登録日24/06/26

ワダ マリナ 和田麻莉菜 株式会社ワークポート

  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴非公開
  • 担当エリア東海
  • ITに強い
  • 技術系(機械・メカトロ・自動車)に強い
  • 課長クラスに強い
  • 大手企業に強い
  • 土日でも面談可能
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり

得意分野

【得意職種】
機械系/電子・電気系エンジニア、ITエンジニア、営業、事務など
幅広いご経験の方々の転職支援に従事しております。

業種
IT通信キャリアメーカー(電気・電子・半導体)メーカー(自動車・輸送機器)メーカー(機械)
職種
技術系(機械・メカトロ・自動車)営業系技術系(IT・Web・通信系)
ポジション
課長クラス部長・次長クラス
企業タイプ
大手企業上場企業ベンチャー企業

コンサルティングポリシー

求職者様のお話をしっかり伺い、ニーズを正しく理解すること、
また、ご自身でも気付いていない新しい選択肢をご提供できるよう意識しサポートを行っております。

これまで、IT系職種、バックオフィスやセールス、製造業の求職者様など
さまざまな求職者様の転職活動を成功に導いてきた実績がございます。
他領域で得た知識も活かしながら、一緒に最適解を見つけていけるようご支援させていただきます。

経歴・実績

職務経歴
大学を卒業後、新卒で株式会社ワークポートに入社。
一貫し転職コンシェルジュとして、求職者様の転職支援に従事しております。
これまで、営業・事務・エンジニアなど幅広い職種の方を担当し、
第二新卒からハイキャリアの方まで、転職成功に導いてまいりました。

過去には支社の立ち上げにも参画し、
現在は求職者様専任担当として転職サポートに従事しております。
紹介実績例
■キャリアチェンジ希望
27歳男性:生産技術にて従事する傍ら、大学院で得た知識を活かせないと課題を感じる。
より上流の業務にも挑戦したいとのご希望があり、
大手メーカーのソフトウェア研究開発職へ転職。

35歳女性:生産管理として就業しながら、IT技術に関心を持ち知識習得に励まれていた。
より専門的にキャリアを築いていきたいとご希望され、
ユーザー系SIerの生産系システム開発職へ転職。

■ワークライフバランス・就業条件の改善
28歳男性:残業80時間ほどがマンネリ化していたWebエンジニアの方。
年収維持のまま、平均残業20時間ほどの自社システムのWebエンジニアへ転職。

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
13-ユ-040590
紹介事業許可年:
2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体/人材紹介部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/

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