募集要項
- 募集背景
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案件増加による増員
【同社の魅力】
■安定した受注
コンビニ・スーパー・ドラッグストア・オフィス等幅広い分野で受注しており、リピートでの案件も多いです。
衣食住に密接に関わるため、安定して受注し続けております。
■オカムラグループの安定性
株式会社オカムラ（東証プライム上場）のグループ会社として安定した経営を行っています。オカムラグループ健康保険組合に加入しており福利厚生も充実しています。
- 仕事内容
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【未経験者/残業15H/裁量◎/リモート】東証プライム上場G、無借金経営×2年連続増益の同社にて、内装施工管理をお任せします※東京【施工管理経験を活かして商業空間づくりに挑戦／職種未経験歓迎／働きやすい環境を実現】
【業務内容】
飲食店、物販店、ドラッグストア、オフィス、サービス店舗などの内装工事における施工管理業務をお任せします。
施工管理経験をお持ちであれば、内装業界の経験は問いません。これまで培った工程管理や安全管理の経験を活かしながら、店舗づくりの専門知識を身につけることができます。
【業務内容】
■お客様や関係各所との打ち合わせ
■工事スケジュールの作成および進捗管理
■品質・安全・原価管理
■協力会社の手配および調整
■資材発注、納期管理
■現場での施工状況確認
■各種書類作成、竣工対応
■引渡し後のフォロー対応
案件規模は比較的小～中規模案件が中心となり、短期間で完成するプロジェクトも多いため、多彩な店舗づくりを経験できます。
【入社後】
入社後、すぐに配属となり、社内ルール、システム等は周囲の社員がフォローします。OJTやeラーニング等を活用し更なる能力拡大を図ります。
【携わる案件例】
店舗や商業施設の建築・内装・設備工事の現場管理を中心に、一部空間デザイン等関連する様々な業務をご担当いただきます。
■飲食店
■カフェ
■ドラッグストア
■スーパーマーケット
■オフィス
■コンビニ
■商業施設テナント など
【組織構成】
若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍しており、社内連携を大切にしながら案件を進めています。
内装業界未経験で入社した社員も多数活躍しており、業界知識の習得をサポートする体制があります。
【働き方】
■完全週休2日制
■土日祝休みを基本とした勤務体系
■直行直帰可能
■現場状況に応じて柔軟な働き方が可能
■残業時間は月平均15時間程度
■長期休暇取得可能
【仕事の魅力】
（1）施工管理経験を活かして新たな分野へ挑戦できる
建築、設備、土木、プラントなど、これまでの施工管理経験を活かしながら、商業施設や店舗内装という新たな分野にチャレンジできます。
（2）完成した空間が目に見えるやりがい
お客様の想いを形にし、実際に多くの人が利用する店舗や施設の完成に携われます。自分の仕事の成果を身近に感じられる環境です。
（3）幅広い案件を通じてスキルアップ
様々な業態・ブランドの店舗づくりに携わることで、内装施工の専門知識やプロジェクトマネジメント力を高めることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■何らかの施工管理経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎要件】
■店舗、商業施設、内装工事の経験
■建築施工管理技士資格
■CADの使用経験
■顧客折衝経験
- 歓迎
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■何らかの施工管理経験
■店舗、商業施設、内装工事の経験
■CADの使用経験
■顧客折衝経験
- フィットする人物像
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同社では、店舗の開発から維持管理まで、商業空間を一貫してサポートしています。
建築施工 内装を中心に飲食店、物販店、アミューズメント、オフィス、ショールームといったあらゆる分野のニーズに、総合的にお応えしています。
さまざまな業務があり、チャレンジ精神をもつ人を求めています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)休憩時間:60分
- 年収・給与
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【年収】430万~550万円
【月収】291,700円~373,400円
※固定残業手当/月:41,700円~53,400円(固定残業時間20時間0分/月)を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※業績により連動賞与別途あり。
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当
■各種社会保険完備
■退職金制度
<教育制度 資格補助補足>
■階層別研修
■技術研修
■e-ラーニング
■資格支援制度、報奨金制度
<その他補足>
■グループ持株会制度
■団体保険
■産休 育休取得制度(育休男性取得率高)
■レクリエーション
■カフェテリアポイント制度
■全社員PC 社用携帯貸与
■会社作業服、安全靴、空調服支給
■オフィスグリコ
■オフィスカジュアル
■在宅勤務、リモートワーク:相談可
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
※土日祝以外はワークカレンダーによる。
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、転勤休暇、公傷病休暇、裁判員休暇、特別災害休暇、育児休暇(実績有)
