募集要項
- 募集背景
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金融機関との提携が進み、団信の契約件数増加が見込まれるため、新規マネージャー職を募集します。
・マネージャー職として、主に新規の金融機関への事務折衝、UAT（受入テスト）を担当いただき、安定した業務フローの構築、業務効率の向上をめざします。
・業務の性格上、社内外の多くの部署や業者との会議・ミーティングをファシリテートするなど、幅広い企画業務を行います。
・将来的には、ご本人の意志を確認しながら上級管理者としての登用もありますので、是非ともチャレンジしてください。
- 仕事内容
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・団体保険部は、金融機関のお客様に対し、団体信用保険の事務（引受・収納保全・支払・事務企画）を担当しております。団体保険にかかる以下の業務を主に担当いただきます。これまでの経験を生かしてみませんか。
1. 団体保険の団体設置、引受・保全・支払に関する事務企画及び事務設計
2. プロジェクト案件の企画・推進・調整・管理
※変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
生命保険での実務経験のある方、もしくは、金融機関で生命保険業務に関する知識・経験をお持ちの方
歓迎要件
金融機関にてプロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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・就業時間：9時00分 ～ 17時45分
・所定労働時間：7時間45分
・休憩時間：60分
・時差出社あり
- 年収・給与
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年収 7,000,000 円 - 8,500,000円
※残業代込、交通費別途。
※原則、前職給与と同水準でのオファーとなります。
- 待遇・福利厚生
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・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・確定拠出年金（401K）
・通勤交通費
・食事補助
・資格取得奨励制度
・社員持株会
・入社後団体定期保険に加入
- 休日休暇
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・有給休暇 10日～20日
・休日日数 119日
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始
・慶弔休暇
・育児関連休暇
・介護休暇
- 選考プロセス
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・適性検査有（Web上で受講）
・面接3～4回を予定しています。
・面接は一部夜間/web対応可能です
