英語力不問の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧（2ページ目）

仕事内容: 部長から業務を引き継ぎ、社労士の折衝や派遣社員の業務チェックをメインでお任せします。社労士へ提出する数字・書類の作成と社員相談のフロー等が属人化しているため、業務フローの整備も行っていただきます。
・社労士対応（給与計算、社会保険を外注化しています）・業務フローの整備・メンバーマネジメント・グループ会社全体の健康管理…

応募資格

必須: ・社労士対応の経験・労基対応・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 不動産事業を中心に展開しています。

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務課長※プライム上場G／将来的に人事制度企画に携われる

トーセイ・コミュニティ株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして主に労務・給与関連業務を担当していただきます。
・勤怠管理（残業時間管理、休暇取得管理、休職対応）・給与計算、賞与計算、年末調整・社会保険、雇用保険、労災の手続き（※給…

応募資格

必須: ・事業会社またはアウトソーシング会社での給与計算・労務管理経験・マネジメント経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 東証プライム上場企業の「トーセイ株式会社」100％出資子会社。総合管理をしている…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事・労務担当※週3日在宅勤務可／年休126日／実働7.75h

株式会社荏原製作所

上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 従業員や部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの業務をお任せします。【業務内容】・各種労務トラブル・相談に対する…

応募資格

必須: ・労務問題や相談対応の実務経験・労働基準法をはじめとした法的知識

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: ■企業理念■ 「水と空気と環境の分野で、優れた技術と最良のサービスを提供することに…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務マネージャー(労務メイン)【大手外資のパートナー企業／リモートフレックス可】

リックソフト株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 労務企画を中心に以下業務をお任せ致します。
・規定の整備、改定・就業規則の改定・人事制度運用、改定・研修企画・運用・中途採用業務　・メンバーマネジメント　等同社の現…

応募資格

必須: 労務企画・人事のご経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 1.ライセンス＆SIサービスツール販売提供：ライセンス販売ツール導入支援：要件定…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務課長【堅実なビジネスモデル／同部署に40代・50代多数所属】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、給与計算や社会保険業務を含む労務業務をお任せします。
・メンバーの業務管理・給与、賞与処理の実施とチェック・賞与計算資料の作成（人事評価管理含む）・社会保険対応のチェック…

応募資格

必須: 給与計算/社保の経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査などを行っている会社です。

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務スペシャリスト【40代50代活躍中】

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 毎月発生する勤怠管理とアウトソーシング会社との折衝をお任せします。
・アウトソーシング会社との折衝（給与計算、社会保険）・勤怠管理・人事制度の設計、構築、運用のサポート（各種規定改定、人事…

応募資格

必須: 給与計算/社会保険/勤怠管理の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 企業経営におけるコンサルティングを提供しています。

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

再掲載人事（採用・労務・教育など）

人事総務（部長）【大阪／役職定年なし／「中楽坊」をメインブランドとして展開】

ハイネスコーポレーション株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事総務部長として全体の取り纏めをお任せします。ご自身で手を動かしていただくこともあるため、プレイングマネージャーとなっ…

応募資格

必須: ・人事総務部門での経験・マネジメント経験（人数不問）

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: ～近畿地区におけるシニア向けマンション供給実績は約1900戸以上！圧倒的なシェア…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事【上流から下流まで幅広くお任せ／／双日Gの安定基盤】

双日テックイノベーション株式会社

英語力不問土日祝休み

仕事内容: 入社後まずは、採用戦略の立案と推進をメインにお任せします。前期より、海外人材受入を注力しており、採用、教育、定着支援業務にも携わっていただきます。
・中途・新卒採用戦略立案、進捗管理・教育研修体系策定・採用、教育等に関連する制度改定、立案・社員のキャリア形成支援・社員…

応募資格

必須: ・年間50名程度の採用のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: 双日グループの中核を担う情報系商社です。エンドユーザーとの直接取引数、案件規模の…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事労務責任者候補【人事制度改定などの上流を裁量をもってお任せ／親会社から組織独立】

アクサス株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社における人事組織のメンバーマネジメント及び、制度設計、労務業務全般を担っていただきます。
・業務改善、効率化（部門内業務や会社全体に対する業務フローの変更、ルール設計など）・メンバーマネジメント、育成・労務相談…

