募集要項
- 仕事内容
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Webサービス全般の開発に従事頂きます。オーナー部門と要件を調整しながら、お客様目線でのユーザビリティの向上や新規サービス開発を行う上で、チームのメンバーとしてWebサービス開発、運用をお任せします。
チームのリーディングとプロジェクト管理、業務改善も担当頂きます。
■今後のキャリアパス
(1)システム企画
新規サービス導入のフィジビリティ調査、プロジェクトの立ち上げ等、同社のITをリードする企画を策定・実行いただきます。このキャリアを進む際、同社および競合他社のビジネスを経営目線で深く理解し、一方でITトレンドなどにも常にアンテナを張り、競合と差別化するために必要な施策を選定するスキルが必要となります。
(2)システム戦略・部門全体運営
ITスキルをベースに、IT戦略（理念やビジョン含む）や中長期計画の立案や部門の全体運営を行っていただきます。このキャリアを進む際、同社および競合他社のビジネスを経営目線で深く理解し、一方でITトレンドなどにも常にアンテナを張り、競合と差別化するために必要な施策を選定するスキルが必要となります。また、財務状況等を踏まえて最適なコストパフォーマンスになるようにスコープ調整する力等も必要です。
【部署構成】
部長：1名
マネージャー：2名
一般：3名
- 応募資格
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- 必須
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・PHP、Java、Ruby等のWebプログラミング経験2年以上
・MVCモデルフレームワークを用いた開発経験
・Linux環境での開発経験
・開発リーダ経験3年以上
・得意な技術を使って一人で開発案件を完遂可能であること
- 歓迎
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・金融システム（業種問わず）の開発経験
・FuelPHPでの開発経験
・Node.jsの開発経験
・Angular.js等の開発経験（フロント改善を主とした経験等）
・社内SE経験
- フィットする人物像
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・トレンドを常にウォッチして社内に落とし込んでいける方
・様々な価値観を尊重しながら、周りを巻き込んで協力的に物事を推進していける方
・どうすればもっとよくなるのか、常に改善ポイントを探して改善するのが好きな方
・言われたことだけをやるのではなく、常に付加価値を付けたり、考慮漏れが無いかを考えられる方
・ミッションを達成するためにコミットするオーナーシップのある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
- 年収・給与
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500万円～700万円程度
※経験・能力を考慮し、規定により決定
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）、産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、育児短時間勤務制度、正社員登用制度、業績賞与、積立型退職金制度、従業員持株会
- 休日休暇
- 週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、ペット休暇、特別休暇（慶弔、結婚等）、有給休暇（入社半年経過後10日）
