350万円の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人情報（116ページ目）｜30代、40代のハイクラス転職サイト【ミドルの転職】

掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

中途採用担当【東証プライム上場/フレックス＆リモート有】（年収550万円～750万円）

上場企業土日祝休み

仕事内容: 同社事部では、社員の働きやビジネスが多様化する今において、「採されたい会社」、「働き続けたい会社」を指し、社内の様々な課…

応募資格

必須: ※いずれかのご経験※ ・事業会社の人事部門での中途採用経験3年以上・人材紹介事業に…

歓迎: ・IT/Web企業における中途採用経験・エンジニア採用に関して知見・ダイレクトリ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

気になる

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事労務【チームリーダー/人事労務関連業務全般】（年収550万円～750万円）

管理職・マネジャー英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【業務内容】IR業務全般を担当いただきます。【具体的な業務内容】 ■IR関連資料（決算説明資料、アニュアルレポートなど）の…

応募資格

必須: ■事業会社における人事部門での実務経験（採用以外の人事領域含む） ■採用業務に関わ…

歓迎: ■HRBP経験 ■部門を横断した人材／組織施策を担った経験 ■人材・組織開発、タレン…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【東証プライム/創業以来黒字経営】採用・人材開発リーダー候補（年収550万円～750万円）

上場企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【本ポジションの魅力】新卒採用、中途採用やM&Aにより毎年希望規模が拡大している中で、会社の成長、社員の成長を支援する役…

応募資格

必須: ■人事業務3年以上の経験がある ■採用や人材開発業務において自ら企画した経験がある…

歓迎: ・人的資本経営の推進に携わった経験がある・キャリアコンサルタント等、キャリア開発…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

新卒採用担当【所定労働7.25h／残業少な目／リモート可】（年収560万円～750万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【業務内容】主に新卒採用の一連の業務をメンバーと一緒に実行いただきます。年間20名程度の新卒採用を想定しています。具体的…

応募資格

必須: ■事業会社の管理部門での採用業務経験

歓迎: ■IT企業での勤務経験または、基本的なIT知識

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

中途採用担当（リーダー候補）【成長企業/働き方柔軟】（年収550万円～750万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社は、AIを核に企業のDXを推進するためのマルチプロダクト展開およびコンサルティングソリューションを提供する600名規…

応募資格

必須: ■人材領域にて3年以上の経験（人材紹介、人事領域出身者歓迎）

歓迎: ・成長フェーズの企業での中途採用実務経験・ビジネス職中途採用の管理者のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

労務※管理職候補（年収550万円～800万円）

管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: ビル管理事業部にて、物件の設備管理・警備・清掃を担当する社員（250～300人）の労務管理、雇用業務を担当頂きます。【具…

応募資格

必須: ■育成就労制度、特定技能制度の理解と対応経験 ■労務のご経験 ■ピープルマネジメント…

歓迎: ■社会保険労務士資格保有

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事労務MGR/リーダーポジション/フレックス・在宅◎な環境（年収560万円～800万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【同社とは】 2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 …

応募資格

必須: ・事業会社における労務経験3年以上・勤怠管理、給与計算、社会保険対応などの実務経…

歓迎: ・急成長・組織拡大フェーズでの人事労務経験・採用や人事企画等の労務以外の人事実務…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【中途採用リーダー／同社グループ】リモート主体／年休124日（年収582万円～830万円）

大手企業土日祝休み

仕事内容: ■担当組織と募集概要：私たちの組織は、コンサル・プライムSI領域の中途採用を担当しているグループです。同組織において、中…

応募資格

必須: ■中途採用業務のご経験 ■IT領域の中途採用業務の企画・実践のご経験 ※企画…母集団…

歓迎: は職務内容へ記載

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【本部スタッフ】人事労務部門リーダー候補（年収550万円～800万円）

