職務経歴
慶應義塾大学経済学部を卒業後、阪和興業株式会社に新卒入社。人事部にて、新卒採用の戦略立案から実行までを一貫して担当し、採用フローの刷新や広報基盤の構築を主導する。その後、営業部門へ異動し、化学品原料のトレーディング業務に従事。国内外の商品の仕入れから販売戦略の策定、価格交渉までを一手に担う。現在はリメディ株式会社に参画し、ハイクラス層向けのキャリア支援に従事。
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大手商社での営業および採用人事の実務経験を活かし、営業職の支援に強みを持っています。私自身が採用側と現場側の両方の視点を持っているため、あなたのスキルセットの言語化や、異業界への効果的なアピール方法について、解像度の高いアドバイスが可能です。
また、当社に在籍するTOPコンサルティングファーム出身者などのネットワークを駆使し、求人票には載らないリアルな企業情報や選考のポイントを収集・分析しています。単なる求人のご紹介にとどまらず、中長期的なキャリアを見据え、あなたの市場価値を最大化するための戦略的なご提案をさせていただきます。
「仕事が楽しい、と心から言える人を増やしたい」。これが私の根底にある想いです。
前職の営業時代、目に見えない信頼を軸にビジネスを動かす中で、どれほど優れた戦略があっても、最後にそれを動かすのは一人ひとりの「納得感」と「意思」だと実感してきました。仕事に納得感を持ち、力を最大限に発揮できる状態は、個人の幸せだけでなく社会の発展にもつながると考えています。
私は、皆さまの価値観・強み・意思決定の軸を丁寧に言語化し、将来像から逆算した選択肢を整理した上で、最も輝ける場所へつなぐパートナーでありたいと思っています。