募集要項
- 募集背景
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【特建事業を、会社の第二の柱へ】
田中建設は明治元年創業、山口・広島で住宅事業（タナカホームズ）と特建事業（非住宅建築）を手がける地域総合建設会社です。グループ売上は64億円（2026年8月期）。今期77億円、2029年に100億円を目指しています。また、東京商工リサーチ発行『エラベル（A-level）』でAランク企業に選出されました（2026年）。全国458万社のうち、経営能力・成長性・安定性の評価で上位約8％（TSR評点55点以上）の企業です。
その成長の柱が特建事業です。完成工事高を6億円から13億円→20億円→25億円（2029年8月期）へ伸ばす計画で、受注拡大に先行して工事体制を強化しています。2026年9月には広島工事部長と、RC造・大型建築に精通した工事次長が着任しました。
現場が増えるこれからの3年は、これまでの経験を存分に発揮していただける時期です。小規模から中・大規模まで現場を任せられ、後進の育成も担っていただける現場所長をお迎えします。
- 仕事内容
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原則転勤なし・直行直帰OK・土日休み。店舗・倉庫・アパート等の非住宅建築で、現場所長として1現場を任せます。経験を活かし、後進の育成も担っていただくポジションです。自社で開発・設計した店舗・倉庫・アパート等の現場所長として、発注者との打合せから工程・品質・安全・原価管理まで、1現場の責任者をお任せします。
【主な業務】
■発注者・設計者との打合せ、近隣対応
■施工計画の立案、工程・品質・安全・原価管理
■協力業者の選定・発注、職長への指示
■実行予算の作成・管理
■各種申請・検査対応、竣工・引き渡し
【施工対象】
◎構造：S造・木造が中心（RC造も拡大予定）
◎物件：商業店舗・倉庫・工場・アパート・公共施設など
◎規模：3,000万～1億円程度（100～400㎡程度）
◎今後：ロードサイドのテナント店舗（S造・1～3億円）、マンション（RC造・40～80戸・5億円～）
◎発注者：自社開発物件、法人の社屋・店舗、公共工事（萩市の図書館・小学校などの実績あり）
【この仕事の魅力】
◎東京商工リサーチの評価で全国上位約8％の経営基盤（『エラベル』Aランク企業に選出）
◎現場所長として1現場を任せる裁量。豊富な経験を後進の育成にも活かしていただけます
◎原則転勤なし、直行直帰OK。山口・広島へのUターン・Iターンも歓迎
◎特建の施工管理担当は15名（3拠点）。RC・大型建築に精通した工事次長が技術面をバックアップ
◎不動産開発・設計まで社内にあるため、企画段階から建物づくりに関われます
【働き方】
土日休み・年間休日113日。GW・夏季・年末年始はそれぞれ4～6連休（2026年度カレンダー）。原則転勤なし、現場は拠点から1時間程度の範囲で直行直帰OK。月平均残業20～40時間
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理技士（1級または2級）
・建築工事の現場所長または現場代理人の経験
・普通自動車運転免許
- 歓迎
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・1級建築施工管理技士、監理技術者資格者証
・S造・RC造の非住宅建築（店舗・倉庫・工場・マンション等）の施工経験
・公共工事の現場代理人経験
・山口・広島へのUターン・Iターンの方も歓迎
- フィットする人物像
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・現場所長として、小規模から中・大規模まで1現場を任されてきた方
・発注者・設計者・協力業者と調整しながら、品質と工程を守ってきた方
・これまでの経験を、若手の育成にも活かしたい方
・山口・広島に腰を据えて働きたい方、Uターンを考えている方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 現場所長（特建工事）※ご経験に応じて役職を決定
- 勤務地
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山口県または広島県（ご希望を考慮して決定します）
・山口支店（山口県山口市小郡）
・広島営業所（広島県廿日市市）
◎原則転勤なし
◎担当現場は拠点から1時間程度の範囲
◎直行直帰OK
※車通勤可
- 勤務時間
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8:00～17:00（休憩12:00～13:00／実働8時間）
※月平均残業時間20～40時間
- 年収・給与
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年収：660万円～860万円
月給：47万円～61万円
※年収は月給×14カ月（賞与年2回・各1カ月分）で算出
※経験・能力・資格を考慮のうえ決定します
※昇給年1回
※資格手当あり（規定による）
- 待遇・福利厚生
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【昇給・賞与】
昇給年1回、賞与年2回
【福利厚生】
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災・雇用）
・退職金制度
・住宅手当（賃貸住宅にお住まいの場合）
・住宅関連制度（引っ越し支援／社員価格での住宅援助／社員リフォーム補助）
・資格手当、資格取得支援
・車通勤可、交通費支給
・PC貸与
【会社の安定性】
東京商工リサーチ発行『エラベル（A-level）』でAランク企業に選出（2026年／全国458万社の上位約8％）
- 休日休暇
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■完全週休二日制（土・日）
■年間休日113日（2026年度会社カレンダー）
■GW休暇（2026年度：5/2～5/6の5連休）
■夏季休暇（同：8/13～8/16の4連休）
■年末年始休暇（同：12/29～1/3の6連休）
■有給休暇（10日～）
※祝日は会社カレンダーにより出勤日となります
- 選考プロセス
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カジュアル面談→1次面接→最終面接→内定
※ご希望の場合、カジュアル面談をスキップして1次面接からスタートすることも可能です。
※勤務エリア（山口／広島）のご希望は面談時にお聞かせください。
- キャリアパス・評価制度
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現場所長として着任後、特建事業の工事規模拡大（完成工事高6億円→2029年8月期25億円計画）に合わせ、RC造・大型案件の所長や工事部の中核を担っていただくことを期待しています。
昇給年1回、賞与年2回。
