掲載期間:25/05/27~25/06/09
再掲載人事(採用・労務・教育など)
日立製作所の技術系職種の新卒採用担当【採用経験不問】
株式会社日立製作所
上場企業大手企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み
- 仕事内容
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日立製作所の技術系職種の新卒採用の担当として、関連部門と協力し、事業ラインの人財獲得ニーズを把握し、母集団の形成・候補者の惹きつけ・選考評価等の活動を実行する。【職務概要】 日立グループの事業戦略の実現のため、人財獲得領域におけるエキスパートとして、採用市場の分析、施策の立案・実行…
- 応募資格
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- 必須
- 以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安:2年以上) ・事業会社の人事部門における…
- 歓迎
- ・担当者として、年間50名以上の目標をもって新卒採用業務を担当した経験 ・インター…
- 勤務地
- 東京都
- 年収 / 給与
- 450万円~749万円
- 会社概要
- 日立製作所は、110年以上の歴史を持つ総合電機メーカーで、製品、運用技術(OT)…