ITの人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧（21ページ目）

仕事内容: 公共・金融・法人・海外全方位に強い日系グローバル独立系SIer／売上4兆6,300億／従業員19万人／大規模PJ・社会貢献度の高いPJ／リモート中心／全有給消化率90％以上・育児介護支援など福利厚生◎
社会環境が目まぐるしく変化する時代において、過去のやり方に捉われない新たな採用手法の導入や採用企画が求められています。「…

応募資格

必須: ■求める経験・スキル・知識以下を満たす方・採用業務に関する基本的な知識と3年以上…

歓迎: ■求める経験・スキル・知識・採用担当者として選考運用や採用面接を実施したことがあ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1099万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

＼年700万↑↑／週2～3日在宅&フレックス◎≪採用担当（マネージャー候補）≫書籍購入費支給！

上場企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【主な業務内容】・採用戦略と戦術の策定・採用予算の立案、管理・採用計画の達成に向けた社内のモメンタム作り・取締役/執行役…

応募資格

必須: 【必須】・事業会社の採用組織におけるリーダーやマネジメント経験・中途、新卒採用経…

歓迎: ・採用KPI策定、採用データ分析の経験・採用予算管理・CxO・VPクラスの採用経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: ・スキルマーケットの運営·開発など

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【ITセキュリティサービス企業】中途採用スペシャリスト【東証上場企業】

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業

仕事内容: ・弊社のビジネス分野での中途採用を担当し、特にハイキャリアなど、重要性・即時性の高い有能な人材を確保するための各種人事プ…

応募資格

必須: ▽以下いずれかもしくは両方・事業会社でマネージャー以上の採用実績のある方・人材紹…

歓迎: ・スカウト作成・送信・面談対応を含む、ダイレクトリクルーティングのご経験・多様な…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1099万円

会社概要: ・インターネットセキュリティ関連ソフトウェアおよびアプライアンス製品の企画・開発…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

社内セキュリティ教育・セキュリティポリシー理解促進・啓発イベント企画/運営【グローバルチーム連携】

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし新規事業海外出張海外折衝英語力が必要英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 自社グループ全体の情報セキュリティ保護強化に向けて、社内教育・啓発イベント企画/運営などをご担当頂きます。セキュリティの専門家として、社内メンバーのセキュリティ意識向上/ルール整備等に従事頂きます。
自社グループ全体の情報セキュリティ保護強化に向けて、社内教育・啓発イベント企画/運営などをご担当頂きます。・情報セキュ…

応募資格

必須: ・セキュリティ研修の企画、運営のご経験・英語の使用に抵抗がない方(メールの読み書…

歓迎: 以下、1つでも当てはまる方歓迎致します！（無くても可です）・セキュリティシステム…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: グローバル大手コンサルティンググループのメンバーファームです。コンサルティングフ…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

HR Business Partner【働きがいのある組織づくりに貢献／グローバルな職場環境】

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし新規事業海外折衝英語力が必要英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【大手グローバルファームで人事としてキャリアアップ】従業員と組織のパフォーマンスを人事面から戦略的に最大化させていく役割を担う重要なポジションです。
ビジネスサイドの事業戦略の実現に向け、採用・育成・評価・報酬・労務・退職とHRのライフサイクルで起きている課題を特定し、…

応募資格

必須: ・採用・育成・評価・報酬・労務など何らかの人事実務経験をお持ちの方

歓迎: ・コンサルティングファームにおいてHRBP業務の経験（労務系対応含む。制度企画や…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: 大手企業を中心に経営戦略コンサルティング全般を行っています。グローバルで共有され…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

763～1102万：上場メガベンチャー×［CHRO室］CoEとしてCHRO補佐および人事機能を最大化

Sansan株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略、HRIS、労務、人事評価等を担い、CoEとしてCHROの補佐および人事機能を最大化する幅広い取り組みを行っています。
入社後は「等級・評価・報酬制度」を中心に担当します。その上で、経験や志向に応じて、以下の業務のいずれか、あるいは複数を兼…

応募資格

必須: いずれかの経験コンサルティングファームにて人事基幹制度（等級・評価・報酬）設計～…

歓迎: 1000名以上の事業会社での人事経験人件費予算管理・要員計画策定の経験 Workd…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1049万円

