応募資格

必須: ・人事制度の改定に携わった経験・マネジメント経験（人数不問）

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: 大阪堺の料亭耳卯楼として創業してからおよそ250年。うどん、そばといった麺類や和…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人材開発・研修マネージャー候補【実働7.25h】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 人材開発プログラムの構築、研修の運用・改善、組織活性サポートなどをお任せいたします。
■社内社外（フランチャイズ企業）への研修・人材開発領域・新規入社者向け研修、マネジメント研修等の企画～運用・従業員向けス…

応募資格

必須: 自社もしくは顧客の人財育成企画、運営業務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 総合教育サービス会社です。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務課長【病院の経営課題を労務面から解決／定年65歳】

株式会社アンビスホールディングス

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 地域医療再生事業の一環で、労務課題の改善に着手していただきます。
・就業規則や給与体系の転換案のシュミレーションならびに適切な改善提案・労働法に基づいた新制度の設計および運用サポート・労…

応募資格

必須: ・労務業務経験・メンバーマネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 2013年の創業以来、医療施設型ホスピス事業を基軸として、在宅看護のリーディング…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

医師採用責任者候補【採用計画立案～実行をお任せ】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 常勤医師の採用をお任せします。
・採用計画の立案および実行・医師採用市場で優位性を強化するための新たな採用手法の開拓・配置戦略の構築・チームマネジメント…

応募資格

必須: 採用企画経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: クリニックチェーンマネジメント事業を行っています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事課長＜人事システム「COMPANY」運用＞【40代・50代活躍中／平均年齢46歳】

青木あすなろ建設株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事システム「COMPANY」の運用とメンテナンス、システム問い合わせ対応をメインでお任せいたします。
・人事システム「COMPANY」を導入、設定変更や運用・社内規程、手当等の変更時システム検証、設定変更、その後の運用サポ…

応募資格

必須: ・人事システム運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 創業70年を超える総合建設企業であり、東証プライム市場上場の髙松コンストラクショ…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務/エンジニアの相談窓口・改善指導【50・60代活躍中/役職定年なし/リモート週3】

AKKODiSコンサルティング株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 従業員の労務相談及び事業部への改善提案をメインでお任せします。エンジニア社員が比重としては多いですが、営業職などその他の職種を含めた自社社員に対してお困りごとの相談に乗っていただきます。
・労務相談 └月60件程度の案件ございます。・労務トラブル対応・社員に対するコーチング、改善指導・社員からの人事関連の問合…

応募資格

必須: ・社員相談窓口、労務トラブル対応の実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 「日本を、課題解決先進国に。」 AKKODiSコンサルティングは「日本を、課題解決…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用スペシャリスト【年間70名規模の採用に貢献/実働7時間45分/将来的に人事の幅広い業務をお任せ】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新卒採用において、実務から行っていただき、将来的には採用計画の立案や採用以外の業務にも挑戦していただきます。
■対面またはオンラインでの説明会や面接 ■採用活動の一連業務について、段階的に経験をしていただきます。母集団形成(イベント…

応募資格

必須: 採用の実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: マシニング事業やロボット事業などを展開しています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事ゼネラルマネージャー候補【労務体制整備（新労務システムの運用等）をお任せ】

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして労務業務を中心に、新卒採用～教育・研修・人材開発等人事領域全般をお任せします。
・人事ユニット内メンバーマネジメント（労務、新卒採用、教育） └給与計算、社保等の労務実務は委託先や労務メンバーが行います…

応募資格

必須: 給与計算等の労務業務のご経験メンバーマネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: デジタルマーケティングやCRMのプランニング・制作・運用、およびシステム開発業務…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用マネージャー【IPO準備中】

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 同社の採用マネージャーとして以下業務をお任せします。
(1)事業計画上の人員数達成に向けた全業務（戦略立案～実行）　採用ボリュームは以下の通り・新卒採用（媒体、アルバイト登用…

応募資格

必須: 新卒・中途採用の実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 外食事業を展開する会社です。

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事総務課長【50代60代活躍中】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 部長と協業して人事制度の企画から運用までを行っていただきます。
■人事制度構築・運用　 ■労務全般　 ■採用(キャリア採用、新卒採用等) ■安全衛生現在、子会社も増え今の規定の評価制度、給与…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 電気絶縁メーカーです。

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事総務マネージャー※千葉市【物流拠点の運営管理／車通勤可／小売大手の子会社】

イオンネクスト株式会社

大手企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 物流拠点である誉田CFCにて、労務管理、採用といった人事業務を中心に管理部門業務を幅広くお任せします。
ご入社後は、センター長や八王子CFCの人事総務マネージャーから業務をキャッチアップいただきます。また、八王子CFCの立ち…

応募資格

必須: アルバイト採用の経験労務管理経験ファシリティ管理経験

勤務地: 千葉県

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 【イオンネクストについて】小売業日本トップクラスのシェア（売上総収入約8兆円）…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事課長（採用・研修） ※創業100年以上／社会貢献の高いSDGｓビジネス

