募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
-
下記の業務を通じ、営業社員のサポートをしていただきます。
・業界共通試験の運営
・社内試験の運営
・教育資料の審査・管理
・トレーニング教材やプログラム、ツールの開発
(トレーニングプログラムのマテリアル、各種教育資料、各種データ配信等)・管理
・営業現場に対する各種トレーニングの企画・運営
(新人営業社員研修、2年研修プログラム修了研修、新任営業管理職研修、各種フォローアップ研修等)
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PPT、(Access))
以下の知識・経験
・教育、研修に関する知識・経験
・営業、販売に関する知識・経験
・トレーニングマテリアル、ツールの作成に関する知識・経験
・現業務では使用しないで済ませられますが、英語が使えれば今後の可能性が広がります。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 36歳位まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
-
向上心があり挑戦的な方
リーダーシップがある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- 500~700万円位まで ※スキル経験により優遇
- 待遇・福利厚生
-
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
契約保養所、スポーツ施設など
- 休日休暇
- 完全週休二日制、年次有給休暇、傷病休暇、特別休暇など