募集要項
- 仕事内容
-
東京の本社を拠点に、グループが分譲したマンションの大規模修繕工事などの施工管理を担当します。配置技術者として品質、安全管理を担い、若手の育成にも携わります。■業務内容
東京の本社を拠点にて、グループが分譲したマンションを中心とした大規模修繕工事の施工管理をお任せします。
・配置技術者として、契約内容に基づく現場の品質管理、安全管理
・協力会社の職員と協力した現場運営（工事は協力会社に一括発注）
・若手社員の指導、育成
■ポジションの魅力
・残業が少なく、長く安心して働ける環境
・無期転換制度があり、定年は67歳です
■働き方
・残業は1日30分～1時間程度
・日曜、祝日は現場完全閉所
【雇用形態について】契約社員（契約期間1年、更新あり、更新上限なし）
※勤務開始から1年以上経過後の10月1日に無期契約社員へ転換
※試用期間3ヶ月
※変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・1級建築施工管理技士または1級管工事施工管理技士
・マンションなどの新築、改修現場での施工管理経験5年以上
- フィットする人物像
-
・資格と経験を活かし、長く安定して働きたい方
・若手の育成にも力を発揮したい方
- 雇用形態
- 契約社員（無期転換制度あり）
- ポジション・役割
- 大規模修繕工事 施工管理担当（配置技術者）
- 勤務地
-
東京都港区（本社）
※転勤なし
- 勤務時間
-
8:30～17:00（所定労働時間7時間30分、休憩60分）
※時間外労働あり（月平均20時間程度）
- 年収・給与
-
予定年収 503万円～533万円
■月給 338,800円～363,800円（基本給323,800円＋資格手当15,000円～40,000円）
■賞与 年3ヶ月分
■残業手当あり（別途支給）
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■通勤手当（規定に基づき支給）
■資格手当（月15,000円～40,000円、試用期間中から支給）
■無期転換制度あり
■定年67歳
- 休日休暇
-
完全週休2日制（土日祝、会社カレンダーによる）
年間休日123日
年次有給休暇（入社直後1日～12日付与）
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※休日出勤の可能性あり
- キャリアパス・評価制度
-
■長く働ける環境
勤務開始から1年以上経過後に無期契約社員へ転換され、定年は67歳です。