応募資格

必須: 人事労務領域の幅広い経験（派遣会社または従業員1,000名規模の事業会社での経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 同社は、グローバル総合型人材サービス企業ネオキャリアのグループ企業です。日々変化…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

総務人事部責任者【人事、総務を幅広くお任せ／医療×ITの成長中企業】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 昨年改定した人事評価の運用とメンバーマネジメントがミッションです。また、最終面接では面接官として出ていただくなど実務にも携わっていただきます。
▼人事関連業務・人事評価制度の運用、改善・研修の立案・運用、オンボーディングの導入・経営層との折衝（プロジェクトの立案…

応募資格

必須: ・マネジメント経験・人事の幅広いご経験（制度の運用や研修の企画、運用などを想定し…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 医療分野に特化したシステムサービスの提供などを行っています。

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事採用マネージャー【採用戦略の立案から実行をお任せ／裁量権大】

GMOメイクショップ株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 特にハイクラスポジションの採用活動を活発化させるために、中途採用戦略や改善施策の立案から実行まで一気通貫でお任せいたします。
・中途採用戦略の立案・実行（特にビジネス／WEBサービス企画／テック人材）・採用要件の定義、チャネル選定、KPI設計・ス…

応募資格

必須: 採用戦略立案～実行までの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 同社では、本格的なECサイト構築のために必要な、インフラからショップフロント構築…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用責任者【採用戦略などの上流からお任せ／40年以上続く大手調剤薬局チェーン】

クラフト株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・人員計画に基づく採用計画の企画立案・採用業務のマネジメント・KPI管理・選考プロセスの管理・採用施策の企画・実行・新卒…

応募資格

必須: 人材採用全般の業務経験（採用戦略の立案から戦術設計の経験）マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: さくら薬局グループが目指すのは、地域の方々の人生に寄り添い、健康寿命を伸ばすサポ…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー【エンジニアの採用企画立案をお任せ】

株式会社フィックスターズ

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用領域を中心に、課題解決に向けた施策立案をお任せします。
・採用戦略の立案・企画・運営　‐中長期的な採用戦略を立案し、実行計画に落とし込みます。　‐特にエンジニア採用の強化に向け…

応募資格

必須: 採用戦略立案～実行経験エンジニア採用もしくはエンジニアとしての就業経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ”Speed up your Business” をコーポレートメッセージとして…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事総務部長候補【諸制度改定をお任せ/月平均残業時間15H】

情報技術開発株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事全般のマネジメントを中心に以下業務をお任せします。
・人事グループ（給与、勤怠業務）と人材開発グループ（採用、研修業務）の業務マネジメント　※上記領域における実務は行いませ…

応募資格

必須: 人事制度改定・運営経験 ※想定している制度とは、産休日数や子会社の給与制度など小さ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 同社は、「情報技術で未来を創造」というビジョンを掲げ1968年に創業した完全独立…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事部長候補（採用戦略の立案実行メイン）【リモート・フレックス可／年間休日125日】

ハコベル株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事部長候補として、HR領域（特に採用）をお任せします。【業務内容の詳細】 ■採用戦略の立案と実行: ハコベルの成長目標に基…

応募資格

必須: 採用の実務経験（人事部または人材紹介エージェントの経験）マネジメントの経験（スタ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1149万円

会社概要: ◆物流のシェアリングプラットフォーム「ハコベル」の運営物流は「効率が悪い業界」と…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事総務部長候補【創業40年以上の安定性／新卒採用メインに管理部門全体の統括をお任せ】

テンワス株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 総務部にて、新卒採用をメインに組織のマネジメントを行っていただきます。今回は現場と役員の間に立ち、レポートのみならず改善…

応募資格

必須: 採用の実務経験（新卒・中途問わず）マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 不動産総合事業　・収益用不動産の保有・運営　・収益用不動産の企画・開発　・…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務マネージャー【システム化をメインでお任せ/ フレックスタイム制】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、メンバーマネジメントと業務のシステム化をお任せします。
・給与計算/社保のチェック・労務業務のシステム化・園運営にかかわる労務相談対応・人事制度/就業規則の改訂・メンバーマネジ…

