600万円の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧（100ページ目）

仕事内容: 人事給与計算システムを自社で開発し、顧客に販売・導入しております。今回のポジションは、給与システムの導入コンサルタントとして、下記業務を行なっていただきます。
・お客様（企業の人事部門）へのヒアリング　（既に導入しているシステムの課題やこれからシステム導入を検討している場合はその…

応募資格

必須: ・事業会社や社労士事務所等にて給与計算実務のご経験　（3年以上）

歓迎: ・事業会社にて人事給与システム導入のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～1449万円

会社概要: ■HR共創プラットフォームの開発、販売、保守 ■共創による共創SaaSの販売 ■Sa…

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掲載期間：25/06/01～25/06/30

人事（採用・労務・教育など）

中途採用担当（AI×SaaS×心理学　IPO準備中　16億円超の資金調達）〔東京〕

ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 事業の強化、推進のため、即戦力となり得る方の中途採用業務をお任せいたします。
今後の事業成長を人事、まずは採用の側面からリードしていただくことを期待します。・採用計画についての経営/GM/マネージャ…

応募資格

必須: ・事業会社での採用担当経験1年以上・エージェント企業様における営業担当やキャリア…

歓迎: ・エージェント企業様経由、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど、多種多様な…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～849万円

会社概要: ・Personality Techを活用したHR事業

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掲載期間：25/06/01～25/06/30

人事（採用・労務・教育など）

人事採用担当者（エンジニア採用　採用に関する企画立案・運営）〔東京〕

ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 各事業部門との連携を図りつつ、採用目標達成のための具体的なアクションプランを策定し、採用業務を推進していただきます。
・採用に関する企画立案と運営・エージェントとの関係強化・求人サイトの管理・運営・応募者への連絡・面接日程の調整・書類選考…

応募資格

必須: 下記いずれかの経験が1年以上ある方・IT業界にて新卒/中途採用経験がある・IT業…

歓迎: ・高い目標設定を自ら行い、推進できる方・推進・会議を的確にリードできる方・PDC…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～649万円

会社概要: ・システムインフラ（サーバ・ネットワーク等）の設計・構築・運用業務・アプリケーシ…

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掲載期間：25/06/01～25/06/30

人事（採用・労務・教育など）

人事採用担当（コンサル企業で新卒、中途採用にチャレンジしませんか？）〔東京〕

ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用チーム体制強化のため、採用戦略の立案から母集団形成、選考プロセスの改善まで一貫してリードし、効果的かつ再現性のある採用活動の仕組みづくりをお任せします。
ご経験とご志向に応じて、以下のような採用業務の一部または、全般をお任せいたします。・採用戦略の構築、実行：採用計画の策定…

応募資格

必須: 以下いずれかの職種においてのご経験をお持ちの方・人事採用担当・人材紹介会社におけ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 400万円～849万円

会社概要: ・企業とフリーランスのハイスキル人材をつなぐプラットフォームの運営・自社社員が中…

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掲載期間：25/06/01～25/06/30

人事（採用・労務・教育など）

労務担当（IT研修制度豊富　IT業界未経験可　専門知識を活かせる）〔東京〕

ベンチャー企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 現在、各子会社ごとに労務管理を行っておりますが、将来的にはグループ全体を統括する形で労務管理体制構築を目指しています。現行の体制を維持しながらグループ全体の労務管理体制の確立にも関与していただきます。
【通常業務】入退社などの労務管理産育休、傷病、介護などの申請対応社員からの各種申請対応(慶弔、住所変更、各種証明書など)…

応募資格