英語力不問の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧（16ページ目）

仕事内容: ミナケアにおける採⽤を主軸に、⼈事領域全体に関わります。採⽤戦略の⽴案～実⾏までを⼀⼈称で遂⾏し、採⽤活動を通じて⾒えてくる組織課題に向き合い、⼈事領域へ取り組みの幅を広げていくことを期待しています。
⼈事リーダーとして採⽤業務を主軸としつつ、⼈事領域全体まで⼀貫してご担当いただきます。《採⽤業務》 ●採⽤戦略および採⽤計…

応募資格

必須: ●中途採⽤を中⼼とした採⽤業務の実務経験 ●採⽤‧育成‧定着など、⼀通りの⼈事施策…

歓迎: ●従業員100名未満規模のスタートアップや成⻑フェーズ企業での実務経験 ●経営や事…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: 1．健康経営・コラボヘルス支援事業 2．データヘルス支援事業 3．データ解析事業 4．…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事制度スペシャリスト【働き方重視/年休125日】

アビームコンサルティング株式会社

大手企業英語力不問転勤なし

仕事内容: 以下の業務を中心に、人事制度業務をお任せします。・人事制度企画・立案・社内規程の作成・改定・労働法関連の対応（労働訴訟対…

応募資格

必須: 人事制度改定経験を含む幅広いご経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: あらゆる角度から実践的で高レベルなコンサルティングサービスを提供しているファーム…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事（中途採用メイン）【海浜幕張】制度企画への挑戦も可能／裁量権大

新日本建設株式会社

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社の人事として採用業務をお任せいたします。
・新卒・中途における母集団形成（中途採用メイン）・求人媒体選定・エージェント企業との折衝・スカウトメール作成・説明会実施…

応募資格

必須: 中途採用業務の経験

勤務地: 千葉県

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 大正12年（1923年）創業／東証プライム市場上場首都圏一帯（千葉・東京・埼玉・…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

採用担当課長候補　～BPOセンターの採用をお任せ～

SocioFuture株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、BPOセンターにおけるスタッフ採用の戦略立案から実行までお任せします。
・母集団形成および採用チャネルの構築・多様化・採用の各段階の効率改善と応募から採用までの成功率向上・一次～最終面接の準備…

応募資格

必須: ・採用戦略立案・実行の経験・マネジメント経験

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 金融サービスなどを展開しています。

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

教育研修スペシャリスト【新卒研修メイン／第2創業期／東証プライム上場】

上場企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 研修の企画立案から実行までをお任せします。
・教育研修計画の策定・研究コンテンツの開発・カリキュラムの策定・研修の実施（社内講師・外部研修事業者の活用）・研修の効果…

応募資格

必須: ・教育研修の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: サーバー・データベース提供しています。

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人財開発担当（豊田通商グループ各社向け）＜名古屋＞豊田通商100％子会社／年休126日

豊通ヒューマンリソース株式会社

英語力不問土日祝休み

仕事内容: ■ポジションの役割同社の人財育成戦略を実現するため、研修や学習支援制度など多様な施策を企画・運営し、従業員の成長を支援す…

応募資格

必須: ＜必須要件＞・大学卒以上・人財育成に関する経験5年以上（人事以外の経験も可）・複…

勤務地: 愛知県

年収 / 給与: 650万円～1099万円

会社概要: 豊田通商100％出社にて、グループ企業の人事専門会社として設立。豊田通商及び豊田…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事労務総務（部長候補）【IPO準備中／フレックス／投資機会の民主化をリード】

HiJoJo Partners株式会社

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事総務を中心に幅広くご担当いただきます。
・労務管理（36協定、出退勤管理、有給管理、健康診断管理、入退社手続き等）・顧問社労士の対応・取締役会、株主総会の事務局…

応募資格

必須: ・株主総会の運営経験・人事労務のご経験（勤怠管理、採用サポート等のみでも可）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: ファンド型投資を皮切りに、我が国では未発達のミドル、レイトステージ市場の確立を目…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー【人事企画業務に挑戦／IPO準備中】