リバー株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用～研修における責任者をお任せします。
▽採用（新卒・中途）年間新卒5名（営業職）、中途40名程度の採用をしておりますが、母集団形成が年々難しくなっている状況で…

応募資格

必須: ・新卒、中途採用の経験・研修、育成の企画～実施経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～799万円

会社概要: 創業約120年の歴史を誇る株式会社鈴徳を母体とし、高度循環型社会の実現を目指して…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用課長候補【メンバーと協力しながら採用戦略から考える／年間300名採用計画中】

株式会社ランドネット

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 同社の採用課長として、事業計画に必要な人材を戦略的かつ安定的に採用することがミッションです。
・採用戦略の立案(年間採用人数300名) ・要件定義や採用手法について検討（採用手法は、人材紹介、ダイレクトリクルーティン…

応募資格

必須: 事業会社での採用戦略立案経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 【会社概要】物件の仕入れから、不動産売買、賃貸管理、リフォーム・リノベーションま…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用責任者【フルフレックス】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用に関わる戦略策定と実務をメインで行っていただきます。
中途採用業務リード新卒採用業務リードタレント人材獲得のための計画・戦略策定タレントマネジメント（要員計画・異動・昇…

応募資格

必須: ・採用戦略のご経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 音楽に関係するあらゆるエンターテインメント事業に携わっています。

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事（リーダー候補）【勤続年数約14年／多様なキャリアパス】

伯東株式会社

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 担当業務や、他メンバーが行う周辺業務のフォローや改善等をお任せします。
・人事制度の構築、運用・経営や業績に直結する戦略部門としての体制構築（HRBP体制の構築）・労務業務のフォロー（給与計算…

応募資格

必須: 幅広い人事業務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: エレクトロニクス関連商品の輸出入販売およびケミカル関連商品の開発・製造・販売を行…

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務マネージャー候補【IPOに向けた体制強化／前年比成長率約220％】

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 労務のルーティン業務もありますが、IPOに伴う規程整備などを優先して取り組んでいただきます。
・就業規則及び人事関連規程の作成、改定・法改正への対応・給与計算、社会保険等各種手続き・入退社管理・雇用契約書の作成及び…

応募資格

必須: ・就業規則改定や人事関連規程の整備経験・マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: デジタルプラットフォームサービスを提供する会社です。

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事課長候補【40・50代活躍中／デンソーグループ／社長発信で評価制度の改訂】

株式会社 Sohwa & Sophia Technologies

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、人事制度の見直しをメインに、能力給の浸透や従業員の頑張りが評価されやすい制度作りを担っていただきます。
・人事制度の改訂/運用・福利厚生等の企画立案・改善・労務オペレーションの改善・労務業務のサポート ※給与計算はアウトソ…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験メンバーマネジメント

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: ◇開発エンジニア向け製品開発・マイコン組み込み開発環境・教育機関向け実習教材シス…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用責任者候補【採用強化がメインミッション】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中途採用の強化を中心に幅広くお任せします。
・中途採用戦略の立案、実行、進捗管理・採用計画や予算の策定、実績管理・採用KPI、データ分析・採用管理システム（ATS）…

応募資格

必須: ・事業会社での採用の経験・マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: クレジットカード等のキャッシュレス提供事業を行っています。

気になる

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用マネージャー【人事部長を目指せる】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、採用目標達成に向けた戦略立案～実行をお任せします。
・採用目標達成に向けた戦略立案～実行・各事業部や経営層との折衝・採用ブランディング・中途採用の企画立案及び運営、応募者管…

応募資格

必須: ・採用戦略の立案経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 不動産メディア事業を展開しています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事課長【プライム上場G／採用・教育研修・組織開発をお任せ】

朝日インテックＪセールス株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 東証プライム上場の朝日インテックの販売戦略グループ会社である同社で、採用・教育研修・組織開発（人事ポリシーに基づく施策案の実行）に関する業務をお任せします。 ※労務・制度は別担当者がいます。
・人材獲得の手法や体制の構築・社員の定着活躍の為の教育研修の企画運営・コンプライアンス研修の企画運営・マネジメント【将来…

応募資格

必須: 採用（新卒・中途）/教育研修/組織開発のご経験医療機器業界（メーカー・商社不問）…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～949万円

会社概要: 【事業内容】医療機器の販売、医療機器関連の研究、開発事業、医療機器に関するコンサ…

気になる

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人事（採用・労務・教育など）/課長クラスの転職・求人情報一覧

