募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
- 新契約査定部門のマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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生命保険会社での医務査定経験者(3年以上)
マネジメント経験
- 歓迎
- 保険会社でのアンダーライター業務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳~40歳前半ぐらい (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 業務範囲が広く、マルチタスクを積極的に取り組むチャレンジ精神を持っている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 年収・給与
- 800万円~1000万円
- 選考プロセス
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書類選考通過
面接3回(部門長、担当役員、人事)