500万円の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧（117ページ目）

仕事内容: 外資系・鉄鋼向け素材メーカーにて、人事労務の主担当を担うポジションです。勤怠・給与・社会保険・年末調整まで一連の労務業務を中心に、少人数体制の中で実務を主体的に進めていただきます。
本ポジションは総務部に所属し、人事労務業務を中心に、総務業務まで幅広く主担当として担います。総務部はマネージャー1名と本…

応募資格

必須: ＜必須＞・給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整などの労務実務経験・労務関連法令…

歓迎: .

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～599万円

会社概要: 【外資系／鉄鋼向け素材メーカー】米国上場のグローバル企業を母体に、製鉄所で使われ…

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掲載期間：26/02/04～26/02/17

人事（採用・労務・教育など）

人事/社員定着支援/年収450万円～/ワークライフバランス/学歴不問

大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 設立以降、東北で確固たる地位を築いており東京進出も果たし、2021年までに売上1000億円を目指して今後は全国に展開していく予定です。そこで組織強化のための増員募集を行ないます
● 各事業所への訪問による社員面談業務（モチベーション向上、現状確認、課題抽出） ● 退職懸念者への慰留面談、退職意向者へ…

応募資格

必須: 【必須経験】定着支援、モチベーション向上並びに相談対応などの面談経験【必須…

歓迎: 【尚可経験】事業会社の人事担当として定着支援のプログラム等の運用経験【尚可…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～649万円

会社概要: ●賃貸住宅の企画・立案・設計・施工 ●アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企…

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掲載期間：26/02/04～26/02/17

人事（採用・労務・教育など）

【大阪／人事】社長直下の管理部門で新卒～中途まで採用業務をお任せ！◎リモート可◎出社時間選択制

株式会社エックスラボ

仕事内容: ＜新卒・中途の採用業務＞・募集要項、採用計画の策定・説明会やインターンシップの企画～当日の運営・求人媒体の選定、各種手配…

応募資格

必須: ・中途、新卒いずれかの採用経験（3年程度を想定）・カジュアル面談の経験

歓迎: ・研修、講師としての経験・面接官としての経験・マネジメントの経験

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 450万円～699万円

会社概要: 【事業内容】・インターネット広告代理店事業・コンサルティング事業【会社特長】同社…

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掲載期間：26/02/04～26/02/17

人事（採用・労務・教育など）

【神戸】人事労務担当/正社員・福利厚生充実/神戸を代表する洋菓子メーカー

上場企業英語力不問

仕事内容: 神戸を代表する洋菓子メーカーの同社において、人事労務を担当いただきます。離職率10％以下、残業少なめで長期的に働きやすい環境です。
■人事労務担当全国に店舗を持つ神戸の老舗菓子メーカーとして、良質な素材の味を守りながらも成長・挑戦を続ける同社の人事職を…

応募資格

必須: 【必須条件】・大学卒以上・労務関連の知識・ご経験をお持ちの方【歓迎条件】・人事制…

勤務地: 兵庫県

年収 / 給与: 450万円～649万円

会社概要: ■東証プライム上場■洋菓子製造・販売事業、喫茶・レストラン事業

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掲載期間：26/02/04～26/02/17

人事（採用・労務・教育など）

【東京】CAやキャリアコーチ職から研修担当へ/450～600万円/総合人材サービス企業

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 従業員4万1000名の総合人材サービス企業。社内外の人材育成と能力開発を目的として設立された部門です。全てのビジネスパーソンに欠かせない３つのスキルを定め人材育成プログラムを開発・提供しています。
■研修担当（ラーニングコンサルタント）人材紹介のCA職やキャリアコーチ職の経験を活かして、研修担当へキャリアチェンジしま…

応募資格

必須: 【必須条件】・人材ビジネスで求職者や就労者のキャリア支援に関わった経験がある方（…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～649万円

会社概要: ■国内屈指の大手人材サービス企業■管理職の5割が女性■フレキシブルな働き方ができ…

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掲載期間：26/02/04～26/02/17

人事（採用・労務・教育など）

【横浜】人事（採用・研修・人事制度）/450～650万円/土日祝休・年休121日/総合デベロッパー

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 不動賃貸事業を中核とし、幅広い事業を運営するグループ会社を統括する総合ディベロッパーである同社にて、採用（中途・新卒）、研修、人事制度企画立案などを幅広くお任せします。
■人事（採用・研修・人事制度）人事総務部の中で、採用（中途・新卒）、研修、人事制度企画立案などを幅広くお任せします。【業…

応募資格

必須: 【必須要件】・大学卒以上・採用、研修（育成）、人事制度策定のどれか一つのご経験を…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 450万円～699万円

会社概要: ■商業施設やオフィスビル等の企画・開発・運営管理

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掲載期間：26/02/04～26/02/17

人事（採用・労務・教育など）

大手コンサルファームの人材開発運営担当★未経験者OK！

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業マネジメント業務なし新規事業海外折衝英語力が必要英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 主に、フロント職の育成・研修、およびそれに関わる事務局業務に従事頂きます。新人や中途入社者の育成、また人材育成管理に必要なデータ管理など、幅広く人材育成業務に関わる業務をご担当頂けます。
主に、フロント職の育成・研修、およびそれに関わる事務局業務に従事頂きます。新人や中途入社者の育成、また人材育成管理に必要…

応募資格