募集要項
- 仕事内容
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中華圏の投資家と日本の不動産をマッチングしていただく営業をお任せします。【業務内容】
同社では、中華圏最大級の日本の不動産プラットフォームを運営しています。
中華圏の投資家と日本の不動産をマッチングしていただく営業をお任せします。
※同社グループ企業へ出向となります。
【業務詳細】
・中華系富裕層への国内・海外（主にASEAN）不動産の販売
・投資用不動産を活用した資産形成コンサルティング
■扱う物件について
・物件：マンション、戸建て、一棟ビルなど
・エリア：東京、大阪、京都、福岡、北海道など
・金額：3,000万～1億円が3割、1億円以上が3割
■スキルに応じて、下記業務をお任せします。
・営業メンバーのKPI管理、及び育成
・不動産売買の仲介、金額交渉等の折衝など
【風土】
フラットな組織体制で経営層との距離が近く、非常に風通しの良い職場です。
匿名で経営会議に提言できる制度や部活動・ランチ推進制度があり、部署間の垣根なくコミュニケーションが活発な環境です。
【同社について】
・東証グロース市場に上場
・AIを活用した不動産総合プラットフォーマー
・不動産/金融/テクノロジー領域に精通したプロフェッショナルが集結
・社長の魅力度・求心力が高く各業界のトップレベルのセールスが多数在籍
・創業11年で売上高1,400億円を突破
- 応募資格
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- 必須
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・富裕層向けの営業経験のある方（金融、医療、観光、小売業界等）
・東京に土地勘のある方（大阪にも土地勘のある方は大歓迎です）
・日本語：N1以上
下記いずれかに当てはまる方
・広東語：ネイティブレベル
・中国語（北京語）：ネイティブレベル
- 歓迎
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・中華系（中国本土・香港・台湾）顧客に対する日本の不動産販売経験
・不動産関連の資格（宅地建物取引士など）
・英語：ビジネスレベル以上
・商業施設（ホテル・温泉・ゴルフ場等）の物件販売経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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27歳 ～ 39歳
※相談可能 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・成果にこだわり、柔軟に動くことのできる方
・ご自身の人脈等を活用し、顧客獲得を行える方
・中華系富裕層の趣味・嗜好等に詳しい方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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東京本社
※転勤なし
※最寄駅から直結
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制 （コアタイムなし）
1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分
8時間を超える場合、休憩60分
- 年収・給与
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年俸 400万円～600万円 ＋ インセンティブ
月収 33.4万円～50万円
※スキル・経験により考慮
【給与例】
・営業1年目／年収600万円程度（インセンティブ込）
・営業2年目／年収1,000万円程度（インセンティブ込）
- 待遇・福利厚生
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■保険
・各種社会保険完備
■その他福利厚生 ※条件に応ず
・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円）
・資格手当（2万円/月 宅建士など）
・家族手当
・通勤手当（1ヶ月の定期代補助）
・子育て補助制度
・勤務形態選択制度
・フレックス制度（ポジションによる）
・自己研鑽制度
・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等）
・エンジニア資格取得支援制度
・持株会加入
・オンライン英会話レッスン（選択制）
・育児復職祝金
・各種社内コミュニケーション支援制度（サークル等）
■その他休暇制度
・レディース休暇
・出産準備休暇
・ベビーケア休暇
・スペシャルキッズ休暇
・子の看護休暇
・看護休暇制度
・介護休暇
・慶弔休暇
- 休日休暇
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年間休日123日
・完全週休2日制 （水日祝日）
・有給休暇
・年末年始休暇
・GW
・夏季休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
