中国/部長・次長クラスの転職・求人情報一覧

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掲載期間:25/02/25~25/03/10
仕事内容
工場の開発体制の構築と人材のマネージメント、クライアントとの技術的打ち合わせ
本社または中国工場にて、モーター開発体制の構築、開発者技術者のマネジメント及び日本との橋渡しを行っていただきます。 また、…
応募資格
必須
・モーター開発(モーター以外でも動力系であれば可)への参画経験 ・マネジメント経験…
歓迎
・車載モーター開発経験 ・中国駐在経験 ・中国語会話可能な方 ・TS規格、ISO190…
勤務地
神奈川県 / 中国
年収 / 給与
700万円~1199万円
会社概要
自動車用、家電用、産業用などの精密機械の開発、製造、販売を手掛ける企業。 日本と中…
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掲載期間:25/02/26~25/03/11
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

■深圳勤務 小型モーター開発総責任者

海外展開あり(日系グローバル企業)管理職・マネジャー英語力が必要
仕事内容
様々なプロジェクトの推進。課題への対応。
中国工場にて、モーター開発業務全体と開発者のマネジメント及び日本との橋渡し ・開発業務の全体管理・指導 ・新規引き合いプロジ…
応募資格
必須
・上記仕事(モーター以外でも動力系であれば可)内容の実務経験 ・マネジメント経験 ・…
歓迎
・車載モーター開発経験 ・中国駐在経験 ・中国語会話可能な方 ・TS規格、ISO190…
勤務地
中国
年収 / 給与
800万円~1199万円
会社概要
自動車用、家電用、産業用などの精密機械の開発、製造、販売を手掛ける企業。 日本と中…
掲載期間:25/02/27~25/03/12
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

☆小型モーター開発責任者(車載用・民生用・一般産業用)

海外展開あり(日系グローバル企業)管理職・マネジャー英語力が必要
仕事内容
工場の開発体制の構築と人材のマネージメント、クライアントとの技術的打ち合わせ
中国工場にて、モーター開発体制の構築、開発者技術者のマネジメント及び日本との橋渡しを行っていただきます。 また、中国国内に…
応募資格
必須
・モーター開発(モーター以外でも動力系であれば可)への参画経験 ・マネジメント経験…
歓迎
・モーター開発経験 ・中国駐在経験 ・英会話可能な方 ・TS規格、ISO19000の知…
勤務地
中国
年収 / 給与
800万円~1199万円
会社概要
自動車用、家電用、産業用などの精密機械の開発、製造、販売を手掛ける企業。 日本と中…
掲載期間:25/02/27~25/03/12
ITコンサルタント

◎Globalビジネスコンサルタント/海外案件専門部隊/外資系ファーム/高年収/福利厚生◎

外資系企業海外展開あり(日系グローバル企業)大手企業管理職・マネジャー新規事業海外出張海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み
仕事内容
■組織の紹介: Global Business Strategyは、「当社の戦略・ネットワークの強みを理解しGlobal …
応募資格
必須
■必須要件 ・コンサルティングファームまたは事業会社のグローバルビジネス関連部署で…
勤務地
東京都 / 中国 / 北米(アメリカ、カナダ等) / ヨーロッパ(イギリス、フランス、ドイツ、ロシア等) / その他の海外
年収 / 給与
900万円~1499万円
会社概要
・世界有数の総合系コンサルティングファーム ・世界約150ヵ国に拠点 ・約15万人以…
掲載期間:25/02/27~25/03/12
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

海外工場長(補佐)

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー海外出張海外折衝英語力が必要土日祝休み
仕事内容
同社の製造子会社における海外工場の工場責任者もしくは工場長補佐としての業務をお任せ致します。 ※北米もしくはベトナム工場へ…
応募資格
必須
・海外における工場や生産・品質・製造現場マネジメント経験
勤務地
静岡県 / 中国 / 韓国 / タイ / インド / その他アジア(ベトナム、ミャンマー等) / 北米(アメリカ、カナダ等) / ヨーロッパ(イギリス、フランス、ドイツ、ロシア等)
年収 / 給与
1000万円~1649万円
会社概要
Manufacturing Innovation Global Company
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勤務地中国 役職部長・次長クラス
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Q.
掲載されている転職情報の企業名が非公開となっている場合が多いように思います。社名はどの段階で公開されるのでしょうか?
A.
人材紹介会社が保有している転職情報の中には、一般公募をしていない転職情報や企業から非公開で依頼を受ける転職情報もあるため、社名を非公開にして掲載する転職情報が多数あります。

ご興味のある転職情報がございましたら、まずはエントリーをいただき、その後、担当のコンサルタントと面談を行い、会社名や転職情報の詳細をご確認いただいて、実際に求人企業に応募するかを判断していただければと思います。