土日祝休み

仕事内容: ■募集背景人事労務部門の業務を担いながらメンバーのマネジメントをご担当いただくプレイングマネージャー候補の募集です。事業…

応募資格

必須: 以下のすべての業務経験のある方・人事労務系業務の実務経験（５年以上）　※通年経験…

歓迎: 以下の何れかご経験がある方のご応募歓迎します・Excel関数を活用した集計、分析…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事労務/管理職候補（年収550万円～800万円）

管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社人事部にて、課長候補として、給与計算・社会保険をメインに業務フローの改善・再構…

応募資格

必須: ※応募時に写真付き履歴書が必要となります。 ■給与計算、勤怠管理、社会保険等に関す…

歓迎: ■マネジメント経験者

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

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人事（採用・労務・教育など）

112_★SSOL★【中途採用】中長期的な組織成長のための中途採用リーダー＜コンサル・プライムSI…

大手企業土日祝休み

仕事内容: ■担当組織と募集概要：私たちの組織は、コンサル・プライムSI領域の中途採用を担当しているグループです。当組織において、中…

応募資格

必須: ■中途採用業務のご経験・IT領域の中途採用業務の企画・実践のご経験 ※企画…母集団…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人事（労務・給与計算）】東証プライム上場/高待遇企業（年収550万円～850万円）

上場企業大手企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】事業成長・組織進化に向け、グループ全体の人材戦略を支える人事体制強化の…

応募資格

必須: ・事業会社における労務、給与計算領域のご経験

歓迎: ・建設・不動産業界ご出身の方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人事管理担当】フレックス・リモート/プライム上場（年収580万円～850万円）

上場企業大手企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 【募集背景】組織力強化に伴う増員募集です。グループ会社を含めた全社横断での人事情報データ管理を、より高度かつ戦略的に改善…

応募資格

必須: 下記いずれかのご経験・事業会社での人事管理の実務経験、人事データ管理の経験がある…

歓迎: ・人事・労務関連におけるシステム導入または運用管理の経験・新人事システム導入など…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

研修・育成担当【※未経験可※】（年収580万円～880万円）

土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎人事総務部にて研修担当として、育成・研修全般、採用業務サポートをお任せ致し…

応募資格

必須: ■下記いずれかのご経験・人事部門での育成/研修経験・金融機関経験者 ■PCスキル中…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

新卒採用リーダー候補（採用戦略企画・実行担当）/グロース上場（年収550万円～850万円）

上場企業土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】新卒採用チームは採用、配置、育成・研修設計など、新卒人事の機能を一貫し…

応募資格

必須: 。営業、企画職において以下ご経験のある方 ■言語化・提案力：形のない価値（サービ…

歓迎: ▼人材サービス企業にて新卒採用領域での経験（事業会社で人事にチャレンジしたい方歓…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

管理/人事部/新卒採用リーダー（年収578万円～872万円）

土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】※オススメポイント※ ■入社後はメンバーの育成に携わることができ、人事でのマネジメン…

応募資格

必須: ■新卒採用の実務経験

歓迎: ■ITエンジニア採用の実務経験（事業会社・エージェントとも可） ■エージェントとの…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事採用担当（年収550万円～850万円）

上場企業ベンチャー企業土日祝休み

仕事内容: 採用担当として、中途採用・新卒採用・の両方に携わっていただきつつ、今後の組織拡大フェーズにおける組織人事としてのご活躍も…

応募資格

必須: 【求めるスキル・経験】・以下のいずれかのご経験をお持ちであること　- 事業会社で…

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

給与・社会保険担当【楽天グループ全社向け戦略】（年収550万円～900万円）

上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】著しい成長と多様化が進む弊社において人事オペレーションの向上が求められ…

応募資格

必須: ■給与関連の実務経験3年以上 ■ネイティブレベルの日本語力

歓迎: ■プロジェクトマネジメント経験 ■COMPANY（給与計算システム）の使用経験 ■シ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～949万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人材開発／人事戦略部】幅広い経験が積める◎（年収550万円～900万円）

