募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
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年間休日120日以上／土日祝休み／経験者募集／年収550万円以上／フレックスタイム・リモート制度あり本ポジションでは、主に九州のお客様を対象に、ゼロトラストネットワークを中心としたセキュリティソリューションの企画・提案から、設計・構築、導入後の改善支援まで幅広く担当いただきます。
福岡市博多区のシステムエンジニアのお仕事です
（具体的には）
当社各事業組織と連携したセキュリティビジネスの推進（企画・営業支援）
デリバリー案件における開発業務・開発支援業務
当社およびNTTデータグループが提供するクラウド型ゼロトラストソリューション群を活用した、セキュリティ基盤構築
お客様の更なるワークスタイル改善・DX推進を伴走支援するコンサルティング
（担当工程）
サイバーセキュリティに関するお客様の様々な課題・ニーズの発掘～適切な解決策としてのソリューションのご紹介・ご提案等のプリセールスから、実際のソリューション導入に係る設計～構築工程の対応に加えて、お客様業務環境の更なる高度化やセキュリティ向上に向けた伴走支援等、セキュリティビジネスに係る全てのフェーズにに関わっていただきます。
（プロジェクト例）
金融機関様エンドポイントセキュリティ対策導入
インターネット接続端末に対するエンドポイントセキュリティ対策として、EDR・SOCサービスによる防御・監視対策ソリューションの導入・構築を実施。
その他、以下のようなゼロトラストネットワークを構成する各種ソリューションの提案・導入案件を対応。
・クラウド制御（CASB・SWG）：Netskope、Zscaler
・認証/認可（IDaaS）：okta、EntraID
・端末管理（MDM・MAM）：VMware/jamf、Intune
・端末セキュリティ（EDR・NGAV）：Crowdstrike、Cybereason
・データ管理（DLP）：druva
・プライベートアクセス（ZTNA）：Netskope、Zscaler
・ログ分析（SIEM）：exabeam、Splunk
（職場環境）
部長2名－課長3名－課長代理3名－社員19名
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
境界防御型またはゼロトラスト型のセキュリティ環境について、設計・構築・テストに携わった経験（目安：5年程度）
【歓迎】
Netskope、Zscaler、Okta、Microsoft Entra ID、Microsoft Intune、CrowdStrike、Cybereason、Druva、Exabeam、Splunkなどを用いたセキュリティ環境の構築経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳 ～ 40歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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福岡市博多区
転勤：有り
受動喫煙防止措置：全面禁煙
- 勤務時間
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9：00～17：30
休憩時間：60分
フレックスタイム制あり（7.5時間／日 コアタイムなし）
月平均残業時間：20時間程度（繁忙期40時間程度）
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：550万円～710万円
賞与：2回（前年実績：7.51ヶ月分）
【諸手当】
残業手当,休日出勤手当
住宅手当（扶養なし30,000円、扶養あり42,000円）、子育て・介護手当、深夜手当、テレワーク手当
交通費：全額支給 規定あり
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
グループ健康保険組合、企業年金基金
【福利厚生】
退職金,財形,社宅,介護休業,育児休業
確定給付企業年金、総合福祉団体定期保険、社内融資制度、健保診療所・保養所の利用、永年勤続表彰制度、育児介護短時間勤務制度、休職制度（育児・介護等）、資格取得合格祝、研修受講制度（階層別研修、テクニカル研修、自己啓発研修等）
自動車通勤：不可
- 休日休暇
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【休日】
完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日
【休暇】
年末年始休暇,育児休暇
年次有給休暇（最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】）、夏季特別休暇（5日／6～9月の好きなタイミングで取得可）、ライフプラン休暇（入社5年毎に5日間）、看護休暇、介護休暇、特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）
【年間休日】
124日
