募集要項
- 仕事内容
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◆年収1000万円以上可能！／年間休日120日／完全週休二日制（土日祝）／転勤なし◆
■求人概要：
当社が顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の中高層建築に関する施工管理業務をお任せします。
■業務内容：
・営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・品質管理・引き渡し)
・建築予算組
・コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓
・協力業者様からの見積もりチェック
■プロジェクト事例（RC造）：
・マンション、ビル、ホテル等
・延床面積1000平方メートル～9000平方メートル
・予算規模3～30億円
■魅力・特徴：
（1）お客様の想いを形にする、自社設計・自社施工体制?
お客様の利益最大化に向けて、自社で『用地仕入～設計・施工～販売～管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現！そして自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。?
（2）事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中?
関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出予定。お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。そのためポジションは無限にあり、裁量をもって活躍できるチャンスがあります！?
（3）ご経験を活かして待遇アップが可能
20代～50代まで幅広い年齢層が在籍、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。当社への転職で収入アップ×待遇改善を叶えています。
～年収例～
1,300万円(入社1年目 50代前半)/ 1,200万円(入社2年目 40代前半) / 1,086万円(入社4年目 30代後半) / 1,006万円(入社1年目 30代後半) / 836万円(入社1年目 20代後半)
（4）施工管理業務に集中可能な環境?
IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています（自宅から直行・直帰も可能です）。社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・RC造施工管理のご経験（集合住宅、ビル、ホテル等）
・1級または2級建築施工管理技士
＜必要資格＞
必要条件：建築施工管理技士1級
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
- 勤務地
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＜勤務地詳細＞
東京本社（アクシュ）
住所：東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
- 勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
- 年収・給与
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＜予定年収＞
1,036万円～1,416万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：606,200円～886,600円
その他固定手当/月：30,000円
＜月給＞
636,200円～916,600円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※給与詳細は能力・スキルに応じて決定いたします。
※末日〆翌月20日支払
■昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
■賞与：年2回（業績連動）
■固定手当内訳：
・地域手当：30,000円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：条件有、2021年9月より首都圏手当を創設予定
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり／確定拠出型企業年金あり
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修制度あり
＜その他補足＞
■毎年5月を家族感謝月間として別途10,000円支給
■定例食事会（全額会社負担）
■スポーツジム利用料補助（1回500円）
■社員研修旅行（台湾、沖縄、石垣島、グアムなど）
■資格取得奨励金
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土日祝休み
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