株式会社アクアスター

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用統括やオンボーディング業務を中心にお任せします。現在経理部の方が担当されている採用進捗管理業務と、法務部の方が担当さ…

応募資格

必須: オンボーディング業務並びに採用の経験マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 3DCG制作、webマーケティング、web制作、システム、アプリケーション開発、…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

採用戦略マネージャー【新卒採用をメインにお任せ／社員口コミ◎／設立60年以上の安定企業】

株式会社構造計画研究所

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新卒採用チームのマネージャーとして、母集団形成からクロージング・競合とバッティングした際のフォローアップまで、新卒採用活動の一連の流れに携わっていただきます。
・採用計画の立案・実行・企業情報の作成・管理・求人票の作成・管理・応募受付・会社説明会の開催・選考（書類、面接）・オファ…

応募資格

必須: ・新卒採用戦略立案～実行の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 1956年に建物の構造設計業務からスタートした同社は、1961年に構造設計にコン…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

労務担当【川崎／給与計算メイン／フルフレックス／平均勤続年数21年】

東芝ライフスタイル株式会社

英語力不問土日祝休み

仕事内容: 給与計算・勤怠管理を中心に実務メインでお任せします。労務規定の運用等は別チームが行っているため基本は担当外ですが、一部携…

応募資格

必須: ・給与賞与計算業務の経験・勤務管理の経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 東芝ブランドの冷蔵庫・洗濯機・クリーナー・エアコン・炊飯器・電子レンジなどの生活…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事労務責任者候補【業務プロセス改善をお任せ／21期連続で増収のメガベンチャー企業】

株式会社エス・エム・エス

上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 労務責任者として、労務組織のマネジメントや労務オペレーションの設計、業務プロセス改善をお任せいたします。
＜国内＞　- 労務関連業務のマネジメント業務(オペレーションの設計含む) 　労働時間管理業務、人員管理業務（入退社・異動…

応募資格

必須: 【以下いずれか必須】事業会社における労務領域の実務経験業務プロセス設計経験（人事…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: 事業内容：「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」「海外」に特化…

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

HRBPマネージャー候補【組織立ち上げメンバー／経営管理SaaSでトップクラスシェア】

株式会社ログラス

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: HRBP組織の立ち上げメンバーとして、戦略策定から実行まで0→1フェーズをリードいただきます。【業務内容】・経営会議にお…

応募資格

必須: 事業会社におけるHRBPのご経験 ※組織拡大フェーズにおける人事経験のある方は特に…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1099万円

会社概要: 「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業の経営管理や予実管理を効率化・高度化す…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事企画【制度設計・導入経験者募集/柔軟な働き方】

株式会社FLUX

英語力不問土日祝休み

仕事内容: 事業・組織が急拡大している同社にて、制度設計・育成・組織開発・タレントマネジメントなど、HR領域を横断的に扱いながら、C…

応募資格

必須: 制度設計・導入経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: DX領域、Media / Marketing領域、HR領域を中心に事業推進支援

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事【代表直下／CHROを目指せる】

英語力不問土日祝休み

仕事内容: 同社の人事として以下業務をお任せします。
・経営、事業からの組織・人事戦略への落とし込み・カルチャー設計 / 浸透・組織活性のための施策立案 / 推進・人事評価制…

応募資格

必須: ・人事制度の経験・組織・人事コンサルの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: システムの設計・開発を行っている企業です。

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

HRBP(採用メイン)【多様なキャリアパス/リモート週4日まで可】

吉積ホールディングス株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして採用業務を中心にお任せします。・採用戦略・要件定義の策定・母集団形成・チャネル戦略・採用ブラ…

応募資格

必須: IT業界での中途採用経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: Google Cloud Platform（GCP）の導入支援や、運用サポート…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー候補【採用を主軸に組織開発までお任せ／フレックス制】

株式会社シェアードリサーチ

ベンチャー企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用を中心に、制度運用や労務管理まで幅広く担い、組織全体の基盤強化を進めていただきます。
■採用・採用広報・採用戦略の立案・実行中途・新卒・スペシャリスト職の採用計画策定から実行まで。・採用ブランディング（発…

