募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため増員
- 仕事内容
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業界トップクラスの成長率！☆高額資格手当☆インセンティブ制度あり＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：完全週休2日制（水日）／年末年始休暇16日／残業月20時間程度
◆福利厚生：産前・産後育児休暇／確定拠出年金制度／社員旅行／資格祝い金など
◆安定基盤：売上2，700億円突破／業界内で圧倒的な売上成長率！
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【職務概要】
木造集合住宅等の設計業務およびマネジメント業務をご担当いただきます。
契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工図面の作成（設計事務所へのアウトソースを管理）、官公庁など外部との折衝も担います。
【職務詳細】
平均して年15～20件程度を担当します。
プラン提案から資金計画、ご契約、契約後の詳細打合せ、お引渡しまで一連の業務を行います。
また、家のプランづくりや色決め、内装の打合せなど、家づくりに関われるのが同社ならではの面白さです。
規格化された物件ではなく、自分が思い描く建物をつくる面白さが味わうことができ、上がってきた図面を改良しつつ、自分が理想とする建物づくりを進めます。
自由設計と多くの案件を担当することを両立させる仕組みがあり、意匠・構造・設備・省エネの4部門の設計事務所を傘下に置きそれをマネジメントしながら実施図を完成させていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・二級建築士
・2年以上の建築業務のご経験
【歓迎】
・一級建築士の資格
・ハウスメーカーでの木造住宅の設計業務のご経験
◆◇◆同社の強み◆◇◆
高い耐震・断熱性能を備えた高品質な住宅を、適正な価格帯で提供する圧倒的なコストパフォーマンスが強みです。
「ハーフ収納」や「スキップフロア」など、空間を有効活用した自由度の高い間取り提案（アイ-空間）がファミリー層を中心に強く支持されています。
設立以来トップクラスの成長率を記録。全国へ展示場を展開し、売上高・施工棟数ともに順調な拡大を維持しており、高い商品力と確かな実績を兼ね備えているからこそ、未経験からでも自信を持って提案し、成果に繋げられる安定した環境が整っています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体性をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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首都圏のいずれかの支店※ご本人の希望考慮
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※業績により実施しない場合があります。
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給（高速代除く、ただし設計、事務職、積算、本社勤務は公共交通機関利用）、携帯電話支給、資格取得一時金（入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給。一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円など）、福利厚生施設の利用（国内外）、社員旅行（7月予定）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（水日）、年末年始休暇（16日間予定：有給休暇計画付与5日含）、創立記念日休暇（7月13日）、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接／筆記テスト・自己申告シート→内定 ※基本対面
※状況によって異なります。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■福利厚生施設の利用（国内外） ■社員旅行（海外：2024年7月マカオ） ■社内イベント（家族を招いてのバーベキュー、キャンプ等）
