募集要項
- 募集背景
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RC造新築賃貸マンションの企画・設計・施工を一貫して手掛ける当社。東京23区を中心に、都市型マンションの設計に取り組んでいます。
設計・構造・積算・施工の各部門が計画段階から連携する「合理化設計施工」を推進。省エネルギー性能を重視した建築にも取り組んでいます。
これまでの建築設計経験を活かし、RC造新築賃貸マンションを中心とした設計業務に携わっていただける方を募集します。
- 仕事内容
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RC造新築賃貸マンションの建築設計を担当。ボリューム検討から基本設計・実施設計、設計監理まで、経験に応じて幅広い工程に携われます。▼業務内容
RC造新築賃貸マンションを中心とした建築設計業務をお任せします。
・ボリューム検討、基本プランの作成
・基本設計、実施設計
・法規・条例の確認、行政協議
・施工部門との設計調整
・設計監理
入社後は経験・スキルに応じて業務を担当。将来的には企画段階から設計監理まで、案件全体に携わっていただくことを期待しています。
▼担当物件
・RC造新築賃貸マンション（5～10階建て程度）
・東京23区を中心とした1都3県の案件
・ZEHや東京ゼロエミ住宅など、省エネルギー性能を考慮した物件
RC造共同住宅の経験に加え、他構造・他用途で培った建築設計経験も活かせます。
▼組織構成
設計部は3名体制（部長1名、課長1名、スタッフ1名）。
施工部門とも連携し、施工性を考慮した設計に取り組んでいます。
▼働き方
・年間休日125日／完全週休2日制（土日祝）
・勤務時間8:30～17:30
・設計部の月平均残業時間：約10時間
・転勤なし
・通勤手当全額支給
【企画段階から建物づくりに関われる設計】
当社では、RC造新築賃貸マンションを中心に、企画・設計・施工を一貫して手掛けています。経験に応じて担当範囲を広げ、将来的には企画段階から案件全体に携わることを目指せます。
【設計と施工が連携する「合理化設計施工」】
計画段階から設計・構造・積算・施工の各部門が連携。施工性を考慮した設計により、設計・施工間の手戻りを減らし、工期短縮やコストの最適化を目指しています。
【省エネルギー性能を重視した建築への取り組み】
1996年から内外断熱に取り組み、現在はZEHや東京ゼロエミ住宅など、省エネルギー性能を重視した建築にも対応しています。こうした物件の設計にも携われます。
- 応募資格
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- 必須
- ・建築設計の実務経験をお持ちの方（用途・構造不問）
- 歓迎
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・RC造共同住宅の設計経験
・基本設計から実施設計までの一連の経験
・ボリューム検討、プランニングの経験
・確認申請業務の経験
・一級建築士または二級建築士の資格
- フィットする人物像
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・これまでの建築設計経験を活かし、担当領域を広げたい方
・RC造共同住宅の設計に携わりたい方
・基本設計や実施設計、プランニングなどの経験を活かしたい方
・施工部門と連携し、施工性にも配慮した設計に取り組みたい方
・将来的に企画段階から設計監理まで、幅広い工程に携わりたい方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
※試用期間中の労働条件に変動はございません。
- 勤務地
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【出張・転勤なし】
埼玉支店
住所：埼玉県八潮市大瀬5-15-21
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅から徒歩10分程度
- 勤務時間
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8:30～17:30（実働時間8時間／休憩1時間）
※設計部の平均残業時間は月10時間程度です
- 年収・給与
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想定年収：400万円 ～ 650万円（月給×12ヶ月、賞与昨年度実績2ヶ月）
月給285,300円～465,200円
※固定残業手当は月30時間、54,300円～を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※前職の給与を考慮いたします。
- 待遇・福利厚生
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<手当>
▼各種手当
・通勤手当：全額支給
・家族手当：配偶者7,000円/月、子1人につき3,000円/月
・住宅手当：単身10,000円/月、世帯主15,000円/月
・資格手当：一級建築士、一級建築施工管理技士 15,000円/月
二級建築士、二級建築施工管理技士 10,000円/月
宅地建物取引士 7,000円/月
<保険>
・社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
・退職金制度 有（勤続3年以上）
・資格取得支援制度 有
<退職金制度>
退職金有り
・作業着、現場使用備品の貸与 有
- 休日休暇
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【年間休日125日以上】
・完全週休2日制（土曜日、日曜日）
・祝日
・夏季休暇（3日間）
・年末年始休暇（12/27～1/4 昨年度実績）
・慶弔休暇
・有給休暇（初年度：半年後10日付与）
・産休育休
- 選考プロセス
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【STEP 1】応募
【STEP 2】1次面接 人事担当による面接
（オンライン面接OK、土曜面接相談可）
【STEP 3】2次面接 社長による面接
【STEP 4】内定
※応募から内定までは約2～4週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
- キャリアパス・評価制度
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入社後は、これまでの経験やスキルに応じた設計業務から担当していただきます。
経験を積みながら、ボリューム検討・プランニングから基本設計、実施設計、設計監理へと担当範囲を広げていくことを想定しています。
将来的には企画段階から案件全体に携わり、設計業務を幅広く担うことを期待しています。