応募資格

必須: 【下記いずれかの経験をお持ちの方】・人材開発もしくは組織開発に関する業務経験・人…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 世界の投資家に企業の本質を伝えることを目的としたリサーチ会社です。同社は、対象企…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事部長候補【設立48年の安定企業／医療用特殊針メーカー】

株式会社ユニシス

海外展開あり（日系グローバル企業）管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 入社後はメンバー1名の採用業務のカバーをしつつ、役員陣から労務業務を巻き取っていただきます。
■ 労務管理・制度運用・勤怠・労務管理（労基署対応、労災、安全衛生、メンタルヘルス含む）・就業規則・社内規定の企画・改定…

応募資格

必須: 給与計算、社会保険業務経験採用業務経験人事制度の設計、もしくは運用の経験

勤務地: 埼玉県

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: ＜医療用特殊針に特化した医療機器メーカー＞日本国内の特殊針の分野においては、企画…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事スペシャリスト【研修実行・制度改定をお任せ/50代も活躍/少数精鋭で裁量発揮】

アポロトレイディング株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 評価制度の改定や研修の実行をお任せします。
・評価制度の改定・新入社員研修・既存社員研修評価制度においては、実力に基づく妥当性の高い評価を行うためのブラッシュアップ…

応募資格

必須: 制度改定の経験研修の実行経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: アポロトレイディンググループは、これまでの歩みから「日中貿易商社」として現地での…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

労務スペシャリスト【エン経由で成約実績あり】

株式公開準備英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 各業務の内製化を目的として、給与計算、社会保険手続きなどを中心とする労務業務をお任せします。
・給与計算、社会保険等各種手続き・入退社管理・雇用契約書の作成及び管理・勤怠管理及び残業時間管理・就業規則及び人事関連規…

応募資格

必須: 労務実務の幅広い経験（従業員200～300名以上の規模感での給与計算や社会保険手…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: SaaSプロダクト事業等を展開しています。

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人材育成戦略マネージャー【成長中のITコンサル会社で社員のキャリアとスキルを支える】

ウルシステムズ株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新卒からディレクターまで継ぎ目なく成長できる段階的なスキル形成と育成ステップの設計を担当いただきます。経営と現場の間に立…

応募資格

必須: 人材開発・育成業務の経験をお持ちの方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1049万円

会社概要: ULSグループ株式会社（東証スタンダード上場）の中核を担う企業。近年では、開発に…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事部長【将来のCHRO候補／2023年以降売上139％成長】

株式会社ギークリー

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、従業員の育成・定着を主軸とした人材戦略の強化をお任せします。
・人材育成計画の立案・研修企画の立案・タレントマネジメントシステムの運用設計・全社サーベイの運用と発生課題の解決・採用計…

応募資格

必須: 人材育成を含む人事の幅広い経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: IT業界に特化した人材紹介サービスを運営しています。【IT業界×人材業界という、…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事責任者【日本最大級の留学AX事業を運営】

株式会社ブルード

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 【具体的な業務内容】・経営陣・事業部門と連携した戦略・人員計画立案とKPI設定・予実策定・実現・求人要件定義～求人票作成…

応募資格

必須: ・採用戦略の立案～実行の経験・メンバーマネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1349万円

会社概要: 海外事業に特化した同社は、動画メディアマーケティングを経営の共通基盤として、訪日…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

組織開発責任者/COO補佐急成長を支える多様な事業環境/HRの最前線での活躍

株式会社マネーフォワード

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: マネーフォワードビジネスセグメントで「COO候補」には採用マネジメント及び、抜擢・異動・評価・育成を事業戦略に紐づく形で…

応募資格

必須: いずれも必須・経営戦略、事業戦略に基づいた組織づくりや人事戦略の策定経験・企業規…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: ＜企業概要＞マネーフォワードは、「お金」を管理するためのWebサービスを運営して…

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人材育成リーダー候補【フルフレックス】

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人材育成計画立案や施策実行をお任せします。
1)人材育成計画策定に向けた社内外調査・データの分析 2)人材育成計画に則った各種施策の企画・プロセスの設計・実行・効果測…