会社概要: DXサービスの企画・開発・販売

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

Egr採用担当／採用広報や制度設計などエンジニア職と人事の兼務可能／上場国内外ヘルスケアSaaS事業

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 国内外ヘルスケア領域（医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外）東証プライム上場／時価総額２７００億円／ITクラウドSaaS事業創業以来18年連続で増収増益
【職務内容】エンジニア採用を担当しながら採用広報、開発組織の文化醸成や制度設計などに携わっていただきます。エンジニアリン…

応募資格

必須: ※下記いずれかのご経験がある方・エンジニア採用経験2年以上(計画立案から採用活動…

歓迎: ・サービス開発またはプロダクト企画の経験・ダイレクトリクルーティングの実務経験・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: エス・エム・エスは、企業理念に基づいてさまざまな事業を展開しています。高齢社会を…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【人事グループ長】急成長企業で人材戦略をリード@東京都

仕事内容: グループ長として、事業戦略の人材領域をマネジメントしていただきます。 ■HR領域・事業部門の責任者と中長期の事業計画を設計…

応募資格

必須: 【必須】以下いずれも必須・人事として、年間30名程度の中途採用計画の立案?運用経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: ・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業・開発事業・コンサルティング事業

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【人事制度設計・企画】大手企業の人事戦略を牽引する環境@東京都

仕事内容: 人事企画業務は、組織の成長と従業員の働きがい向上を目指し、人事制度の企画・運用・改善、法改正対応、規程整備、評価運用、戦…

応募資格

必須: 【必須】・企業の人事企画・制度設計経験5年以上・人事の全般的な知識および経験（勤…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: デジタルインダストリー事業：製造業のお客様を対象に、業務の効率化や品質の向上、魅…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

エンジニア採用担当／採用広報、開発組織の文化醸成や制度設計なども／社会貢献◎東証プライム上場企業

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 医療・介護・ヘルスケア領域に特化／SaaSや人材、M＆A等の多様な手法を用いている売上600億の東証プライム上場企業／売上規模が大きいながらも縦割りを避け、スピード感ある決断を重視するメガベンチャー
弊社にとって重要なエンジニア・プロダクトマネージャー(PdM)職の採用広報・ブランディングなど母集団形成からオンボーディ…

応募資格

必須: ・エンジニア採用経験2年以上(計画立案から採用活動全般を経験している方) ・エンジ…

歓迎: ・サービス開発またはプロダクト企画の経験・ダイレクトリクルーティングの実務経験・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

★年100名超の中途採用経験がある方へ★「大企業」で世界を舞台にした人材戦略を／キャリア採用リーダー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 求人未記載情報は面談で◎／世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生
社会を動かす本質的な課題に、最先端の技術とグローバルな視点で挑む当社にて、キャリア採用担当としてご活躍いただきます。年間…

応募資格

必須: ・採用業務実務経験(年間100名超の採用規模)

歓迎: ・採用担当者として選考運用や採用面接を実施したことがある

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1099万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

★新卒採用責任者／グローバル採用あり／製造業向けグローバルSasaS企業／立ち上げフェーズ／SOあり

海外展開あり（日系グローバル企業）株式公開準備ベンチャー企業土日祝休み

仕事内容: 製造業向けSaaS企業/AIデータPF/モノづくり産業のポテンシャルを解放/IPOを志向/累計調達257億/圧倒的な成長機会/裁量大/若手から活躍/リモート可/フレックスタイム/バイリンガル環境
【職務内容】国内外の新卒採用チーム（海外採用／国内採用）の責任者として、「採用を事業成長への戦略投資」と捉えたスケーラブ…

応募資格

必須: マネージャー／リーダークラス・スタートアップ～メガベンチャーでの新卒採用立ち上げ…

歓迎: ・海外大学・留学生向け施策やグローバル採用のリード経験・採用マーケティングツール…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: モノづくりに携わるすべての人が、本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現す…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

