IT・インターネット・ゲームの人事（採用・労務・教育など）の転職・求人情報（16ページ目）

仕事内容: HRBPメンバーが戦略的・企画的業務に専念できるよう、人事運営事務面から支える役割もしくは雇用・出向・派遣等に関する人事契約実務を主体的に担う役割をお任せします。
◆HRBPチームの業務：HRBPが担当する各種人事施策・案件について、主にオペレーション・バック事務面から支援します。(…

応募資格

必須: 【必須】・企業人事における実務経験（目安：3年以上）・人事事務、労務、契約、採用…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 【成長機会】 1)HRBPチーム人事施策・制度運用の事務面からの実行支援を通して、…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用担当【モバイル・RTS 人事部採用】（年収650万円～800万円）

上場企業大手企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】新卒・中途採用担当（楽天モバイル・楽天トータルソリューションズ・楽天シンフォニーポ…

応募資格

必須: ・中途採用業務3年以上あるいは人材紹介会社におけるリクルーティング経験3年以上・…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー候補【東証グロース上場/フレックス有】（年収650万円～850万円）

上場企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: ご経験や強みに応じてそれぞれの領域（もしくは複数領域）をリードいただきます。現在人事チームはグループ事業の成長に向けてチ…

応募資格

必須: ※応募時は顔写真必須となります※ ■事業会社もしくは人事コンサルティング会社にて採…

歓迎: ▼経営層・役員と直接的な提案を行い、施策実行までをご自身で経験した方 ▼ベンチャー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務厚生/業務DX推進【総合エンタメ企業/年休130日】（年収660万円～870万円）

上場企業英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社において、労務・厚生課は、セガサミーグループ各社へ「労務管理」および「福利厚生…

応募資格

必須: ■人事部門において労務管理に関する業務経験5年以上　※特に退職金管理（確定給付）…

歓迎: ・人事業務のDX推進（業務フローの自動化、効率化）のご経験・海外生活や留学経験が…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

HRBP【上場SaaS企業】（年収690万円～910万円）

上場企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 freeeは今、第二創業期とも言える大きな変革期を迎えています。これま…

応募資格

必須: ■以下いずれかのご経験をお持ちの方・戦略系または組織人事系コンサルティングファー…

歓迎: ・労務・法務の基礎知識（専門家と対等に話せるレベル・実務経験は問わない）・事業責…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～949万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事【採用戦略立案～実行／マネージャー候補】（年収650万円～1050万円）

ベンチャー企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【ミッション】 RESERVA予約システム（https://reserva.be）を開発する株式会社コントロールテクノロジ…

応募資格

必須: ・新卒採用・中途採用など、採用業務をリードした経験・事業会社におけるHRBPの経…

歓迎: ・SmartHR、カオナビなどのHR系SaaSを導入し制度設計をした経験・Off…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～1099万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/06/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事採用の募集（Executive層採用）

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: タレントマネジメントと連動し、ハイレイヤー採用を成立させるための制度・運用・受け入れ体制を整備したうえで、経営・事業戦略に沿ったキー人材の獲得を推進していただきます
▪️ 具体的な業務内容例下記業務を担っていただきつつ、経営イシューや組織課題に応じて役割や担当範囲は柔軟に調整していきま…

応募資格

必須: ・CXO、VP、あるいはそれに準ずるハイレイヤー人材の採用において、主担当（また…

歓迎: ・リテイナー契約を含むサーチファームの選定・ハンドリング、またはヘッドハンターと…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1199万円

会社概要: 人事労務クラウドサービスの企画・開発・運営・販売

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

シニアリクルーター(戦略人事)【東証グロース上場SaaS／採用戦略・AI活用】

トヨクモ株式会社

仕事内容: 事業計画と連動した採用戦略の立案から実行、改善までをリードし、AI・データ活用を軸に採用プロセスと組織の仕組みそのものを設計・高度化する中核ポジションです。
■事業計画を起点とした採用戦略・KPI設計と推進 ■採用手法の最適化、母集団形成モデルの構築 ■エージェントとの単独交渉・戦…

応募資格

必須: 【必須】■採用実務経験3年以上（事業会社またはRPO） ■採用戦略立案～実行、エー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: 【募集背景】トヨクモでは第二成長フェーズを迎えており、企業成長を促進していくプロ…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

【組織/人材開発の責任者候補】社員の熱量を創る変革期ビルダー／独立系SIer

株式会社エーピーコミュニケーションズ

仕事内容: 1000名体制を見据え経営陣と連携し、既存の育成枠組をゼロベースで再定義。社員の熱量を引き出し、市場価値を高める次世代の人材開発・組織開発の形を自ら描き、企画・実装までをリードします。
【業務一例】 ■中計や事業課題を踏まえた人材育成の企画・推進（経営層・幹部との会議体運営含む） ■組織課題の分析と解決策（1…

応募資格

必須: 【必須】※責任者・それに準ずるポジションでの経験■人材開発/教育プログラムの企画…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: 「エンジニアとお客様を笑顔にする」ために、私たちは技術力だけでなく「顧客課題を解…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

【主任】人財育成企画・実行担当 ※業界知見不問（年収700万円～800万円）

土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】同社は「人」が最大の資産であり、社員一人ひとりの成長が会社の成長に直結…

応募資格

必須: 人事領域における新規施策立案・実行のご経験（目安3年程度）

歓迎: 人財育成戦略の企画立案・推進経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事施策企画立案・実行 ※IT業界経験不問（年収700万円～800万円）

大手企業土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】配属予定である金融分野は4,000人以上のメンバーで構成されています。…

