施工管理(建築)
建築施工管理(マンション、戸建て、ビル等)
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掲載期間:26/10/20~26/11/09求人No:WORKP-406248565
NEW施工管理(建築)

建築施工管理(マンション、戸建て、ビル等)

丸喜株式会社齋藤組
転勤なし
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募集要項

募集背景
増員のため。
仕事内容
転勤なし・残業月10時間以内。創業80年の安定基盤で資格を活かし長く活躍
【職務概要】
集合住宅や戸建て、福祉施設、
倉庫等の建築プロジェクトにおける着工から完成までの
建築施工管理業務全般を担当します。

【職務詳細】
・現場での工程管理、安全管理、品質管理
・発注者や設計担当との各種打ち合わせ
・現場の状況確認および書類整理
・現場情報の社内共有ツールやウェブ会議を活用した業務推進

【魅力・特徴】
・現場は東京や神奈川付近がメインであり、転勤はありません。
・現場の繁忙期を除き、残業は基本的に月10時間以内が中心です。
・顧客との厚い信頼関係に基づき、
 無理な案件は引き受けない安定した顧客基盤を確立しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・1級建築施工管理技士の資格

【尚可】
・非木造5億円程度の現場管理経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都江戸川区東瑞江一丁目1-3 丸喜ビル2F
都営地下鉄新宿線「瑞江」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時00分~17時30分
年収・給与
年収:600万~700万程度
月給制:月額450000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月) 計1.10ヶ月分(前年度実績)
昇給:年1回(5月)
待遇・福利厚生
退職金制度(勤続3年以上)/慶弔金制度/新・忘年会、懇親会などの開催/ガソリン代支給/制服貸与/育児・介護支援制度
資格取得支援制度(支援対象の受験費用を合否に関わらず全額支給)/インフルエンザ予防接種費用全額助成/青森県健康経営事業所認定
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
週休2日制(土・日・祝日※第2・4・5土曜は出勤)、ゴールデンウィーク、夏期休暇(8/13~16)、年末年始(12/29~1/4)、有給休暇
選考プロセス
面接回数:1~2回 筆記試験:無
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
丸喜株式会社齋藤組
事業内容・会社の特長
【事業内容】
総合建設業(土木、建築、大工、左官、とび・土工、石、屋根、電気、タイル・れんが・ブロック、鋼構造物、鉄筋、舗装、板金、ガラス、塗装、防水
内装仕上、熱絶縁、建具、解体工事業)

【会社の特徴】
1945年の創業以来、住宅や公共施設・店舗など数多くの建物を手掛け建築事業を通じて地元青森に貢献してきました。
木造・RC造・鉄骨造などどんな建物にも対応できるのが強みで、中でも社員大工を中心に施工する木造の建物を得意としています。
この他、再生可能エネルギーなどこれからも発展・成長していくために新しい分野にも挑戦し続けています。
歴史に裏打ちされた知名度と信頼性、社員大工による高度な木造技術への対応、洗練された住宅デザインが強みです。
また社内には複数の職種があり、希望により他の職種に変更できる制度があり、様々な形で建物を作ることに関わる達成感を得ることができます。
同社は建築技術の伝統と革新を融合し、地域と共に成長し続ける企業チームを目指しています。
設立
1988年1月14日
資本金
3000万円
従業員数
40人
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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