900～1300万：中途採用責任者候補丨上場ミドルベンチャーで全体の採用戦略立案から実行

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 昨年度の中途採用実績は約70名であり、本年度はこれを上回る見込みです。事業成長に伴う組織の変化を常に把握し、各部署が求める人材を迅速かつ的確に確保することがミッションです。
採用業務の一部はすでに標準化されていますが、急成長する事業に対応するため、採用チームとして全社を巻き込んだ施策や改善が求…

応募資格

必須: ・採用戦略立案から実務までの経験上記に加え、以下いずれか1つ：・採用組織のマネジ…

歓迎: ・IT企業での採用業務経験・数十名から数百名規模へと成長した企業での採用実務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1199万円

会社概要: ・広告プラットフォーム事業・SaaS事業・AI事業

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

人材開発マネージャー《高年収～1,500万円◆リモートワーク制度あり》

大手外資系テクノロジー企業

外資系企業上場企業大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【グローバルリーダーとの協働チャンスあり】人事の他分野へキャリアを広げる大きな成長機会あり◆トップクラスのIT企業で複数の新規人事プロジェクトに携わることができます。
＜主な仕事内容＞・日本およびAPAC地域における学習・タレントマネジメント施策の適応と実行・日本の人事部門やビジネスリー…

応募資格

必須: ・学士号・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力・人事または人材開発（HR/L&D…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1499万円

会社概要: ＜企業概要＞・モバイル、PC、ソフトウェア、サーバーなどIT分野の発展を促進する…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【労務責任者候補】■労務領域の戦略立案・実行・改善をリードしチームマネジメントと業務プロセスの最適化

株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■労務領域全般の戦略立案・実行・改善をリードし、給与計算・社会保険・規程整備・安全衛生などのオペレーションの品質向上を図るとともに、チームマネジメントと業務プロセスの最適化を推進していただきます。
【業務概要】 ■労務責任者候補として、労務領域全般の戦略立案・実行・改善をリードし、給与計算・社会保険・規程整備・安全衛生…

応募資格

必須: ＜応募資格・MUST要件＞ ◆下記の内いずれか必須≪MUST≫ ・上場企業での労務経…

歓迎: ◆歓迎（WANT）・社会保険労務士の有資格者・労務の監査対応等の経験がある方

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 800万円～1099万円

会社概要: 【事業内容】《不動産流通WEBサービスブランド『イエリーチ』シリーズの運営共同出…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【責任者候補-COO候補】理系特化の採用支援で業界を牽引@東京都

仕事内容: 事業全体の指揮を執り、目標達成に向けた戦略の策定から実行までを包括的に担当していただきます。特に、収益管理や中長期的な成…

応募資格

必須: 【必須】・Webサービス、SaaS、HRTech等における事業責任者／BizLe…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1349万円

会社概要: 同社は、理系の学生を対象とした採用支援プラットフォームを展開し、業界内で高い評価…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【CoE／人事企画】急成長業界で組織変革をリードできる@東京都

仕事内容: 全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化することがミッシ…

応募資格

必須: 【必須】・いずれかの人事領域において、プロジェクトのマネージャーとして企画をリー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1449万円

会社概要: 同社は、医療や福祉分野の人材サービスを軸に、さまざまなITソリューションを展開し…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

不動産関連IPO企業　労務責任者

株式公開準備英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 労務の専門性を活かし、組織の中核ポジションで企業の成長制度・環境づくりに貢献。リーダーシップを持ち柔軟で、働きやすい組織づくりを共にに推進
労務責任者候補として、労務領域全般の戦略立案・実行・改善をリードし、給与計算・社会保険・規程整備・安全衛生などのオペレー…

応募資格

必須: いずれか必須・上場企業での労務経験・IPO準備企業での労務経験・不動産企業での労…

歓迎: 社会保険労務士の有資格者労務の監査対応等の経験がある方

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 不動産流通WEBサービスブランドシリーズの運営共同出資サービスの運営

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/10

人事（採用・労務・教育など）

HR Manager - 外資系ヘルステック企業

外資系企業ベンチャー企業土日祝休み

仕事内容: 中途採用人事制度企画労務対応給与計算総務など

応募資格

必須: 大学卒以上実務経験5年以上英語スキル（読み書きが可能なレベル）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1199万円

