募集要項

仕事内容: 【チームの業務内容】
●生命保険商品の企画、開発、基礎書類作成等
　・生命保険商品の企画、商品企画に向けた各種マーケット調査
　・企画商品の開発（社内調整含む）
　・基礎書類（事業方法書・約款）の作成および当局認可折衝
　・ご契約のしおり・約款の作成

【担当業務／役割・ミッション】
経験を踏まえて以下のいずれかの業務を担当いただきます。

●生命保険商品の企画
生命保険商品の企画担当として、チームリーダーの監督の下、新商品の創設・既存商品の改定、社内プロジェクト全般業務を主導的立場で担っていただきます（数名のスタッフの業務マネジメントも担っていただきます）。
また、商品開発における各種調査業務や社内協議、当局認可折衝等についても加わっていただきます。

●基礎書類作成・当局認可折衝担当
基礎書類作成・当局認可折衝担当として、チームリーダーの監督の下、基礎書類の作成・改定、当局認可折衝、社内調整等の業務を主導的立場で担っていただきます（数名のスタッフの業務マネジメントも担っていただきます）。
また、商品企画・開発業務における各種調査業務や社内協議等についても加わっていただきます。

応募資格

必須: 【必須要件】
以下のいずれかの経験を３年以上有すること
・生命保険会社における商品企画・商品開発経験（社内調整等含む）
・生命保険会社における商品認可折衝経験

【尚可要件】
・FP資格など、他の金融商品等に関する資格

【資格など】
・PC基本スキル（ワード、エクセル、パワーポイント）（必須）
・コミュニケーション（文章力、プレゼンテーション能力）（必須）

フィットする人物像: 【コンピテンシー】
・対人的調整力
・チームプレーヤー
・責任感が強いこと
・柔軟性
・新しいことにチャレンジする積極性があること
・客観的な視野
・論理的思考

勤務時間: ・勤務時間：9:00~17:30（実働7.5時間）
・時差出勤：可能
・在宅勤務：可能（原則50％出社、50％在宅）
・フレックス制度：有（コアタイム11:00～15:00）

年収・給与: ・想定年収：1000万～1300万程度（応相談）
・基本給：59万円～
　※経験/スキル、前職年収等を考慮のうえ決定
【賞与】年4回
【諸手当】月額職場環境手当、通勤交通費（実費支給/上限3万円）

待遇・福利厚生: 【社会保険】　健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【ライフサポート】
・福利厚生クラブ
・東急ハーヴェストクラブ
・慶事祝金
・ランドセル贈呈
・永年勤続

【子育てサポート】
・ベビーシッター補助制度
・育児休業者向けサービス「wiwiw」

【その他】
・国際株式購入プラン（PSPP）
・企業型確定拠出年金制度

会社概要