募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
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木造戸建住宅の建築施工管理全般をお任せします。・品質管理：各種工程における工事施工が、仕様書や施工要領書通り適切に行われているかチェックを行います。
・工程管理：着工前に工程の計画を行い、適切な工期で建築が進捗できるよう、職人さんや、業者さんの手配、工事の段取りを行います。
・安全管理：建築中の現場において、安全第一で作業が進捗できるよう、仮設・安全計画を作成し、適切に行われているかチェックを行います。
・原価管理：見積もり、施工図をもとに標準原価と実際の原価の差異を確認し、原価率の改善を行います。
※使用ツール／住宅マネージャー、ANDパッド
※企画：2～3階建て木造戸建住宅メイン
※工法：木造軸組み
■フォロー体制：
先輩社員がフォローをしながら業務を覚えていただきます。
また、人事担当者との面談も定期的に設定されるため、困ったときには相談できる環境です。
【従事すべき業務の変更の範囲】
雇入れ直後：施工管理業務
変更の範囲：会社の定める業務内容
- 応募資格
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- 必須
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【 必須条件 】
木造戸建住宅の施工管理業務経験のある方
- 歓迎
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・住宅メーカー、建築会社、リフォーム会社、建築設計事務所での勤務経験のある方
・工期短縮等の建築施工管理改善プロジェクのト経験者
・原価管理システムの操作経験者
・2級建築士、2級建築施工管理技士の有資格者
・住宅に関する商品企画経験のある方
- 雇用形態
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【雇用形態】
正社員
【試用期間】
有り（3ヶ月：試用期間中、労働条件に変更無し） ※入社後の考課内容により延長の可能性あり
- 勤務地
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下記、いずれかの募集拠点への配属となります。
静岡支店（静岡県静岡市）
神奈川支店（神奈川県横浜市）
相模原支店（神奈川県相模原市）
海老名支店（神奈川県綾瀬市）
城東支店（東京都葛飾区）
大宮支店（埼玉県さいたま市）
名古屋支店（愛知県名古屋市）
三島支店（静岡県三島市）
【就業場所の変更の範囲】
雇入れ直後：募集拠点
変更の範囲：会社の定める営業所（テレワークを行う場所を含む）
- 勤務時間
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【勤務時間】
9：00～18：00（実働8時間）（休憩60分）
【残業】
有り（月平均20時間程度）
- 年収・給与
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年収：550万円～750万円
月収：30.1万円～
昇給：年1回（1月）
賞与：年2回（6月、12月）
※基本給222,000円～
※上記年収は、あくまで目安となり、委細面談の上、ご経験とご本人の能力により決定致します。
※上記年収には各種手当・固定残業費（45時間分79000円～を月収に含み、超過分は別途支給）を含んだ年収イメージを記載しております。
※800万円以上希望の場合は、実績や役職により検討可能です。
- 待遇・福利厚生
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【手当】
通勤手当：支給あり（上限5万円）
資格手当：有り
【社会保険】
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備（労災保険・健康保険・厚生年金保険・雇用保険）
・東京不動産業健康保険組合加入
・産休育休制度
・育児短時間勤務制度
・介護休業制度
・介護短時間勤務制度
・子の看護等休暇制度
・介護休暇制度
・奨励金付従業員持株会
・資格手当（宅建・建築士）
・定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
・企業型確定拠出年金制度
・社用携帯（スマホ）貸与
・慶弔見舞金
・無料のウォーターサーバー・コーヒーメーカー
・オフィスグリコ
・休憩室
・オフィス内禁煙
【定年・再雇用制度】
60歳まで
※再雇用制度有り（65歳まで）
- 休日休暇
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【休日】
完全週休2日制(土曜＋日曜)、祝祭日
夏季休暇（3日）, 年末年始（12/29～1/3）, 有給休暇（入社日に付与※入社時期によって付与日数が変わります）
慶弔休暇, 育児休暇, 産前産後休暇 他