応募資格

必須: 数百名以上の規模にて、コンサルティング会社での人財育成、もしくは研修企画経験 ※上…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 戦略策定等を支援するコンサルティングサービスを展開しています。

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

CHRO候補【Web系専門スクール運営／IBJグループ】

インターネット・アカデミー株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 経営戦略と連動した人事・人的資本戦略の立案から、採用・育成・評価制度の設計／運用までを一気通貫でお任せします。組織づくり…

応募資格

必須: 【下記いずれも必須】・採用業務経験・人事制度の立案・もしくは改編の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 個人向けのWebスクール、法人向けのIT研修を提供しています。インターネット専門…

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事責任者（中途採用メイン）【CHROへのキャリアパス有／2026年上場目標】

株式会社No.ホールディングス

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中途採用業務を責任者としてお任せします。
・人材紹介エージェントとの折衝・媒体選定、掲載準備・ダイレクトリクルーティング・採用計画、戦略設計、ターゲットの設定・選…

応募資格

必須: 中途採用業務の一通りの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 2016年に設立されたWEB広告ベンチャー企業です。アドテクノロジーカンパニーと…

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

採用マネージャー【エンジニア採用を主導/定着率90%以上/年休124日】

株式会社feat

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: エンジニア採用の実行をお任せします。母集団形成が難しい領域ですので、専門的な知見を活かしてリードいただけることを期待しま…

応募資格

必須: エンジニア採用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ものづくりを行っている大手メーカー等のお客様へ、IT系業務サービス、家電製品、車…

気になる

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

安全衛生担当【NTTファシリティーズグループ/半導体工場のリスク防止に貢献】

株式会社NSFエンゲージメント

大手企業英語力不問

仕事内容: 顧客企業の安全衛生への取り組みに対するリードをお任せします。
・安全衛生委員会資料の作成及び運営・産業医/衛生管理者巡視における日程調整・安全週間や衛生週間、安全イベントの企画・運営…

応募資格

必須: 安全衛生のご経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 株式会社NSFエンゲージメントは、「NTTファシリティーズ」と「ソニーコーポレー…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事マネージャー候補【執行役員直下／エンゲージメント向上に向けた施策実行をお任せ】

株式会社レコチョク

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 社内のエンゲージメント向上に向けた施策実行、人事制度の運用を中心に人事業務全般をお任せします。すでに設計されている制度はあるため、運用をメインでお任せします。
・制度設計、運用・社内のエンゲージメント向上に向けた施策・関連部署と連携した組織設計・人材育成企画の立案／実施・教育研…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～849万円

会社概要: 国内メジャーレコード会社、携帯キャリアと協業サービスを展開するなど強力なパートナ…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人事（制度運用・要員管理）【日本生命100%子会社／実働7H】

ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度運用と要員管理業務を中心にお任せします。
・等級制度：7等級→13等級に細分化・評価制度：評価者に依存した判断→各等級に対する、評価基準を定義・報酬制度：賞与年1…

応募資格

必須: ・人事制度の運用経験・要員管理の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1099万円

会社概要: 前身であるマスミューチュアル生命は、銀行や証券会社の金融機関窓販チャネルで高い実…

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掲載期間：26/03/17～26/03/30

人事（採用・労務・教育など）

人材採用マネージャー候補【中途入社者多数】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 組織の成長に寄与する人材の確保を通じた成長するビジネスへの貢献を目指し、中途採用および新卒採用のプロセス全体を統括し、採…

応募資格

必須: ・新卒および中途採用の経験・チームマネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1349万円

会社概要: 総合セキュリティソフトメーカーです。

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人事（採用・労務・教育など）/英語力不問の転職・求人情報一覧（16ページ目）

