設計(建築)
意匠設計(物流倉庫・工場・オフィスの設計企画から設計監理まで)◆年収450万円~/土日祝休み
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掲載期間:26/10/19~26/11/01求人No:QZYFC--93
NEW設計(建築)

意匠設計(物流倉庫・工場・オフィスの設計企画から設計監理まで)◆年収450万円~/土日祝休み

大日本土木株式会社
転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
~海外ODA実績有数の創業100年超企業/バランスのよい事業構成比/年間休日120日・土日祝休み・残業30h程~

■業務内容
当社設計部門にて、意匠設計をお任せします。
建築プロジェクトの初期段階から発注元と打ち合わせを実施し、顧客ニーズを踏まえてデザイン性・機能性・施工性を意識した企画を進めます。

■業務詳細
・クライアントとの打ち合わせ
・打ち合わせ内容を踏まえた設計企画
・協力会社への設計依頼、レビュー
・工事進行中の設計監理

■担当案件
様々な用途の物件に携わります。特定用途の物件に特化していませんが、直近の実績としては物流倉庫や工場、オフィスなどの物件を担当しています。

■組織構成
当社設計部門は全国で20名程の組織です。大まかに担当エリアを分けており、本ポジションでは岐阜周辺エリアにおける案件をご対応いただきます。

■雇用形態補足:
契約社員としてのご入社となります。入社6か月経過後、ご希望により総合職(全国範囲での配属有り)、ブロック職(支社管轄範囲内での配属)への採用試験を受験いただけます。ほとんどの方が正社員として勤務しています。

★手厚いキャリア支援
キャリア支援は教育・研修体系に基づき実施しています。新入社員教育、工務社員教育、所長(役職者)前研修等、自身のレベルに応じた教育が用意され、作業所においてはOJTにより現場の施工について学ぶことができます。

★同社の強み
1.海外ODA(政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです)の実績が国内有数(1~3位で推移)です。近年、海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちからチャレンジに出ていく社員もいます。
2.建築・土木のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。
3.借入金が一切ない、安定的なキャッシュフローです

変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
必須
■必須条件: 以下いずれかの条件を満たす方
・設計、施工管理など何かしら建築分野の実務経験
・設計事務所での実務経験
・1級建築士資格
募集年齢(年齢制限理由)
20代~49歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
契約社員
勤務地
大阪府・岐阜県
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
平均残業30時間程
年収・給与
450万円 ~ 900万円
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:総合職、ブロック職
住宅手当:総合職、ブロック職
寮社宅:通勤不可能な地域へ配属された場合
社会保険:社会保険完備
退職金制度:総合職、ブロック職

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■手厚い教育制度を整備しています。
∟階層別研修、専門別特別研修、専門別工務関係研修、メンター制度
※継続的な教育環境がありますので、未経験分野の知識・スキルも途中からキャッチアップが可能です。

■資格取得制度
■海外手当(海外在勤手当、海外語学手当)
∟額が大きいので、海外での就業を望む社員もいます。
休日休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇、創立記念日、年末年始、慶弔特別休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇 他
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
大日本土木株式会社
事業内容・会社の特長
■事業内容:
1.建築、土木等建設工事の請負
2.建設工事の調査・企画・設計・監理・マネジメント及びコンサルティング
3.不動産の売買・賃貸・仲介・管理・鑑定
4.建物の建設・販売・賃貸・管理ならびに土地の造成・販売
5.地域開発、都市開発、海洋開発、資源エネルギー
6.開発、環境整備等に関する調査・企画・設計・コンサルティング
7.農林、畜産、園芸、造園及び緑化
8.産業廃棄物、一般廃棄物の収集・運搬・処理・再生利用・管理
9.発電および売電に関する業務

■同社の強み:
同社は民間企業や官公庁等、様々なお客様より仕事を受注し、『建設』という『ものづくり』を通じて『まちづくり』に貢献している総合建設業です。
1924年に岐阜県で創業し、1944年に大日本土木(株)として設立。以降、上下水道やダム・トンネル・橋梁・造成等の土木工事、ビルやマンション・病院・工場・学校・庁舎・商業施設等の建築工事を施工してきました。
社名に「土木」とありますが、事業構成比は建築50:土木50とバランスが良く、また有利子負債ゼロの無借金経営の為、景気の波に左右されにくい企業体質を誇ります。
最大の強みは、業界有数の実績を誇る、海外でのODA(政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです)の無償資金案件の受注・施工です。実績は世界40ヶ国以上にのぼります。

■主要株主:株式会社NIPPO、近鉄グループホールディングス株式会社、株式会社三菱UFJ銀行、株式会社十六銀行
設立
1944年6月
資本金
2,000百万円
売上高
74,073百万円
従業員数
927名
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株式会社プレックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-309652紹介事業許可年:2018年
設立
2018/4/9
資本金
5,000,000円
代表者名
黒﨑 俊
従業員数
法人全体:700

人紹部門:600
事業内容
株式会社プレックスは、「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、物流・建設・製造などのエッセンシャルワーカー領域を中心としたHRテック事業を展開しています。主力の人材紹介サービス「プレックスジョブ」に加え、ITエンジニアや士業などのプロフェッショナル人材に特化した「プロライズキャリア」も展開。さらに、建設業向けDX推進事業やM&A仲介事業を通じて、人材・テクノロジーの両面から基幹産業の課題解決を支援しています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-309652
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社プレックス
〒1030021 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
ホームページ
https://plex.co.jp
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