応募資格

必須: ・労務の幅広い経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 保育企業です。

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

戦略人事(CHRO候補)【年平均成長率180%以上／100名規模で売上約600億／KDDIグループ】

ジー・プラン株式会社

英語力不問転勤なし

仕事内容: 入社直後は採用戦略の立案・実行から入っていただき、人員の確保ができたら人事制度や組織開発業務等にも従事していただきます
人事戦略策定・推進をメインで行っていただくのですが、将来的にはCHROとして従事していただく予定です。【業務詳細】・経営…

応募資格

必須: 採用戦略立案～実行経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 【企業概要】ポイント交換サービス『Gポイント』の運営をしています。住友商事、博報…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

HRBP【IPO準備中／フルフレックス／タクシー産業を起点に交通課題の解決】

GO株式会社

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・トップ～ミドルマネジメント強化プランの策定および施策の企画実行・組織編制／人事異動／要員計画策定・各種サーベイの企画実…

応募資格

必須: 組織開発の実務経験人事企画立案～実行経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 同社はサービスを通じて、移動をアップデートし人々を幸せにすることをモットーに、『…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事次長～将来の部長候補～＜戸田公園駅勤務＞【定年65歳／採用から労務まで幅広くお任せ】

株式会社メディカルプラント

管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 経営層へのレポーティング及びメンバーマネジメント等幅広くお任せします。
・メンバーマネジメント・会議体への出席／レポーティング・人件費管理、予算策定・人事制度の企画立案・改定・医師の採用サポ…

応募資格

必須: 人事部門のマネジメント経験人事労務の幅広いご経験

勤務地: 埼玉県

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 医療法人髙仁会グループの一員として、給食・医療事務・清掃・施設管理、医薬品・資材…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

労務次長【役職定年無し／労務面でのトラブル対応などお任せ／設立40年の急成長企業】

日本住宅株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社の労務企画部にてプレイングマネージャーとして以下業務をおまかせします。部下のマネジメントは勿論、労務トラブルの対応などお任せする想定です。
・働き方改革への対応　・勤怠労働時間管理、現場指導・勤怠管理システム導入・運用【規則・届出】・諸規定、ルール整備、就業規…

応募資格

必須: ・労務のトラブル対応の経験をお持ちの方。・マネジメント経験（人数不問）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～899万円

会社概要: 賃貸管理、住宅建築のほか、大型施設や公共施設の建築にも携わり事業を拡大しています…

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー候補【執行役員直下／エンゲージメント向上に向けた施策実行をお任せ】

株式会社レコチョク

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 社内のエンゲージメント向上に向けた施策実行、人事制度の運用を中心に人事業務全般をお任せします。すでに設計されている制度はあるため、運用をメインでお任せします。
・制度設計、運用・社内のエンゲージメント向上に向けた施策・関連部署と連携した組織設計・人材育成企画の立案／実施・教育研…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～849万円

会社概要: 国内メジャーレコード会社、携帯キャリアと協業サービスを展開するなど強力なパートナ…

気になる

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掲載期間：25/05/02～25/05/15

NEW人事（採用・労務・教育など）

採用責任者【前年比成長率220％／代表と連携して結果にコミットしていただきます】

株式会社ストラテジーテック・コンサルティング

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中途採用強化をメインミッションとしてお任せします。・採用予算の策定、管理・KPI管理・採用チャネルの選定、運用・各部門と…

応募資格

必須: ・採用戦略の実行をリードした経験・マネジメントの経験（採用領域においても数字にコ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 「新たな時代のDX戦略」をコンサルティングでサポート ◎事業内容世界中でDXを実現…

気になる

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人事（採用・労務・教育など）/英語力不問の転職・求人情報一覧（2ページ目）