会社概要: 外資系ヘルステック企業

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

★年100名超の中途採用経験がある方へ★「大企業」で世界を舞台にした人材戦略を／キャリア採用リーダー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 求人未記載情報は面談で◎／世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生
社会を動かす本質的な課題に、最先端の技術とグローバルな視点で挑む当社にて、キャリア採用担当としてご活躍いただきます。年間…

応募資格

必須: ・採用業務実務経験(年間100名超の採用規模)

歓迎: ・採用担当者として選考運用や採用面接を実施したことがある

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1099万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

超大手ＩＴ企業／採用マネージャー候補／法人分野の持続的な成長のキードライバー／休暇・福利厚生◎

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 公共・金融・法人・海外全方位に強い日系グローバル独立系SIer／売上4兆6,300億／従業員19万人／大規模PJ・社会貢献度の高いPJ／リモート中心／全有給消化率90％以上・育児介護支援など福利厚生◎
【職務内容】法人分野の採用活動のリーダーを担っていただきます。法人分野における持続的な成長のキードライバーとしての採用活…

応募資格

必須: ■求める経験・スキル・知識 ★以下の3つの経験を満たす方にお会いしたいです。・業種…

歓迎: ■求める経験・スキル・知識・複数の組織における人事業務の経験（本社人事プラス事業…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1150万円～1349万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【HRBP本部長候補】急成長企業で人事戦略を牽引@東京都

仕事内容: 組織全体の成果創出を牽引しながら、人事領域の変革を推進する役割を担っていただきます。変化の激しい環境下で、先を見据えた施…

応募資格

必須: 【必須】・事業会社において、組織開発／人材開発／採用など複数の人事業務における専…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1849万円

会社概要: 日々の人事や労働関連の業務を、紙に頼らず効率的に進めたい企業に向けて、同社はクラ…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【東京】人材採用｜世界No1の半導体メーカー｜年収1300万以上

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業マネジメント業務なし英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 採用目標達成に向け、優秀な人材の見極めからスカウト、選考、採用までを一貫して担当。採用計画の策定やイベント対応、コミュニティとの関係構築も行います。
・指導を受けながら、リクルーターとして採用業務全般を自律的に対応・各ポジションごとに採用計画を立案・実行・採用媒体や紹介…

応募資格

必須: ・企業内での採用業務経験・ビジネスレベルの日本語・英語力・採用業務への高い関心・…

歓迎: ・半導体または電子部品業界での経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1300万円～1799万円

会社概要: アメリカのシリコンバレーで誕生した半導体装置メーカの日本法人です。現在では≪売り…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【CHRO】高齢者支援業界の成長を牽引する戦略企業@東京都

仕事内容: 経営戦略と人事戦略を融合し、組織の急成長を支える人材基盤を構築します。データ駆動型のアプローチで採用から人材育成まで一貫…

応募資格

必須: 【必須】・人事、採用戦略の立案から実行までを一貫して担当した経験・採用企画、母集…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1500万円～4999万円

会社概要: 同社は、高齢者支援分野において多角的な情報提供とサービス展開を行っています。具体…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【採用人事】役員と直結！経営に深く関わるポジション@東京都

仕事内容: 採用で組織にレバレッジをかける役割を担います。・役員陣とのコミュニケーション（採用＝最重要経営課題のため、コミュニケーシ…

応募資格

必須: 【必須】・基本的なPCスキル（ドキュメンテーションツール等のソフトウェアアプリケ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～799万円

会社概要: ブロックチェーン技術に特化した開発やコンサルティング

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

🌎ドローンサービスランキング世界1位企業カ👭採用リクルーター

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業ベンチャー企業マネジメント業務なし土日祝休み

仕事内容: 企業のビジョンに合う人材を確保することがミッションです。
・採用戦略の立案、実行・求人票の作成、掲載・各種求人媒体、人材紹介会社の選定、契約、運用・応募者の書類選考、面接、面接日…

応募資格

必須: ・課題を特定し、解決できるまでやりきる論理的思考力と粘り強さ・多様なステークホル…

歓迎: ・エンジニア採用のご経験・採用広報のご経験・事業拡大フェーズにおける採用課題解決…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～599万円

