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16/03/11 UP!
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ライフ

「ホワイトデーの3倍返し」は本当?バレンタインの上司のお返し、女性社員の本音。

バレンタインに、女性部下からチョコを貰った上司の皆さん。

 

ホワイトデーに何をお返しすれば良いか、迷っていませんか?

 

女性社員は何を望んでいるのか、緊急アンケート調査を実施しました。

 

 

3倍返しは必要なし!同程度の金額の方が安心。

 

ホワイトデーのお返し、どの程度の期待をしているのか質問しました。

 

 

なんと「自分の出した金額と同じくらい」と「お返しを期待しない」という回答が、ほぼ同じ結果に。皆さん謙虚。

 

少なくとも、上司と部下という関係においては、3倍返しは必要なさそうです。ホッとしました。

 

以下のようなコメントをもらいました。

感謝の気持ちで渡しているので、ものすごいお返しを期待はしていないです。よっぽど金額の格差がなければちょっと少なめでも全然気にしません。

ふむふむ。
 

高いものだと逆に気を使うという意見を同様に多くいただきました。

 

また、以下のような回答も。

物のお返しをもらうより、わかりやすい指示がもらえる、返信をくれる、気づかい・ねぎらいの気持ちや言葉をかけてくれるなど、仕事がしやすい関係性が築くのに繋がれば・・・。

会社で仕事をしていく上司と部下。バレンタインデーもそのコミュニケーションのきっかけですよね。

 

上司は肝に銘じなきゃですね。

お世話になった方への感謝の気持ちで自らお渡ししているものなので、お返しは無くてもかまわないです。

涙涙・・・。
 

男性上司の皆さん、この気持には、ちょっとしたお返しに加え、マネジメントでしっかり返したいですね。

 

 

これだけはあげない方がベター?!

 

見栄を張ってちょっと高いものなどをお返ししようとしていませんか?
 

多少注意が必要そうです。

貴金属や、高価なものを頂いたときは困りました。。
趣味が合わないハンカチ。オフィスで使わないといけないというプレッシャーも感じます

消えものじゃない、貴金属や小物などは、控えたほうがいいかもですね。

部下もそこまで期待していない?

 

いただいたものに困ったというわけではないですが、複数の方から、マカロンをいただき、しばらくマカロンばかり食べてました。。。

マカロン買いがちですよね、無難そうな気がして・・・つい私も手がでちゃいます。

 

バレンタインでギャグも込めてチロルチョコを上げたら、本格的なお返しをいただいて気まずかった。チロルにはチロルくらいが良いです。。

なるほどー。

 

私もなんか、ちょっとしたお菓子をもらって、本格的なお返しを返した記憶が・・・。等価交換の意識、大事そうです。

 

男性からすると見栄もあるのかなぁという気もします。後は一括購入しちゃうから?

 

 

値段よりも特別感を個別に

上司の家の近所でおいしいという和菓子屋さんのどら焼きをいただきました。自分だと買いにいくのが大変だし、デパ地下系はいつでも買えるので、特別感があり、うれしかったです。おいしかったですし。
部下一人ひとりにあわせて選んでいた。お値段が高いというわけではなかったが、その心遣いがステキだなと思った。

やっぱり気持ちは大事だし、高くなくともちゃんと選んだものを返したいなと思いました。

 

メッセージカードつきでお菓子を頂いたとき。メッセージに感謝の言葉が書いてあり感激しました。

これは高等テクニック、かつ関係性の考慮もいりそうですが、すごい。

 

個人的にはバレンタインデーは、嫌いではありません。もらえたら単純にうれしいです。

 

会社でのバレンタインというイベントは、コミュニケーションやマネジメントの一貫として捉え、有効に使った方がいいかなと思います。

 

上司と部下という関係のなかで、普段使わない部分の思いやりを発揮できる機会と捉えてはいかがでしょうか。

 

ではでは。

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女性社員もバレンタインデーに気をつかっている実態があきらかに?!