募集要項
- 仕事内容
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課長ポジションとして、同社企画設計課にて実施設計、行政申請、建物点検をメインに業務を担当していただきます。
■企画設計課のプレイングマネジャーとして、自ら設計や申請業務にも従事しながら部下の指導育成を行います。
■部下は50代女性1名（経験7年）が在籍しており、今後5年間に1名の新規採用およびオンボーディングを予定しています。
■BtoB顧客（製造業、福祉施設、高齢・子供施設、運輸業）との商談、要件ヒアリング、提案および設計のための調整業務を行います。営業部同行の場合と単独対応の場合があります。
■社内レポートは建築部長を経て技術本部取締役に報告します。
■BIM導入の検討、建物点検業務、社内他部署との連携（積算課が積算を担当）も業務に含まれます。
■2027年10月までは現職から引継ぎを受けつつ業務習熟を進めていきます。
■将来的には同社の管理建築士（公的管理者）も担っていただきます。
■扱う建物はS造・RC造の1～3階建てが中心で、工場倉庫新築、福祉施設やオフィスの改修案件の設計施工に従事します。
※転勤はありません。※業務内容に関する大幅な変更の記載はありません。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・1級建築士資格保有、管理理職経験（マネジメントスパン＝2～5名程度）
・BtoB顧客との商談・ヒアリング・提案業務のご経験、実施設計＞基本設計のご経験、開発申請、確認申請などの行政対応業務のご経験
・OFFICEソフト、JW-CAD操作
■歓迎条件
・Auto-CAD、BIMソフト操作、建築物定期点検業務のご経験
＜必要資格＞
必要条件：建築士一級
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 奈良県
- 年収・給与
- 650～800万円