会社概要: 【会社の特徴】 2016年に設立し、東京本社以外に国内では北海道・大阪・福岡に拠点…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【短期海外駐在】エンジニア職採用 (Hybrid)｜製造ソリューションのリーダー企業｜年収～900万

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし新規事業英語力が必要土日祝休み

仕事内容: エンジニア組織のグローバル展開を加速するため、外国籍エンジニアの採用を中心とした海外拠点立ち上げのポジションです。
このポジションでは、海外における新規開発拠点にて、採用体制をゼロから構築・運用し、現地エンジニアの採用を成功に導くことが…

応募資格

必須: ■マネージャー／リーダークラスビジネスレベル以上の英語力（目安：TOEFL iB…

歓迎: エンジニア／Tech領域での採用・リクルーティング経験グローバル人材の採用・紹介…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～949万円

会社概要: 製造業における調達・生産管理を効率化するためのプラットフォームを提供しており、デ…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

エンジニア採用人事・Hybrid・英語必須・年収450万～1300万

海外展開あり（日系グローバル企業）ベンチャー企業新規事業英語力不問土日祝休み

仕事内容: ech VPoE室直下のTalent Acquisitionチームにて、英語話者の採用業務全般を担っていただきます。単な…

応募資格

必須: 組織開発・採用への高い関心と熱意採用またはその他の領域において、卓越した実績や成…

歓迎: 日本以外の採用市場における、採用もしくはjob searchの経験エンジニア／デ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～1299万円

会社概要: 製造業における調達・生産管理を効率化するためのプラットフォームを提供しており、デ…

気になる

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掲載期間：25/11/26～25/12/10

人事（採用・労務・教育など）

【給与計算＋人事労務担当】人事施策に関わるコアメンバー募集／上場AI企業/年間休日125日/東京都

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 給与関連業務及び社会保険手続き業務は現時点で外注していますが、外注先からの給与データのチェックや各種手続き依頼等を対応いただきます。
AI技術を有する成長企業における国内給与・労務業務、関連業務をご担当いただきます。給与関連業務及び社会保険手続き業務は現…

応募資格

必須: ■事業会社での人事労務の経験（目安：3年以上） ■給与計算、社会保険関連業務経験（…

歓迎: ■労務問題を自身で解決した経験 ■上場会社での経験 ■人事制度再構築の経験 ■教育制度…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～649万円

会社概要: 2003年8月に「Risks and Opportunities（リスクとチャン…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

キャリア採用担当（中途採用）※チームメンバと共に採用企画立案から携わって頂きます【人事未経験者歓迎】

大手企業ベンチャー企業マネジメント業務なし新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事未経験者歓迎のキャリア採用担当ポジションです！チームリーダーの元、メンバー6名でサポートし合いながら業務を進めているアットホームな文化のチームで、採用戦略企画から携わって頂きます。
会社として350名程度の組織で、年間50～100名程度のキャリア採用業務に携わっていただきます。これまでのご経験や得意領…

応募資格

必須: 以下何れかのご経験をお持ちの方・自社採用に職種問わず、携わったご経験をお持ちの方…

歓迎: あれば尚可（なくても可）・プロフェッショナルファームや会計サービスに関わる知見を…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～699万円

会社概要: 日系安定企業です。収益は社員に還元するという方針で、かつ、産休・育休などワーキン…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

社内向け研修・教育企画の運用担当

トーテックアメニティ株式会社

土日祝休み

仕事内容: 【期待する役割】社内向け研修メニューを円滑に運用し、当社が力を入れる「育成」のを推進してください。【仕事内容】研修・教育…

応募資格

必須: ＜必須＞以下いずれか必須・研修の企画や運用経験（内容・分野問わず）・講師などの経…

勤務地: 愛知県

年収 / 給与: 400万円～599万円

会社概要: ITソリューション事業エンジニアリングソリューション事業《設立50年以上の実績と…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

社内教育研修担当　※社員の成長を支援する為の各種施策を企画！

上場企業大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし英語力不問土日祝休み

仕事内容: 企業の発展に必要不可欠な人財の育成・スキル向上を支援して頂きます！
新卒・中途向け研修だけでなく階層別研修やテーマ別研修など、幅広い研修に対して企画～実行まで裁量を持って携わって頂きます！…

