募集要項
- 仕事内容
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～デベロッパーで発注主側の仕事をしたい方大歓迎！！／20時PCシャットダウン～
■仕事内容：
弊社の分譲マンションシリーズである「イノバス」「イノベイシア」の建築監理を行うポジションです。現在東京23区内において供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目指して積極採用中です。
弊社の建築部門は細かく分業せずに、担当者が極力長く現場に関われるようにしており、限られた予算・工期の中で最大限良い物件に仕上げる、または予定通りに現場を進める工夫が求められます。
▼主な業務内容
●メンバーのマネジメントを通じた複数プロジェクトの建築監理
●計画中物件の建築費概算
●意匠性・施工図のチェック（対設計事務所）
●ゼネコンとの折衝（見積り、VECD）
●工事工期・品質・安全等の施工監理
●役所等の関係各所との協議・
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件：※下記いずれか
・ゼネコン・工務店・設計事務所・不動産会社での企画・設計・施工管理/監理経験者（RC造以外も可）
■歓迎条件：
・1級建築士、もしくは、1級施工管理技士
・実務経験3年以上
- 歓迎
- 1級建築施工管理技士, 一級建築士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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ＪＰタワー
住所：東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー21階
勤務地最寄駅：各線／東京駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：同社グループの拠点全般
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 勤務時間
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9:00～18:00
時間外労働有無：無
- 年収・給与
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＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：510,000円～740,000円
その他固定手当/月：40,000円～60,000円
＜月給＞
550,000円～800,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※深夜手当：40,000円～60,000円
※経験およびスキルなど考慮の上、規定により決定いたします
■昇進・昇格：年２回
■賞与：年２回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記で
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり（25,000円/月）
寮社宅：単身者向け社宅あり
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
継続雇用制度有・65歳まで再雇用
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、資格取得支援制度
■資格取得褒賞金
＜その他補足＞
■従業員持株会、東京不動産業健康保険組合
■各種報奨金、慶弔見舞金、結婚・出産祝金（勤続5年以上、第一子20万円、第二子30万円、第三子100万円）
■生活習慣病検診、人間ドック、定期健康診断、婦人科検診、高額療養費（付加給付）、インフルエンザ予防接種補助
■キャリア選択制度、各種表彰制度、四半規表彰制度、マイホーム購入サポート、産休育休制度、妊活コンシェル制度
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
年間休日110日+計画有給休暇5日付与で実質年間休日115日
GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇(連続11日以上）,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇、LDH休暇（生理休暇）