労務企画リーダー【経営層と距離が近い／フルフレックス】

人事制度・研修

人事マネージャー候補(東京)成長率230％のベンチャー企業／年間休日131日

人事コンサルティング業務※豊田通商100％子会社

労務成長率230％のベンチャー企業／年間休日131日

労務総務責任者【エンエージェント経由で入社実績有】※引きこもり等社会問題解決へ貢献するプロダクト展開

新卒採用リーダー【採用人数100名以上／戦略～実行まで一気通貫】

人事総務部長候補【保育×Techビジネスで社会課題を解決／副業可】

人事（新卒採用リーダー）【スポーツ×DX事業／教育研修・人事企画等の幅広いHR領域業務をお任せ】

人材戦略室長 /中途、新卒採用をメインでお任せ【人材活躍定着システム”カオナビ”】

労務リーダー＜給与計算・社会保険メイン＞【借り上げ社宅制度などの福利厚生充実/フレックスタイム制】

人事（中途採用メイン）【海浜幕張】制度企画への挑戦も可能／裁量権大

人事(課長候補)【独立系自動車内装品メーカー】

採用担当～採用の推進をお任せ～ 【組織立ち上げ／業界経験不問／フルフレックス】

HR責任者候補【採用を入口として人事全般にキャリアを広げられる】

採用マネージャー候補【AIを活用した事業拡大】

人事課長候補【ライフライン事業で安定経営／年休121日】

人事労務マネージャー（課長候補）【週2,3在宅可／第２創業期／東証プライム上場】

人事労務マネージャー＜労務実務メイン＞【横浜勤務／転勤なしで安定して働ける環境有】

人事総務責任者候補【人事制度改定をお任せ/40代50代活躍中】

研修・採用担当者【研修企画をイチからお任せ】

採用マネージャー(課題分析～実務)【地域医療への経営支援/年間100名以上の採用】

人材採用マネージャー候補【中期戦略で人材投資に注力中】

人事マネージャー【人事グループの統括／「協創」の実現で社会発展に貢献／フルフレックス】

採用責任者【眼鏡のZoff運営企業／グループ全体の採用業務全般をお任せ】

労務部長【ゼロから規定整備・労務管理をお任せ/未来ある事業の再生や拡大に貢献/65歳まで再雇用】

労務部長候補

労務課長＜業務フローの整備メイン＞【2期連続で最高売上更新中/不動産デベロッパー】

人事労務課長※プライム上場G／将来的に人事制度企画に携われる

人事・労務担当※週3日在宅勤務可／年休126日／実働7.75h

人事労務マネージャー(労務メイン)【大手外資のパートナー企業／リモートフレックス可】

人事労務課長【堅実なビジネスモデル／同部署に40代・50代多数所属】

人事労務スペシャリスト【40代50代活躍中】

人事総務（部長）【大阪／役職定年なし／「中楽坊」をメインブランドとして展開】

人事【上流から下流まで幅広くお任せ／／双日Gの安定基盤】

人事労務責任者候補【人事制度改定などの上流を 裁量をもってお任せ／親会社から組織独立 】

総務人事部責任者【人事、総務を幅広くお任せ／医療×ITの成長中企業】

人事採用マネージャー【採用戦略の立案から実行をお任せ／裁量権大】

採用責任者【採用戦略などの上流からお任せ／40年以上続く大手調剤薬局チェーン】

人事マネージャー【エンジニアの採用企画立案をお任せ】

人事総務部長候補【諸制度改定をお任せ/月平均残業時間15H】

人事部長候補（採用戦略の立案実行メイン）【リモート・フレックス可／年間休日125日】

人事総務部長候補【創業40年以上の安定性／新卒採用メインに管理部門全体の統括をお任せ】

労務マネージャー【システム化をメインでお任せ/ フレックスタイム制】

戦略人事(CHRO候補)【年平均成長率180%以上／100名規模で売上約600億／KDDIグループ】

HRBP【IPO準備中／フルフレックス／タクシー産業を起点に交通課題の解決】

人事次長～将来の部長候補～＜戸田公園駅勤務＞【定年65歳／採用から労務まで幅広くお任せ】

労務次長【役職定年無し／労務面でのトラブル対応などお任せ／設立40年の急成長企業】

人事マネージャー候補【執行役員直下／エンゲージメント向上に向けた施策実行をお任せ】

採用責任者【前年比成長率220％／代表と連携して結果にコミットしていただきます】

採用担当～採用の推進をお任せ～【組織立ち上げ／業界経験不問／フルフレックス】

人事労務責任者候補【人事制度改定などの上流を裁量をもってお任せ／親会社から組織独立】