応募資格

必須: ・以下のいずれかのご経験をお持ちの方　－社内教育研修の運営経験　－教育研修制…

歓迎: ・IT業界でのご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～699万円

会社概要: ソフトウェア製品（オンプレミス・クラウド）の企画・開発・販売・サポートを行ってい…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

日系ITコンサルティング会社の営業事務★第二新卒歓迎★東京勤務

ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業土日祝休み

仕事内容: エンプロイーサクセスマネジメントに必要な業務を、幅広くご担当いただきます。オンボーディングプロセスの改善、エンゲージメント向上施策の実施、データ分析とレポート作成など、業務は様々です。
■フィードバックを通じた成長機会の提供コンサルタントが直面する課題収集、コンディションに合わせた相談実施・相談相手の紹介…

応募資格

必須: ・社会人経験1年以上・大卒以上

歓迎: ・コンサルティングファーム出身・ビジネスレベルの英語力・関連する業務のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～699万円

会社概要: 東京で設立されたコンサルティングファームで、業種を問わずクライアントのデジタルト…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

キャリアコンサルタント｜自動車関連事業会社の新規事業立ち上げポジションです！｜都内駅から5分

マネジメント業務なし土日祝休み

仕事内容: このポジションでは、新規および既存の企業開拓や求人票の作成、キャリアコンサルティングを行い、事業計画や戦略の推進に貢献します。
キャリアコンサルティング（候補者面談とアドバイス）・企業開拓と募集戦略・企画、施策提案・事業計画の推進（KGI、KPI、…

応募資格

必須: ・普通自動車免許(ATのみ可) ・人材ビジネス（人材紹介会社での両面、RA、CAい…

歓迎: ・コミュニケーション能力が高い方・目標達成に対する意欲の高い方・チームで協力して…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～699万円

会社概要: 自動車の販売、レンタル・リース、コンサルティングなど、全国の法人様向けに多様な自…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

採用オペレーション担当(Hybrid)・マイクロモビリティ企業・フレックスタイム制・土日祝休み

ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用・HRBP・人事戦略・企画を担っており、経営戦略・方針を実現させるための人事・組織戦略を推進しています。
１：選考管理業務　　書類選考、面接・面談設定等の選考調整業務全般２：採用媒体管理　　新規媒体のリサーチ、選定から募集記事…

応募資格

必須: ＜経験＞・中途採用担当のご経験またはアシスタント経験がある方・日本語ネイティブレ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～549万円

会社概要: マイクロモビリティの普及を目指し、電動キックボードや電動自転車のシェアリングサー…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【給与計算＋人事労務担当】人事施策に関わるコアメンバー募集／上場AI企業　東証グロース上場

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 国内給与・労務業務、関連業務をご担当いただきます。給与関連業務及び社会保険手続き業務は現時点で外注していますが、外注先からの給与データのチェックや各種手続き依頼等を対応いただきます
具体的な業務内容・給与計算（実業務は外注）及び勤怠集計・入退社対応・年末調整・労働保険年度更新・社会保険定時改定等の年次…

応募資格

必須: 応募条件（MUST) ■事業会社での人事労務の経験（目安：3年以上） ■給与計算、社…

歓迎: 応募条件（WANT） ■労務問題を自身で解決した経験 ■上場会社での経験 ■人事制度再…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～599万円

会社概要: 事業内容自社開発の特化型AI「KIBIT」の提供を通じた、社会課題と向き合う各…

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掲載期間：25/11/26～25/12/09

人事（採用・労務・教育など）

【急成長企業】中途採用担当｜成長とキャリアを実現できる環境です

ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中途採用担当として、母集団形成（エージェント企業への対応やダイレクトリクルーティングの運用、リファラル採用促進など）や、候補者の面接対応など、中途採用に必要な役割を担って頂くポジションです。
・中途採用エージェントからの候補者紹介数増加に向けた折衝/交渉　- 各エージェントの推薦数モニタリング　　- 各エージェ…

応募資格