募集要項
- 募集背景
- 圧倒的な事業展開戦略により全国12県へ急速拡大中。2029年に「年間1,000棟のお引渡し」および「株式上場」を計画しており、組織体制強化に向け各領域の即戦力・成長意欲の高い人材を全国で「超」積極採用しているため。
- 仕事内容
-
完全自由設計の注文住宅事業等を展開するグループにおいて、職種を絞らずに面談・面接を通して経験や志向をヒアリングし、最適なポジション（営業、設計、施工管理、バックオフィス等）を担当していただきます・注文住宅営業
・住宅設計（プランナー・実施設計・CAD・構造設計）
・インテリアコーディネーター
・施工管理
・積算
・地盤改良、基礎工事
・不動産仲介売買
・分譲住宅営業
・リフォーム営業
・民泊事業
・事務、経理職
・マーケティング
・人事（採用/労務）
- 応募資格
-
- 必須
-
職種を絞らずオープン募集、面談・面接を通して経験や志向をヒアリングして決定
※経験者積極採用中
- 歓迎
- 【資格手当の対象】「建築士」「施工管理技士」「インテリアコーディネーター」「宅建」「簿記」「FP等」
- 募集年齢(年齢制限理由)
- キャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・成長意欲の高い人材
・「現状維持は衰退」の姿勢で即実行し、自らの手で仕組みを創る面白さを楽しめる方
・ワークショップやカイゼン提案など、全社員が主役として会社運営に関わるボトムアップな風土に共感できる方
・起業・独立、地域社長への挑戦に関心がある方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
備考・試用期間等：入社後半年間は有期契約社員、その後正社員転換にて案内
- ポジション・役割
- オープンポジション（各領域のプレイヤー、即戦力、または将来の地域社長/経営人材）
- 勤務地
-
【JV制度（ジョイントベンチャー制度）】
注文住宅事業などで独立を目指す人を対象とした、資本参加型の独立支援（合弁会社設立）モデルです。
フランチャイズ（FC）方式とは異なり、本気で起業・独立したい人材とWITHDOMグループが共同で出資して新会社を立ち上げます。
→現在拠点のない地域でも、社長として出店することができます。
【既存拠点】
全国20拠点（希望を考慮／全国12県）
・福岡県：博多、北九州、久留米、宗像、福津
・埼玉県：鶴ヶ島市
・千葉県：千葉市花見川区（幕張ハウジングパーク）
・神奈川県：横浜市都筑区
・岐阜県：岐阜市
・愛知県：一宮市
・静岡県：静岡市駿河区、沼津市
・長野県：長野市
・広島県：広島市西区草津新町、福山市南蔵王町
・茨城県：水戸市、つくば市
・鹿児島県：鹿児島市東開町
- 勤務時間
- 勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間、実働8時間）
- 年収・給与
-
予定年収：3,000,000円～20,000,000円
※経験、保有スキル、担当職種、前職給与を総合的に勘案して優遇決定
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・企業型確定拠出年金（本部のみ）
・通勤手当（全額支給／規定有）
・スマートフォン支給、PC支給（職種によりiPad支給）
・資格手当（建築士・施工管理技士・インテリアコーディネーター・宅建・簿記・FP等）
・上場時ストックオプション配布予定
・受注達成ボーナスキャンペーン（不定期）
・書籍購入費補助
・出産祝い金制度（1人目10万円、2人目20万円、3人目30万円...）
・テレワーク・在宅勤務可（職種・拠点による）
・ドリンク・ウォーターサーバー無料
・社内部活動制度
・にしたんARTクリニック提携（無料健康相談窓口）
・受動喫煙対策：屋内完全禁煙
- 休日休暇
-
完全週休2日制（年間休日115日）
※店舗配属は水木定休、休日は職種により決定（代休制度あり・休み調整可能）
・夏季休暇（8/13～15）
・年末年始休暇（12/23～1/3）
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後・育児休暇（男性の取得実績あり）
- 選考プロセス
- 面談・面接を通してご経験や志向を伺い、最適なポジションをご提案
- キャリアパス・評価制度
-
【キャリアパス】
・面談等を通じて適性に合わせた各職種への配置
・ジョイントベンチャー制度による資本参加型の独立支援（グループと共同出資して新会社を立ち上げ、地域社長として出店・独立が可能）
・1～2週に1回の上長との1on1ミーティングによるキャリア相談
【評価制度】
・カイゼンチャンネル（役職に関係なく会社への改善案を発信可能、優秀提案は表彰）
・サンクスチャット（日常の賞賛や感謝を送り合う仕組み）
・受注達成ボーナスキャンペーン（不定期）
・実績・職種を評価して年収を決定（予定年収300万～2,000万円）
