募集要項
- 募集背景
- 住宅着工数の増加に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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同社が手掛ける戸建分譲地の街づくりに向けて、開発に関する申請業務と工程管理全般を担当していただきます。■ 業務内容
土地取得後の“街をつくる前段階”を担う、非常に重要なポジションです。
1. 土地利用計画図の作成（JW-CAD）
分譲地の区画割り・道路配置などの基本計画図作成
設計意図を踏まえた図面作成と調整
2. 測量事務所・設計事務所への依頼・調整
現地測量・開発設計に必要な外部パートナーへの依頼
スケジュール調整・成果物の確認
協力会社とのコミュニケーション・調整業務
3. 開発許認可申請に関わる社内調整
行政への申請に必要な資料の収集
法務・用地・設計など社内関連部署への依頼・連携
許認可取得に向けた全体工程管理
4. 事業の工程・予算管理
開発スケジュールの立案・進捗管理
事業予算の把握と調整
全体最適を見据えた管理業務
＜フジ住宅について＞
「2025年オリコン顧客満足度®調査」におきまして、「2025年 オリコン顧客満足度®調査建売住宅ビルダー 近畿 第1位」
「2025年 オリコン顧客満足度®調査 建売住宅 ビルダー 近畿大阪府部門 第1位」を5年連続ダブル受賞いたしました。
従事すべき業務の変更の範囲：
（雇入れ直後）分譲戸建住宅開発申請
（変更の範囲）変更無し
- 応募資格
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- 必須
- ・普通自動車免許
- 歓迎
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・一級、二級建築士をお持ちの方
・分譲戸建事業のとりまとめや開発、許認可業務などの実務経験をお持ちの方
(設計事務所で開発許認可申請のご経験がある方、大歓迎！)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 59歳以下 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間6カ月）
- 勤務地
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大阪支社（大阪市北区同心）
最寄り駅：JR大阪天満宮駅
就業場所の変更の範囲：
（雇入れ直後）大阪支社
（変更の範囲）会社の指定する場所
受動喫煙防止のための取組み：屋内禁煙
- 勤務時間
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8：40～17：40（休憩1時間）
残業：有
- 年収・給与
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月給：32万円～57万円
年収：450万円～800万円
※幅が広いですが、経験、能力により決定します。
■昇給：有
■賞与：年2回 4ヶ月（入社後3ヶ月は賞与対象外となります）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）
・交通費支給
・定期検診、健康診断、再検査／精密検査費用全額支援
・親孝行月間：毎年四月に親孝行の実施を目的とし、全社員に金１万円を支給
・記念日花束送付
・従業員持株会
・確定拠出年金
・長期有給休暇（５日間以上）の取得推奨
・誕生日休暇
・保養所：自社保有 和歌山県西牟婁郡白浜町（海水浴場で有名な白良浜から徒歩約３分） 他全国23カ所の提携保養施設
・育児休業者の健康診断の実施
・家族の健康診断斡旋制度
・脳ドッグ補助金制度
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・産前産後休暇
・育児休業
・お子様の看護休暇
・介護休業
・配偶者出産時の特別休暇
・有給休暇
・積立有給休暇制度
・マイカー通勤可能(駐車場はご自身で借りて頂く必要有り)
・定年制度：有（60歳）
・再雇用制度：有（65歳まで）
- 休日休暇
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■年間休日120日
完全週休2日制（土日祝）
有給休暇計画付与5日、誕生日休暇、長期有給休暇（5日間以上）の取得推奨等あり
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回、適性検査
