800万円の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧

仕事内容: ◎人材・教育サービスグループはEdutech領域に対し、同社品質を提供し、我が国の教育レベルの向上、教育現場の効率化を実現することで、よりよい世界の創造に貢献していきます。
■具体的な仕事内容 (1)品質保証エンジニア・テスト設計　-基本設計書／詳細設計書の把握　-シナリオテストの作成　-テスト…

応募資格

必須: (1)品質保証エンジニア・Webサイトまたはソフトウェアの開発またはテストの経験…

歓迎: (1)品質保証エンジニア・網羅的なテスト設計経験・要件定義書の作成経験・顧客折衝…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～1149万円

会社概要: 〈主要事業〉　　ソフトウェアの品質保証・テスト事業〈会社概要〉　　同社はソフトウ…

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掲載期間：24/10/29～24/12/23

人事（採用・労務・教育など）

【人事本部】グローバル人事(管理職）

大手企業管理職・マネジャー新規事業海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 当グループの将来のグローバル経営に係る方向性も見据えたグローバル人事のあるべき姿を様々なステークホルダーと議論し、構築していただくお仕事です。
当グループの将来のグローバル経営に係る方向性も見据えたグローバル人事のあるべき姿を様々なステークホルダーと議論し、構築し…

応募資格

必須: ■必須条件：・3年以上の人事業務（制度、労務、海外人事など）または３年以上の経営…

歓迎: 人事経験・英語力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1149万円

会社概要: 日本の労働市場の急激な変化の中、産業構造の変化、テクノロジーの進化、さらに労働人…

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掲載期間：24/10/28～24/12/22

人事（採用・労務・教育など）

HRコンプライアンススペシャリスト　※すべてがトップクラスのシンクタンク

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事・労務問題についての知見を活かし、その個別問題の解決に向けた業務を担っていただきます。啓蒙活動など、健全な組織づくりに貢献して頂きます。
人事・労務問題についての知見を活かし、その個別問題の解決に向けた業務を担っていただきます。一人ひとりの従業員が法令や社内…

応募資格

必須: ・人事業務経験（社員の人事管理に関する実務経験）・個別労務対応のご経験5年以上・…

歓迎: ・労務関連法令知識・社内外複数の組織と連携し業務を推進したご経験・コミュニケーシ…

勤務地: 東京都 / 神奈川県

年収 / 給与: 1000万円～1849万円

会社概要: コンサルティング ITソリューション

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掲載期間：24/10/28～24/12/22

人事（採用・労務・教育など）

【大手外資系│1600万円│リモート◎】世界最大手総合不動産／C&Bマネージャー候補！

外資系企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: Compensation & Benefitのシニアマネージャーとして、会社の戦略的目標を達成するために必要な報酬および…

応募資格

必須: ・報酬と福利厚生または類似領域でのシニアロールの経験・優れたデータ処理・分析能力…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1599万円

会社概要: アメリカNY発の世界トップシェアを誇る大手外資系総合不動産グループ。世界530拠…

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掲載期間：24/10/28～24/12/22

人事（採用・労務・教育など）

【在宅勤務導入率90％/業界唯一のスタンダード市場上場】人事職（中途採用メイン）

上場企業大手企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 現在は紹介会社、自社HP、社員紹介にて母集団形成を行っています。今回お迎えする方には、これ以外の手法においても積極的に取り組み、更なる母集団形成を実現していただきます。
中途採用をメイン業務としながら、下記のような様々な業務をチームメンバーと協業または分担します。 →各種人事系制度や福利厚生…

応募資格