設計(建築)
【IPO準備中】内部監査担当(シニア~マネージャー)
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掲載期間:26/11/12~26/11/25求人No:RMDY-RMD30377
NEW設計(建築)

【IPO準備中】内部監査担当(シニア~マネージャー)

株式会社hacomono
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募集要項

募集背景
現在IPO準備の佳境を迎えています。これまで法務責任者が兼務で立ち上げ、外部コンサルタントと共に構築してきた内部管理体制を、専任のプロフェッショナルへ引き継ぐフェーズです。立ち上げ済みの監査基盤を引き継ぎ、運用を軌道に乗せながら、IPO審査や上場後の運用に耐えうる精度へとブラッシュアップしていくことがミッションです。
仕事内容
■ 事業・サービス概要
株式会社hacomonoは、「ウェルネスが広がる社会をつくる」をミッションに、ウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業です。一般的な会員管理/予約システムとは異なり、店舗だけでなくユーザー体験も重視したモダンなUI/UXが評価され、業界大手にも導入が進んでいます。WebシステムだけでなくIoT分野のプロダクトも提供し、データ・ドリブンでの店舗経営を支援しています。

■ 業務内容
入社後は一定期間、法務マネージャーへのレポートラインのもと、外部コンサルタントとも連携しながら以下の業務を遂行します。キャッチアップ後は、内部監査担当者として自走いただくことを想定しています。

・内部監査プロセスの運用・改善
・監査計画に基づいた監査の実施。既存のマニュアルやチェックリストを用いつつ、実態に合わない部分は適宜修正を行う。
・SlackやNotion、各種SaaSのログを活用した「書面監査」「データ監査」の実施。
・発見事項に対し、現場と対話しながら、実現可能な改善策を合意形成する。
・J-SOX(内部統制報告制度)の評価・メンテナンス
・3点セット(業務記述書・フローチャート・RCM)のメンテナンス。事業や組織の変化に合わせてタイムリーに更新を行う。
・整備状況評価(ToD)および運用状況評価(ToE)の実施、不備是正のリード。
・対外対応(IPO審査・監査法人)
・主幹事証券会社および監査法人からの質問・資料請求への対応。
・指摘事項に対し、当社のビジネスモデルやリスクの重要性を踏まえ、論理的に説明・調整を行う。

■ ポジションの魅力
・「SaaS×IoT×Fintech」という事業の多角性と監査の深み:ソフトウェアだけでなく、製品開発、在庫管理、資金決済法対応など、多岐にわたる監査テーマを経験できます。
・経営直轄の「事業成長を後押しする内部監査」:ブレーキ役ではなく、事業成長を支えるパートナーとして歓迎される風土があります。…(詳細は面談時にご説明します)
応募資格
必須
■ 必須要件
・以下の実務経験を両方お持ちの方
1. 事業会社等における内部監査の実務経験(目安3年以上・5年以上が好ましい)
・監査計画の策定から実施、報告書作成、フォローアップまでを一貫して担当した経験。
2. 事業会社等におけるJ-SOX評価の実務経験(目安3年以上・5年以上が好ましい)
・3点セット(業務記述書・フローチャート・RCM)の作成・修正、および整備・運用状況評価の実施経験。
・テキストコミュニケーションによる業務遂行能力
・リモート環境において、Slackやドキュメント等のテキストベースで、正確な事実確認や論理的な報告ができるスキル。
・必要な際はWEB会議等で補足しつつも、最終的な合意事項や証跡を文書で残せる几帳面さ。
・ITリテラシー・ツール適応力
・Google Workspace、Slack、Notion等のクラウドツールを日常業務で支障なく操作できること。
・ドキュメンテーション能力
・業務フロー図や記述書を、自ら手を動かして作成・修正できる実務能力。
歓迎
・IT全般統制(ITGC)の評価経験(エンジニア部門と連携し、システム変更管理やアクセス権限管理等のモニタリングを実施した経験)
・IPO準備企業における内部統制の実務経験
・CIA(公認内部監査人)、CISA(公認情報システム監査人)、USCPA等の有資格者
・ビジネスレベルの英語力(読み書き)、または海外拠点管理の経験(将来的な海外展開への備え)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 5F ※原則、フルリモート
勤務時間
・フレックスタイム制
・始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる(フレキシブルタイム:5時00分~22時00分)
・休憩時間
・勤務時間が6時間を超え8時間以下の場合:45分間
・勤務時間が8時間を超える場合:60分間
年収・給与
900万円~1200万円
900万円~1200万円
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費支給
・イベント参加費補助
・資格取得支援制度
・MacBook Pro / MacBook Air 支給(希望者にはディスプレイモニタも支給)
・リモートワーク手当あり
休日休暇
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始(12/29~1/3)
・有給休暇(初年度13日を入社日に付与。うち3日をリフレッシュ休暇として付与)
・誕生日休暇(本人または家族)
・子の看護休暇(有給として付与)
選考プロセス
1. 書類選考(結果は1週間を目処にご連絡)
2. 面接(通常2~3回、オンライン実施)
3. オファー面談

会社概要

社名
株式会社hacomono
事業内容・会社の特長
■事業内容
1. ウェルネス産業向けの店舗・施設のDX支援
2. 予約手続きのオンライン化サービス
3. 無人化・省人化による労働生産性向上支援
4. 公共スポーツ施設の運営支援
5. ウェルネス産業におけるデジタルソリューションの提供

■株式会社hacomonoについて
株式会社hacomonoは、ウェルネス産業に特化したDX支援を行うテクノロジー企業です。業界の非効率をテクノロジーで解消し、予約のオンライン化や無人化による労働生産性向上を推進。ウェルネス産業のアフターデジタル化をリードし、社会的健康課題の解決や持続可能な社会の実現に貢献する点が同業他社と比較した際の独自性と特長です。
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リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160紹介事業許可年:2019年
設立
2019年3月15日
資本金
500万円
代表者名
大野 紘也
従業員数
法人全体:50名

人紹部門:50名
事業内容
"ヘッドハンティング事業およびエージェント事業を展開。M&A仲介、コンサルティング、金融・不動産、スタートアップの4業界に特化したハイクラス人材紹介を行っています。

自社開発プロダクトにより16,000件以上の求人データベースを構築・運用。YouTube(人材業界最大級チャンネル)やウェビナー、オウンドメディアを活用した情報発信にも注力しています。"
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312160
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
"本社(東京都千代田区神田神保町)
ヘッドハンター事業部、管理部(IPO準備)、マーケティング部、プロダクト開発部を擁し、約30名のヘッドハンターが在籍(2026年3月時点)。M&A仲介・コンサル・金融/不動産・スタートアップの各業界に専門特化したチーム体制で支援を行っています。"
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
ホームページ
https://remedy-tokyo.co.jp/
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