人事労務（管理職候補）【JALグループの安定基盤／フレックス／平均勤続年数14.4年】

労務課長候補【定年65歳・役職定年無／M&A・子会社新設予定】

採用マネージャー【フルリモート/服装自由/副業可】

人事リーダー（労務メイン）【リモート週3まで可/フレックスタイム/副業可】

新卒採用マネージャー（CHRO候補）【年間休日125日／フレックス】

人事部長候補【設立48年の安定企業／医療用特殊針メーカー】

労務【定年65歳／月残業10H程度 ／フルフレックス／「くらしのマーケット」運営企業】

人事責任者【1人目人事をお任せ/経営視点で戦略から携われる】

採用企画【経営視点で採用フロー構築をお任せ/リモート×フレックス◎】

採用マネージャー【将来的にHRBPを目指せる/シリーズAスタートアップ】

採用担当【創業5年で評価額1,000億円超の急成長AI企業】

人事労務スペシャリスト【平均勤続15.4年/老舗医薬品メーカーの経理統括をお任せ/フレックス】

労務スペシャリスト【マイカー通勤可】

労務（課長クラス）【マイカー通勤可】

人事総務課長候補【エン経由で入社実績有り／残業ほぼ無し／官公庁と取引あり／仮設住宅事業展開中】

人事総務マネージャー候補【労務から制度など幅広い仕事をお任せ】

人事総務＜戸田公園駅＞【残業少なめ／医療法人G／残業10時間程度／社会貢献性〇】

労務【働き方の制度構築及び入退社管理／来期から週休2.5日】

人事制度・企画＜名古屋＞豊田通商100％子会社／年休126日

【採⽤戦略‧企画】採⽤を主軸にHR領域を担う⼈事リーダーポジション｜プライム上場エムスリーG企業

人事制度スペシャリスト【働き方重視/年休125日】

人事（中途採用メイン）【海浜幕張】制度企画への挑戦も可能／裁量権大

採用担当課長候補 ～BPOセンターの採用をお任せ～

教育研修スペシャリスト【新卒研修メイン／第2創業期／東証プライム上場】

人財開発担当（豊田通商グループ各社向け）＜名古屋＞豊田通商100％子会社／年休126日

人事労務総務（部長候補）【IPO準備中／フレックス／投資機会の民主化をリード】

人事マネージャー【人事企画業務に挑戦／IPO準備中】

採用戦略マネージャー【新卒採用をメインにお任せ／社員口コミ◎／設立60年以上の安定企業】

労務担当【川崎／給与計算メイン／フルフレックス／平均勤続年数21年】

人事労務責任者候補 【業務プロセス改善をお任せ／21期連続で増収のメガベンチャー企業】

HRBPマネージャー候補【組織立ち上げメンバー／経営管理SaaSでトップクラスシェア】

人事企画【制度設計・導入経験者募集/柔軟な働き方】

人事【代表直下／CHROを目指せる】

HRBP(採用メイン)【多様なキャリアパス/リモート週4日まで可】

人事マネージャー候補【採用を主軸に組織開発までお任せ／フレックス制】

人事部長候補【設立48年の安定企業／医療用特殊針メーカー】

人事スペシャリスト【研修実行・制度改定をお任せ/50代も活躍/少数精鋭で裁量発揮】

労務スペシャリスト【エン経由で成約実績あり】

人材育成戦略マネージャー【 成長中のITコンサル会社で社員のキャリアとスキルを支える】

人事部長【将来のCHRO候補／2023年以降売上139％成長】

人事責任者【日本最大級の留学AX事業を運営】

組織開発責任者/COO補佐急成長を支える多様な事業環境/HRの最前線での活躍

人材育成リーダー候補【フルフレックス】

CHRO候補【Web系専門スクール運営／IBJグループ】

人事責任者（中途採用メイン）【CHROへのキャリアパス有／2026年上場目標】

採用マネージャー【エンジニア採用を主導/定着率90%以上/年休124日】

安全衛生担当【NTTファシリティーズグループ/半導体工場のリスク防止に貢献】

人事マネージャー候補【執行役員直下／エンゲージメント向上に向けた施策実行をお任せ】

人事（制度運用・要員管理）【日本生命100%子会社／実働7H】

人材採用マネージャー候補【中途入社者多数】

労務【定年65歳／月残業10H程度／フルフレックス／「くらしのマーケット」運営企業】

採用担当課長候補　～BPOセンターの採用をお任せ～

人事労務責任者候補【業務プロセス改善をお任せ／21期連続で増収のメガベンチャー企業】

人材育成戦略マネージャー【成長中のITコンサル会社で社員のキャリアとスキルを支える】