掲載期間:26/06/10~26/06/23
- 仕事内容
-
【働きやすい環境づくりをリード】メンタルヘルス不調やハラスメント等の初動対応、関係者へのヒアリング、対応方針の立案、および調査結果の経営層への報告・改善提案等、幅広い業務をお任せします。1. 募集背景とミッション 背景: クラウド人事労務ソフト「〇〇」を展開し、1,400名を超える規模で急成長を続けています…
- 応募資格
-
- 必須
- 応募資格(必須) - コーポレート(管理部門)主導での労務対応の実務経験(2年以上…
- 勤務地
- 東京都
- 年収 / 給与
- 600万円~1199万円
- 会社概要
- 全国6万社以上が登録するシェアトップクラスのクラウド人事労務ソフト「〇〇」を運営…
気になる