募集要項
- 募集背景
- 高齢化が進む社会において、私たちは「日本No.1のICT活用介護会社」を目指し、訪問介護・デイサービス・小規模多機能ホーム・グループホームなど多角的なサービスを展開しています。介護保険事業に加え、福祉用具レンタルや旅行・おでかけサポートなどの保険外事業も拡大中。今後さらなる事業拡大と組織強化を見据え、マネジメントや新規事業の牽引を担っていただける次世代の幹部候補を募集します。
- 仕事内容
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介護事業所の施設運営・マネジメント、スタッフ育成、売上管理などのプレイングマネージャー業務をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。
事業所・施設の運営管理: 労務管理、シフト作成、売上や予算の数値管理、実績分析。
スタッフの育成・マネジメント: 介護スタッフへの指導、面談、チームビルディング。
関係機関との連携: ケアマネージャーやご家族様との連絡調整、利用者様の受け入れ対応。
サービスの質の向上: ICTの積極的な活用による業務効率化や、新しいサービスの企画・提案。
※入社後は現場業務を把握していただいた上で、早期に管理者・マネージャーとしてご活躍いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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普通自動車運転免許（AT限定可）
営業職、店長・マネジメント職、または介護業界での実務経験（いずれか）
高卒以上
- 歓迎
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介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士などの資格
異業種でのマネジメント経験（飲食、小売、サービス、営業管理など）
介護施設や店舗の立ち上げ、多店舗展開のマネジメント経験
- フィットする人物像
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「介助」の枠にとらわれず、新しいアイデアやIT活用に前向きに取り組める方
チームワークを大切にし、スタッフや利用者様と真摯に向き合える方
変化を楽しみ、スピーディーに挑戦できるベンチャーマインドをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヶ月：条件変更なし）
- 勤務地
- 神奈川県 / 静岡県
- 年収・給与
- 450万円 ～ 749万円
