募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【年間休日120日】成長企業★スキルアップカリキュラム充実！【職務概要】
同社において新築・リフォームの施工管理業務をお任せします。
【職務詳細】
■建築や施工の知識を活かして、楽しく働ける正社員雇用の仕事です。
■戸建て等の建築の施工管理を担って頂きます。現場を監督する立場として、人・労力・方法・機械・資材・資金等の施工手段を選定し、施工計画を立て、目的(適切な品質・時間・価値)を果たすために、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を基本業務とします。
★☆★☆★☆★こんな方を求めています！★☆★☆★☆★
同社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。同社の理念に共感し、前向きで明るく元気がある方であれば勤務可能です。先輩スタッフと一緒にワクワクするやりがいある仕事をしませんか？
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・新築・リフォームの施工管理経験
・普通自動車免許
【身につくスキル】
住宅建築の知識だけでなく、社内の他部門やお客さまと接する中でコミュニケーションスキルが身につきます。また、理想の家が完成したお客さまの喜ぶ顔を間近で見られる、やりがいのあるお仕事です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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富山県富山市上赤江1丁目1-45
あいの風とやま鉄道「新富山口」駅より車で3分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分～18時00分
- 年収・給与
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年収:392万～770万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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家族手当、通勤手当、地域手当、役職手当、資格手当(5，000円～20，000円／月)、子供手当定期健康診断、メンタルヘルスケア、社員リフォーム補助金制度、退職金制度、社員割引制度、慶弔見舞金制度、出産お祝い金制度、店舗達成会、慶弔・災害見舞金
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【休日】120日（内訳：日曜、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社カレンダーによる）【有給休暇】有
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回／基本対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
