募集要項
- 募集背景
- 事業拡大につき、施工管理社員を募集しています。
- 仕事内容
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・アフター対応、積算の部門が他にあり、目の前の物件の施工に集中【職務内容】
出来る環境があります。
〇木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当していただきます。
具体的には下記の業務を担当していただきます。
・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ
・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・引渡し、初期アフターケア（3ヶ月以降は専門部門が担当）
〇工期・担当棟数
・1棟当たりの工期は105～150日程度です。
・同時に7～8件の案件を担当し、年間では25～30棟程度を担当します。
- 応募資格
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- 必須
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木造住宅の施工管理経験のある方。
戸建住宅の現場監督、あるいは、工事現場経験をお持ちの方
工事現場の例）給排水工事、空調設備工事、冷暖房設備工事、土木工事、ダクト工事、浄化槽工事、ガス配管工事、
衛生設備工事、電気工事、管工事、内装工事、建築、大工、左官、とび職、現場監督 など
普通自動車免許
基本的なパソコンスキル
- 歓迎
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１、2級建築施工管理技士資格保有者
一、二級建築士資格保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 23歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 「住宅を造る技術職としてのプロフェッショナルになりたい」という強い気持ちをお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間6ヶ月（待遇は正社員と同じ）
- ポジション・役割
- 明確な評価制度により早期にポジションアップが可能
- 勤務地
- 東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 福岡県
- 勤務時間
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9:00 ～ 18:00（休憩90分）
所定労働時間8時間
※残業あり（20時退社を徹底）
- 年収・給与
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450万円 ～ 950万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇
■賞与 夏冬年2回
- 待遇・福利厚生
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役職手当、交通費全額支給、資格手当
従業員持株会、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、四半期表彰制度
制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与、社用車貸与
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 休日休暇
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週休2日（土日休み、月末のみ土曜日出勤）※月平均7日
GW休暇：連続6日間
夏季休暇：連続9日間
年末年始休暇：連続11日間
慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇、育児短時間措置
- 選考プロセス
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書類選考
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面接（2回）
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内定