応募資格

必須: ■人財育成、社員エンゲージメント施策いずれかに携わられている方

歓迎: ■IT業界知見

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務マネージャー（年収700万円～1000万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【募集背景】事業成長するためには、優れた事業戦略や財務戦略だけでなく組織戦略も必要不可欠です。社員数・海外拠点ともに増加…

応募資格

必須: ■事業会社での労務経験（3年以上） ■給与計算・社会保険・規程運用・法改正対応など…

歓迎: ■読み書きレベル以上の英語力 ■IPO準備経験 ■労務監査対応経験 ■規程整備・内部統…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

HRBP候補（マネージャー候補）【生成AIプロダクト】（年収700万円～1000万円）

管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 当社は、AIを核に企業のDXを推進するためのマルチプロダクト展開およびコンサルティングソリューションを提供する581名規…

応募資格

必須: ■人材領域にて4年以上の経験（人材紹介、人事領域出身者歓迎） ■デジタルリテラシー…

歓迎: ・成長フェーズの企業での中途採用実務経験・ビジネス職中途採用の管理者のご経験・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

【採用戦略部】部長（年収700万円～1000万円）

大手企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 2025年9月からの全社新体制に際して人事本部採用戦略部も大きく組織編…

応募資格

必須: ・評価と組織制度など制度設計経験をお持ちの方・マネージメント経験（目安：5名程度…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

タレントマネジメント／人材戦略（年収708万円～1008万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 当社のHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進す…

応募資格

必須: ■事業会社またはコンサルティングファームでの人事・タレントマネジメント関連業務経…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用（プレイングマネージャー）｜経済産業省認定企業｜（年収700万円～1200万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 会社の急成長を「人」の力で加速させる、人事領域のあらゆる業務をお任せします。決まった業務をこなすだけでなく、経営陣や各部…

応募資格

必須: ■3～10名のマネジメント ■KPIマネジメントのご経験 ■チームビルディング ※下記…

歓迎: ・他部門との折衝経験・他部門を巻き込んだプロジェクトを成功に導いたご経験・CxO…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

DevRel・エンジニア採用責任者（年収720万円～1200万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: この度は、各種サービスの中でも、「テクノロジー人材の育成」の領域で私達と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリン…

応募資格

必須: ■エンジニア採用に関する実務経験（3年以上） ※オペレーションではなく推進者とし…

歓迎: ・エンジニア組織へのHRBP経験（組織戦略立案、データ分析実務など）・DevR…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

【AI領域プライム上場】人事（採用領域）部長候補（年収700万円～1200万円）

上場企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■業務内容 PKSHA Technologyでは、カンパニー制への移行や非連続成長に向けて、採用活動を全社レベルでアップデ…

応募資格

必須: ・事業会社での採用業務の経験（5年以上。新卒・中途いずれも可）・採用チームのマネ…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

★「スケール」「社会影響力」「先進性」が他社と段違い★５万人企業の人材育成（研修・認定制度立案）

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 求人未記載情報は面談で◎／世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生
本部署ではコーポレート本社の人財育成部門として、経営層と連携し、グループ会社社員を含む国内約5万人の能力開発および自律的…

応募資格

必須: ・事業会社での人事経験3年以上

歓迎: ・人材育成・能力開発における新規施策の立案・実行経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

すごいベンチャー100に選出空間記録アプリを展開／人事総務責任者候補

ベンチャー企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィールドを切り拓くスタートアップです。 LiDA…

応募資格

必須: 必須スキル・同社のMVVへの高い共感・スタートアップ／急成長企業での人事総務経験…

歓迎: 歓迎スキル・業務改善プロジェクトのリード経験・労務リスクマネジメントの実務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィール…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

すごいベンチャー100に選出空間記録アプリを展開／人事総務責任者候補

ベンチャー企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィールドを切り拓くスタートアップです。 LiDA…

応募資格

必須: 必須スキル・同社のMVVへの高い共感・スタートアップ／急成長企業での人事総務経験…

歓迎: 歓迎スキル・業務改善プロジェクトのリード経験・労務リスクマネジメントの実務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィール…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

すごいベンチャー100に選出空間記録アプリを展開／人事総務責任者候補

ベンチャー企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィールドを切り拓くスタートアップです。 LiDA…

応募資格

必須: 必須スキル・同社のMVVへの高い共感・スタートアップ／急成長企業での人事総務経験…

歓迎: 歓迎スキル・業務改善プロジェクトのリード経験・労務リスクマネジメントの実務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィール…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

すごいベンチャー100に選出空間記録アプリを展開／人事総務責任者候補

ベンチャー企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィールドを切り拓くスタートアップです。 LiDA…

応募資格

必須: 必須スキル・同社のMVVへの高い共感・スタートアップ／急成長企業での人事総務経験…

歓迎: 歓迎スキル・業務改善プロジェクトのリード経験・労務リスクマネジメントの実務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: 同社について自社開発したAI測量アプリを武器に、“空間記録”という新たなフィール…

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掲載期間：26/05/18～26/05/31

NEW人事（採用・労務・教育など）

【東京】人事採用責任者/採用企画/遂行から全体マネジメント推進

株式会社プリマジェスト

仕事内容: 採用チーム責任者として、タスク管理、抜本的な採用改善、KPI達成を強力に推進するリーダーを求めます。制度・教育チームと連携し、当社の成長を加速させることをお任せいたします。
■チームマネジメント■採用活動全般の管理（新卒採用・中途採用・障がい者採用）■採用KPIの作成（各本部との調整、折衝業務…

応募資格