採用マネージャー＜年間30名の採用戦略～実行＞【急成長中の医療ヘルスケアSaaS事業を展開】

急成長中の物流テック企業で、労務リーダー募集中＜フレックスタイム＞

人事総務【東大阪／管理部門のゼネラリスト ／再雇用制度有／マイカー通勤可・送迎バス有】

人事責任者【創業期より黒字経営／ヘルステック】

労務マネージャー候補 ※経営層と近い距離感で働ける／週2リモート可

人事課長 ～研修の内製化をお任せ～※創業130年の園芸会社／4，50代活躍中

人事マネージャー ～採用からのキャリアアップ可～【経営層に近い／月平均残業時間20h程度】

採用マネージャ―候補 ～採用戦略立案から実行まで～【21期連続増収増益／一都三県特化型不動産事業】

採用マネージャー【ボトムアップ型組織/東証グロース上場子会社】

労務スペシャリスト＜実務から規定整備までお任せ＞【世界シェアトップクラス／60歳以降も嘱託勤務可】

コーポレートマネージャー【採用を中心にCHROやコーポレート責任者を目指せる】

労務課長候補【設立50年超・労務領域の企画業務ミッション／残業月10h程度】

労務マネージャー候補【労務問題対応/プライム上場企業100％子会社】

人事労務課長【労務管理メイン/健康経営支援サービス提供企業】

採用課長候補【採用戦略・課題設定や改善に挑戦可能】

人事労務マネージャー【制度改正など幅広くお任せします／40代活躍中】

人事マネージャー候補（採用メイン）【業界経験不問/オンボーディングまで幅広くお任せ】

労務スペシャリスト【約6000名規模/さくら薬局の運営企業】

人事労務課長【様々なフェーズの労務経験を積める/官公庁・地方自治体を中心に顧客基盤構築】

採用マネージャー候補【国内外400店舗以上展開／日本の食文化を海外へ】

労務マネージャー

管理課長／部長の右腕として、人事総務をメインに管理部門を幅広くお任せ【創業55年超の素材専門商社】

給与計算マネージャー【残業15時間程度/時差出勤可/ママさん社員多数活躍中】

人材育成・開発【課長クラス/多角的な企画業務お任せ/経営視点で次世代の会社成長に貢献】

人事マネージャー 【フルフレックス/日立製作所×ニチレイ合弁会社/70歳まで再雇用可】

採用課長【登戸勤務／マイカー通勤可能／業界経験不問／採用の戦略企画・実行をお任せ】

採用マネージャー候補＜ITコンサル企業＞【採用戦略からお任せ/11年連続の黒字経営】

採用マネジャー【上場G会社／40代50代活躍中／保育士、看護師等の採用がメイン】

労務マネージャー候補【上場グループ】

人事マネージャー【採用計画から人材開発までお任せ／東証プライム上場G／働き方・福利厚生充実】

人事（課長クラス）【大阪・本町／1925年創業／ エン エージェント経由の入社実績有／退職金有】

人材開発・研修マネージャー候補【実働7.25h】

労務課長【病院の経営課題を労務面から解決／定年65歳】

医師採用責任者候補【採用計画立案～実行をお任せ】

人事課長＜人事システム「COMPANY」運用＞【40代・50代活躍中／平均年齢46歳】

労務/エンジニアの相談窓口・改善指導【50・60代活躍中/役職定年なし/リモート週3】

採用スペシャリスト【年間70名規模の採用に貢献/実働7時間45分/将来的に人事の幅広い業務をお任せ】

人事ゼネラルマネージャー候補【労務体制整備（新労務システムの運用等）をお任せ】

採用マネージャー【IPO準備中】

人事総務課長【50代60代活躍中】

人事総務マネージャー※千葉市【物流拠点の運営管理／車通勤可／小売大手の子会社】

人事課長（採用・研修） ※創業100年以上／社会貢献の高いSDGｓビジネス

採用課長候補【メンバーと協力しながら 採用戦略から考える／年間300名採用計画中】

採用責任者【フルフレックス】

人事（リーダー候補）【勤続年数約14年／多様なキャリアパス】

労務マネージャー候補【IPOに向けた体制強化／前年比成長率約220％】

人事課長候補【40・50代活躍中／デンソーグループ／社長発信で評価制度の改訂】

採用責任者候補【採用強化がメインミッション】

採用マネージャー【人事部長を目指せる】

人事課長【プライム上場G／採用・教育研修・組織開発をお任せ】

人事総務【東大阪／管理部門のゼネラリスト／再雇用制度有／マイカー通勤可・送迎バス有】

労務マネージャー候補　※経営層と近い距離感で働ける／週2リモート可

人事課長　～研修の内製化をお任せ～※創業130年の園芸会社／4，50代活躍中

人事マネージャー　～採用からのキャリアアップ可～【経営層に近い／月平均残業時間20h程度】

採用マネージャ―候補　～採用戦略立案から実行まで～【21期連続増収増益／一都三県特化型不動産事業】

人事マネージャー【フルフレックス/日立製作所×ニチレイ合弁会社/70歳まで再雇用可】

人事（課長クラス）【大阪・本町／1925年創業／エンエージェント経由の入社実績有／退職金有】

採用課長候補【メンバーと協力しながら採用戦略から考える／年間300名採用計画中】