大手企業土日祝休み

仕事内容: 全社の経営戦略に基づき、人事の基幹を担う育成を中心に、人材開発企画、研修設計・実行、能力開発支援、文化醸成など幅広い業務…

応募資格

必須: 下記いずれかのご経験をあわせて3年以上お持ちの方・事業会社での人材開発・育成経験…

歓迎: ・研修プログラムの企画・開発経験をお持ちの方・研修効果測定、分析に関する知識・経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～949万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

中途採用リーダー（年収592万円～912万円）

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 FY24-FY26中計の全社戦略実現のため、推進役となる人事経験豊富な…

応募資格

必須: ■IT業界でのキャリア採用経験 5年以上

歓迎: ■ITエンジニア・IT営業の育成研修企画と実施 ■キャリアコンサルタントの経験また…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～949万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

キャリア採用担当★人材紹介経験者可★リモート可（年収550万円～930万円）

大手企業土日祝休み

仕事内容: 【配属グループの業務内容】・キャリア採用における戦略立案・実行・各部門との折衝、求人票作成・エージェントコントロール・ダ…

応募資格

必須: ・人材紹介会社にて両面またはCA経験が2年以上・もしくは人事部での採用経験

歓迎: ・金融業界の担当経験・スカウトから面談、入社までの一連の流れを経験し成果を上げて…

勤務地: 埼玉県

年収 / 給与: 550万円～949万円

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人財育成・企画立案・研修運営★法人営業経験者向け★未経験可★（年収550万円～930万円）

大手企業土日祝休み

仕事内容: 【配属想定先と働き方】・配属想定先：人財サービス部　研修グループ・グループ人員数：約10名程度（パートナー社員含む）【業…

応募資格

必須: ・銀行業務（融資業務含む）に従事した経験がある方

歓迎: 応募資格をご覧下さい

勤務地: 埼玉県

年収 / 給与: 550万円～949万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人材育成・教育担当】プライム/リモート/高待遇/残業少（年収550万円～970万円）

上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】東証プライム上場、従業員5,000名超の安定した事業基盤を持つ同社。人…

応募資格

必須: ※履歴書の写真が必須となります。・人材研修企画、それに付随する業務経験（目安3年…

歓迎: ・その他人事業務の経験がある方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～999万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人事部門採用企画】中卸商社が手がける外食企業。海外出店や新卒採用をスタート！年収550万～

ベンチャー企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 2015年の創業ながらすでに札幌・東京・神奈川・愛知・三重・大阪・NYなどに 55店舗の自社ブランドの飲食店を展開。和食・…

応募資格

必須: 下記いづれかの経験をお持ちの方・採用企画または採用管理業務経験1年以上・採用広報…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～699万円

会社概要: 外食事業

気になる

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事労務＜課長＞年収550～700万円　「うどんすき」美々卯【大阪】 (184082)

株式会社美々卯

管理職・マネジャー

仕事内容: 人事労務の課長候補として業務をお任せします。特に労務管理では、働き方改善に向けた施策の企画・推進をお任せしたく、労働法や助成金関連の知識を活かせる環境です。
人事労務の課長候補として業務をお任せします。特に労務管理では、働き方改善に向けた施策の企画・推進をお任せしたく、労働法や…

応募資格

必須: 下記、いずれも当てはまる方・労務管理のご経験・マネジメント経験をお持ちの方(部下…

歓迎: ・人事制度の運用経験・採用経験

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 550万円～749万円

会社概要: ■麺類・和食を中心とした飲食店の運営（麺類料理、日本料理、てんぷら、懐石料理）

気になる

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

中途採用担当（戦略人事）｜リモート・フレックスOK・残業少なめ／東証プライム上場企業

上場企業大手企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中途採用業務を主軸に、採用計画の立案から実行、候補者体験の向上まで、幅広い採用実務を担っていただきます。これまでのご経験…

