募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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創業20年赤字なしの安定基盤で、最先端のモノづくりを支えるエンジニアへ。【職務概要】
山梨県甲府市における、住居系建築物(宿舎新設工事)の建築施工管理業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
現場仮設宿舎に居住しながら、宿舎の新設工事における以下の施工管理業務全般を推進していただきます。
・建築施工管理業務全般
・施工図のチェック業務
・コスト管理業務
【キャリアパス】
当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種へ挑戦いただくことや、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。一人ひとりのキャリアに寄り添い、最適な職場環境を提供しています。
安定した経営基盤のもと、最先端分野や成長領域のプロジェクトを多数手がけている企業です。住居系建築物の施工管理経験を活かして即戦力として活躍できる環境が整っています。完全週休2日制(土日祝)で年間休日120日とワークライフバランスも良好で、寮社宅や引越代全額負担のU・Iターン支援、各種祝金や手当など充実した福利厚生が魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工経験
・現場仮設宿舎に居住し、建築施工管理、施工図チェック、コスト管理業務が可能な方
・RC3階建、住居系建築物の施工管理経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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山梨県甲府市
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 年収・給与
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年収:370万~750万程度
月給制:月額235300円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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技術手当、資格手当(1000円~5万円)、家族手当(1万円~2万円)、単身赴任手当(1万円~5万円)、年2回帰省旅費、交通費全額支給、深夜・休出手当100%、退職金(正社員のみ)、社員寮あり、資格取得受験料、技術研修・セミナー受講料、通信教育講座受講料、技術図書購入費、資格取得祝金
喫煙情報:配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇(10日~20日※入社半年経過後付与)
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終選考→内定
※選考回数は変更となる場合があります。
※状況により変更になる場合あり