応募資格

必須: 以下のご経験・スキルをお持ちの方・事業会社における人事としての採用実務経験2年以…

歓迎: ・採用面接実務のご経験・IT/Web業界、またはベンチャー企業での採用実務経験・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～649万円

会社概要: サマリー飲食店出店開業・運営支援、及び関連業者とのマッチング支援飲食店の出店開業…

気になる

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人事職（マネージャー代理候補）】

株式会社ニクニホールディングス

管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【川崎市】年収600万～800万/人事領域でのご経験生かせます！
□各種産業用ポンプの設計・製造・販売・表面加工など多岐にわたるモノづくりの会社です。 □人事職でのマネージャー代理候補の募…

応募資格

必須: 【必須要件】 ■人事企画・採用・教育のいずれかのご経験【尚可】 ■普通自動車運転免許…

歓迎: 【歓迎要件】 ■上記経験3年以上 ■マネジメント経験 ■労務経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 【グループ全体の経営方針策定および経営管理】各種産業用ポンプ、ポンプ応用装置、環…

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掲載期間：26/03/23～26/04/09

人事（採用・労務・教育など）

採用企画（本社）

上場企業土日祝休み

仕事内容: 期待する役割多様な採用手法や媒体を活用してターゲット層にアプローチし、母集団形成を行うことを期待します
転職潜在層から、採用母集団を形成し、応募までつなげる仕事を担っていただきます。ターゲット企業やターゲット人材を検討し、誰…

応募資格

必須: 【必須条件】採用企画、採用マーケティング、採用ブランディング業務などのご経験

歓迎: 【歓迎条件】新卒採用・中途採用のご経験

勤務地: 岐阜県

年収 / 給与: 600万円～1299万円

会社概要: エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【人事・労務：千葉】小型直流モーターの大手メーカー■年間休日127日■完全週休二日(土日祝)

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業海外出張転勤なし土日祝休み

仕事内容: 海外関連の各種人事制度の導入や人事課題の解決に対し企画・検討、経営層への提案から、導入・運用まで幅広く担当していただきます。
【企業について】同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会…

応募資格

必須: ・事業会社の人事部門での経験（人事コンサルのご経験でも可）・人事制度構築・運用の…

歓迎: ・人事制度の導入や企画について、経営層への提案・社員への展開を主体的に実行した経…

勤務地: 千葉県

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: ■小型モーターの製造・販売・輸出入（自動車電装品用・ＯＡ機器用・ＡＶ機器用・精密…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【採用戦略・企画】採用を主軸にHR領域を担う人事リーダーポジション

マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ヘルステック企業での募集です。採用のご経験のある方は歓迎です。
採用戦略の立案から実行までを一人称で遂行しながら、採用活動を通じて見えてくる組織課題に向き合い、人事領域へと取り組みの幅…

応募資格

必須: 【必須要件】 ■中途採用を中心とした採用業務の実務経験 ■採用・育成・定着など、一通…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: ヘルステック企業 ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

海外労務管理

マネジメント業務なし海外出張海外折衝英語力不問土日祝休み

仕事内容: 準大手ゼネコンでの募集です。労務・労政のご経験のある方は歓迎です。
■海外異動・転勤等の人事異動に関する業務 ■海外駐在員の赴任・帰任に関する手続き対応（VISA、保険等） ■海外駐在員の給与…

応募資格

必須: 【必須】・職務内容の項目を2つ以上、実務経験3年以上ある方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: 準大手ゼネコン ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事（採用・人材開発）

上場企業マネジメント業務なし英語力が必要転勤なし

仕事内容: 大手メーカーでの募集です。採用のご経験のある方は歓迎です。
本社人事部にて新卒採用と人材開発を担当いただきます。【新卒採用】・採用計画、採用広報・メディアプロモーション・求人媒体出…

応募資格

必須: 【必須】・事業会社での採用・教育研修のご経験

勤務地: 兵庫県

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 大手メーカー ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事全般　※在宅勤務可能

上場企業マネジメント業務なし転勤なし土日祝休み

仕事内容: 大手精密機器メーカーでの募集です。採用のご経験のある方は歓迎です。
グループ本体の人事部にて以下業務内容を担当いただきます。【業務内容】・人事全般・新卒・中途採用業務全般（説明会運営、選考…

応募資格

必須: 【希望条件】・採用（新卒・中途）・労務・制度の3つうち、少なくとも1領域で主担当…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 大手精密機器メーカー ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

BtoB SaaS　カスタマーエクスペリエンス（カスタマーサポート・テクニカルサポート）マネージ…

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 当社は2008年に社会人向けオンライン資格講座をスタートし、東証マザーズ（現グロース市場）へ上場。教育DXのリーディングカンパニーとして成長してきました。
【ポジション概要】カスタマーエクスペリエンス（カスタマーサポート・テクニカルサポート）のマネージャー候補として、チームの…

応募資格

必須: 【必須スキル】・法人向けWeb・クラウドサービスのカスタマーサポート、テクニカル…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 1000社以上が導入するBtoB人材育成SaaS ※詳細は求人紹介時にご案内いたし…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人材開発担当

上場企業マネジメント業務なし転勤なし土日祝休み

仕事内容: 大手キャリアインフラ企業での募集です。教育研修のご経験のある方は歓迎です。
人材開発領域において、施策の企画立案から実行までを担っていただきます。 ▼お任せしたいプロジェクトの例・マネジメント育成施…

応募資格

必須: 【必須要件】・複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験・抽象度の高い…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 大手キャリアインフラ企業 ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

気になる

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

労務

外資系企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 保険代理店事業での募集です。労務・労政のご経験のある方は歓迎です。
・給与計算・社会保険業務・勤怠管理

応募資格

必須: 給与計算業務の経験

勤務地: 京都府

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: 保険代理店事業 ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

【労務責任者】上場企業／東京／リモートあり／人事部門の中核ポジション

仕事内容: 労務チーム（3名）のプレイングマネジャーのお仕事です。
◆職務概要社員約1,000名の労務・勤怠管理をチームワークで実務対応しながら、アウトソースしている給与計算業務の内製化を…

応募資格

必須: 必須スキル・経験 ◆必須経験・勤怠管理業務と給与計算業務の実務経験：1年以上・基…

歓迎: 歓迎スキル・経験・社会保険や労働法に関する知識・正確かつ丁寧な事務処理能力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: INTLOOPは、国内最大（2025年3月時点で約5万名）のフリーランスコンサル…

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

会社の未来をつくり、人事の中核を担うプレイングマネージャー募集／電子部品の総合商社／日本橋の優良企業

管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 人事部のプレイングマネージャーとして、現場の人事全般を熟知し、時には自分で動きつつ、統括管理を行っていただきます。
中核人材として、人事制度・人事計画の策定を主軸に、人事業務全体の取り纏めと部長のサポート。実務とマネジメントの双方に関わ…

応募資格

必須: ・人事のご経験者、もしくは人事業務への就業を希望する方・部内外との調整能力、折衝…

歓迎: ・中採用・教育・労務など、人事領域を横断的に理解している方・人事部門におけるマネ…

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 電子部品の総合商社

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掲載期間：26/03/23～26/04/05

人事（採用・労務・教育など）

人事部・社員の自己成長と満足度を最大化する新部署／エンゲージメント向上施策／裁量大／上場コンサル企業

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 東証上場コンサル企業／売上250億・社員1500名超／創業者は大手コンサル出身プライム案件81％／稼働率97％／離職率7％ ITコンサルとして早く経験が詰め、昇格昇給も早く外資越えの年収帯
【仕事内容】当社のフォローアップチームは、社員の自己成長と満足度を最大化し、組織全体の成功を支えるために設立されました。…

応募資格